案防工作计划十二篇。

为了提高对自己的要求，我们可以开始着手准备工作计划了。工作计划，是我们日常工作中使用范围很广的公文，对于工作计划，也没有特定的呈现格式，有打印出来的纸质，也有无纸化的表格。有没有可以参考的工作计划呢？考虑到您的需要，小编特地编辑了“案防工作计划十二篇”，希望您可以借鉴参考！

案防工作计划 篇1

引言：

近年来，社会治安问题日益突出，各类案件频发，给公民的生命财产安全带来了严重威胁。为了保障社会的安全稳定，实施案防工作至关重要。本文将详细阐述一个名为“案防工作计划”的具体内容，旨在提高社会治安水平，保护公民的合法权益。

一、工作目标：

1. 构建良好的社会治安氛围；

2. 预防和遏制各类案件的发生；

3. 提高案发后的追踪调查和破案能力；

4. 加强与其他相关机构的协作，形成多方合力。

二、主要任务：

1. 完善案防制度：建立健全案防制度，加强案前预防和案后归责。

a) 建立案防责任制：明确各部门的职责，形成协同合作机制。

b) 设立案件上报平台：建立快速高效的案件上报系统，确保信息畅通。

c) 完善案前预防措施：加强社会宣传，提高公众警觉性。

2. 加强社会巡防：组织专业力量，加强巡逻防控。

a) 提高警力部署：根据犯罪活动规律和案发地域特点，合理分配警力。

b) 发挥大数据分析优势：利用大数据技术，提高巡逻效率。

c) 加强与社区的合作：与社区居民建立互信、互动和共建共治的关系。

3. 搭建高效联动机制：构建多部门联合作战的局面，提升破案效率。

a) 建立案件调查协作机构：设立临时专案组，优化调查侦办体系。

b) 强化信息共享：建立信息共享平台，整合各类破案资源。

c) 优化破案技术手段：引入先进调查技术，提高破案成功率。

4. 强化刑事嫌疑人的管控：防止犯罪分子再次作案。

a) 增强侦查能力：加强技术装备，提高抓捕效率。

b) 提高取证能力：加强调查技巧培训，确保取证质量。

c) 建立刑事犯罪人员信息库：建立公安部门与其他相关机构合作的数据库，加强人员信息管理。

三、时间安排：

1. 短期目标：在一年内完成案前预防措施的建立和巡防力量的加强。

2. 中期目标：在两至三年内实现多部门联动，构建高效联动机制，并成功破案多起。

3. 长期目标：在五年内建立完善的案防工作体系，实现社会治安良性循环。

四、工作措施：

1. 加强培训：对警务人员进行案防知识培训，提高专业素养和应对能力。

2. 加大宣传力度：通过多种媒介宣传案防相关知识，提高社会警觉性。

3. 加强科技支撑：引入先进科技手段，提高案防和破案效率。

4. 优化资源配置：合理分配各类资源，提高工作效能。

五、检查考核：

1. 定期开展案防工作总结会议，及时发现问题，提出改进意见。

2. 建立绩效考核制度，对工作推进不力的单位或个人进行责任追究。

结论：

案防工作是维护社会治安稳定的根本保证，该工作计划旨在从制度建设、社会巡防、多方合力以及刑事嫌疑人管控四个方面全面推进案防工作。通过加强预防、巡逻、破案等各项工作的协同配合，我们相信可以建立起一个更加安全有序的社会环境，保护人民群众的合法权益。

案防工作计划 篇2

内控案防工作是企业管理中至关重要的一项工作。有效的内控措施能够帮助企业管理层预防和应对各类风险和案件，保障企业的稳定发展。在这篇文章中，我们将详细讨论内控案防工作计划，并提供具体的指导措施。

一、编制内控案防工作计划的目的和意义

内控案防工作计划是企业管理层为保障企业利益和业务的顺利运行所制定的一份重要计划。它能够帮助企业识别各类潜在的风险和漏洞，制定相应的措施和预防方案，以保障内部安全，并提供有效的应对方法。通过合理的计划编制和执行，企业可以降低内部欺诈、贪污、盗窃等违法行为的风险，提升管理水平，保障企业的信誉和声誉。

二、内控案防工作计划的编制步骤

1. 信息收集和整理

企业管理层需要全面了解和掌握企业内部的情况和现状。这包括对内控制度、流程、人员结构以及风险和案件的历史记录进行调研和分析。通过信息收集和整理，企业可以全面了解哪些环节存在潜在风险，以便有针对性地制定内控工作计划。

2. 风险评估和优先级确定

在收集和整理信息的基础上，企业应该对各类风险进行评估和分析。根据风险的可能性和影响程度，确定风险的优先级。这样可以为后续的风险应对工作提供明确的方向和目标。

3. 制定内控策略和措施

根据风险评估结果，企业管理层需要制定相应的内控策略和措施。这些措施应该针对具体的风险进行预防和控制。例如，企业可以加强对涉密信息的保护，加强对员工行为的监控等。

4. 配置资源和建立监测机制

为了有效执行内控策略和措施，企业需要配置必要的资源，并建立相应的监测机制。这包括人力、物力和技术等方面的资源配置。同时，企业还应该建立内部监测机制，定期检查和评估内控措施的实施效果，并及时进行调整和改进。

三、内控案防工作计划的执行和监管

1. 指定责任人和团队

为了确保内控工作计划的顺利实施，企业需要指定专人或专门团队负责内控工作的执行和推进。他们应该具备相关的专业知识和实践经验，并能够有效协调和沟通。

2. 实施内部培训和意识教育

内控案防工作需要得到企业全体员工的积极参与和支持。因此，企业应该定期组织内部培训和意识教育活动，提高员工对内控工作的认识和理解。这能够帮助员工主动发现和报告潜在风险和案件，提高企业整体的风险防范能力。

3. 建立内部举报和投诉机制

为了畅通员工的举报渠道和保护举报人的权益，企业应该建立内部举报和投诉机制。这样可以鼓励员工积极参与内控工作，并迅速响应和处理各类风险和案件。

4. 定期进行内部审计和评估

内部审计是内控案防工作的重要环节。企业应该定期组织内部审计，评估内控措施的实施情况，并及时发现和纠正问题。这能够帮助企业及时掌握风险情况，及时调整和优化内控工作计划。

内控案防工作计划是企业管理层制定的一份重要计划。它通过收集和整理信息、评估风险、制定内控策略和措施等步骤，帮助企业预防和应对各类风险和案件。同时，企业应该指定专人负责内控工作的执行和推进，并建立有效的监管机制。企业应该定期进行内部审计和评估，及时调整和优化内控工作计划。通过这些措施的综合运用，企业可以提升内部安全，保障企业的发展。

案防工作计划 篇3

方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。“方案”，即在案前得出的方法，将方法呈于案前，即为“方案”。精心为大家整理了学校开学疫情防控“两案八制”工作方案三篇，希望对你有帮助。

 学校开学疫情防控“两案八制”工作方案一篇

为做好学校新型冠状病毒感染的肺炎防控工作，切实保障师生身体健康和生命安全，维护正常的教育教学秩序，根据《教育部关于切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》(教电(2020)29号)要求以及省、市、区教育主管部门的相关要求，结合我校实际，制定本方案。本方案根据国家及**市相关要求，**区委、区政府、区教育局统一部署，结合疫情的变化情况适时调整。

一、防控工作体系

1.成立**市**区**中学新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组，由**书记、校长担任领导小组组长，成员包括学校领导班子、相关处室负责人等组成，全面负责学校防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作的组织领导、指挥协调、防控宣传、疫情报告、信息排查、物资储备、安全保障、疫情处置和后勤保障等工作。

2.校长为防控工作的第一责任人，分管校领导为直接责任人，各处室负责人为本处室防控工作的责任人，班主任为本班具体责任人。

3.成立**中学新型冠状病毒感染的肺炎疫情应急指挥部，明确职责分工，责任到岗，任务到人。

4.建立学校、年级、班级、家长四级防控工作联系网络，及时收集和报送相关信息。引导教职员工和学生及时关注权威发布，关注当地疫情防控动态、政策措施，不信谣，不传谣，引导师生及家长理性看待疫情。

5.制定和完善防控工作的“两案八制”：开学准备工作方案，学校突发公共卫生事件应急预案;传染病疫情及突发公共卫生事件的报告制度，学生晨午检制度(含住校生晨午晚检制度)，因病缺勤登记及追踪制度，复课证明查验制度，学生健康管理制度，环境卫生检查通报制度，传染病防控的宣传教育制度，通风及消毒制度。

6.对接**区卫健委和**区疾病控制中心，确定学校防疫工作的联系人及其联系方式(***，***********)，加强沟通，取得专业技术支持，开展联防联控。

7.明确学校信息报告人(***，***********)，及时向教育主管部门报送信息。

二、防控工作措施

(一)延期开学阶段防控措施

1.建立教职员工(含外包人员、临时工)和学生假期行踪和健康监测机制。全覆盖、无遗漏、精准摸清重点人群底数并建档。了解患病人员发病情况，摸清来自疫情防控重点地区的教职员工、学生数量及其在各年级、班级的分布，返校前14天的健康状况。

2.收集所有返校师生的健康卡。健康卡的内容包括：师生返校前14天的身体健康状况、家庭成员身体健康状况、假期是否曾前

往疫情防控重点地区、是否接触过疫情防控重点地区高危人员等。

3.接到教育主管部门开学通知后，根据疫情形势和师生健康排查结果制定师生分期分批返校方案，并报请教育主管部门同意。

4.安排好重点人员居家隔离医学观察，解除后方可返校。决不允许带病返校或未解除医学观察人员上学或上班。妥善安排因疫情误课学生的补课或线上教学工作。

5.在**中学医务室附近或其他合适的地方设置相对独立的观察室，用以暂时留观身体不适的师生。优化工作流程、开展环境消毒、避免交叉感染。

6.物资储备方面，配备一定量的口罩、体温计、额温枪、84消毒液、医用手套、喷雾器等防护用品，同时制定严格的领用登记制度和登记表。

7.建立疫情期间开学工作领导小组，统筹全校线上、开学教学工作， 从技术、教学、管理三个层面有序推进教学相关工作，确保宣传到位、组织到位，增强责任意识，现阶段主要借助**市数字学校，选择或自制合适的校本课程，辅之微信、QQ、钉钉等现代教育技术，引导学生学习，有的放矢开展网上教育教学工作，实现“停课不停教，停课不停学”。一旦开学到校，结合线上教学反馈，妥善解决线上教学遗留问题，有序衔接线上和在校的教育教学问题，保障教育教学秩序有条不紊推进。

8.开展爱国卫生运动，建立健全学校卫生管理制度，开展全校环境清洁整治行动，开学前至少开展一次全面的校园卫生清扫和消毒工作，彻底消除卫生死角，全面改善学校环境卫生条件。

9.做好卫生健康教育。通过微信公众号、家长群、教职工微信群、电话和致师生家长一封信等方式，教育引导全校教职员工和学生及家长全面掌握疫情防控知识。科学指导学生在家开展适度的体育锻炼，增强体质。

10.做好心理健康教育。针对当前疫情形势下师生可能出现的焦虑、恐慌、烦躁等情绪，**中学心理中心有针对性地开展师生心理健康教育。

11.对公共场所特别是宿舍、食堂和洗手间的洗手水龙头进行全面检修，确保正常使用，并设置充足的洗手水龙头，配备足够的洗手液或肥皂。做好食堂的安全监管。

12.加强防控技能培训。利用线上资源加强对教职员工防控技能的培训。动员师生积极配合学校各项防控措施，提高师生自觉防控的意识和能力。

(二)开学阶段防控措施

1.开学时立即启动入校体温检测制度，严控进校人员体温检测管理。在学校前后门和教室门口进行体温检测。

2.每日对教职员工和学生进行晨午检(住校生实行晨午晚检)、因病缺勤登记与报告、复课证明等日常防控工作。不允许带病上学或上班。因病缺课(勤)人员应由校医根据医院返校证明和隔离期限确认后，方可返校。校医做好个人防护，预防飞沫传播和接触

传播，对相关废弃物进行有效消毒处理。

3.如发现有疑似新型冠状病毒肺炎早期症状(如发热、乏力、干咳等)和异常情况的，立即启动应急预案，向学校疫情联络员报告。学校立即向**区疾控中心报告，配合做好排查和后续相关工作，并按照要求向**区教育局报告。做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。

4.全面做好校园环境的清洁，垃圾日产日清，保持干净、整洁的校园环境。对物体表面和室内空气等定期进行消毒。

5.每天做好各类教学和生活、工作场所的通风换气，保持室内空气流通。

6.疫情形势稳定前，除班级教学外不举办其他聚集性的线下集体教学活动和集体活动。

7.鼓励教职员工和学生积极参加体育锻炼，保证正常作息，增强体质。

8.做好食堂管理人员、操作人员、采购人员、送货人员和查验人员在工作期间的个人防护。

9.加强学校食堂疫情防控，为就餐人员配备饭盒，提倡就餐人员自备饭盒，分餐进食。进入食堂人员要带好口罩，先洗手，后取餐。就餐时保持适当距离。食堂每次就餐后消毒一次。实行领导陪餐制，加强对食堂卫生的督查。

10.食堂进货严格落实索证索票，不得使用来源不明的家禽家畜。

11.加强学生就餐管理。住校生必须在食堂就餐，其他学生在家或食堂就餐。严禁学生在校外流动摊点、餐饮店等场所就餐。

12.对不按照要求进行报告、隔离的教职员工和学生，进行批评教育，责令其限期改正。对发生新型冠状病毒肺炎患者和疑似病例隐瞒、缓报、谎报的，疏于管理或玩忽职守造成严重后果的，按规定追究有关领导和直接责任人的责任。

13.疫情防控期间，暂停校园场地对外开放，不举办未经审批、与教学无关的聚集性活动。

学校开学疫情防控“两案八制”工作方案二篇

3月2日，济南市委、市政府印发《关于贯彻落实习近平总书记重要讲话精神统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作的实施意见》(以下简称《意见》)。疫情发生以来，学校开学成了广大市民关心的问题。此前，在2月26日上午济南市教育局召开全市教育系统新冠肺炎疫情处置工作视频会议上，济南市教育局局长、党组书记、市委教育工委常务副书记王品木指出，各学校要提前制定详尽完备的开学预案和实施方案，开学前疫情防控物资储备到位，师生体温检测仪、消毒清洁和疫情防控的物资设施确保需要。

在3月2日发布的《意见》中，对于济南市突出抓好重点部位重点场所的疫情防控进行了明确。《意见》指出，切实抓好学校疫情防控工作，完善防控和应急处置预案，细化开学前后疫情防控工作清单以及教师、学生防控行动指南，确保“一校一策”“一校一案”。

同时做细做实各级各类医疗机构、养老院、福利院、流浪乞讨救助机构、精神卫生机构、特殊学校等重点人群场所的疫情防控工作，加强心理关怀，及时纾难解困，严格全封闭管理。加强重点公共场所疫情防控，机场、车站及保留的高速路口检测站等设立临时隔离点，细化实化体温检测等防控措施。

《意见》还明确，强化在济外国人疫情防控和服务保障，优化在济留学生疫情防控管理服务机制，帮助外资企业复工复产、做好防控工作。

学校开学疫情防控“两案八制”工作方案三篇

　疫情发生以来，威海市环翠区把广大师生员工的生命安全与身体健康放在第一位，目前，全区中小学工作重心正由前期的“疫情防控为主”转向“防控疫情、开学准备并重”，为春季开学统筹做好各项准备工作。

开学在即，保障先行。环翠区发布了《环翠区2020年春季学期疫情防控工作指导意见》、《环翠区中小学2020年春季学期疫情防控工作指导手册》，制定完善了校园疫情防控“两案八制”和“两项机制”，科学、精准防控，稳妥有序做好开学筹备工作。“两案”即抓牢学校开学及疫情防控工作方案、学校突发公共卫生事件应急预案。“八制”即抓细学校疫情报告制度，学生晨午检制度，因病缺勤登记、追踪制度，复课证明查验制度，学生健康体检和管理制度，疫情防控的健康教育制度，通风、消毒制度，环境卫生清洁和检查制度。“两项机制”即抓实学校内协调联络机制，学校与属地卫生健康部门、疾控机构、医疗机构(定点医院)、公安机关联防联控机制。

“因校制宜”、“一校一策”、“一年级一时间表”……区教体局提前谋划分批开学的相关工作，拟定符合我区实际的开学方案，引导学校，科学安排学生分年级、分区域、分批有序开学，错峰上学放学，错时上课下课，最大限度地减少人员聚集，确保师生安全，维护正常的教育教学秩序。

针对外地师生的返程问题，区教体局详细摸查了全区外地师生返程信息，科学配档，有序安排返程教师隔离观察。“从2月19日开始，已安排教师和学生陆续返程，分类别隔离观察，对不具备居家隔离条件的教师，统一安排集中隔离。对身处疫区不能返校或被隔离观察的学生，提供重点帮扶，合理安排线上学习辅导和心理疏导。”区教体局疫情处置工作领导小组成员介绍说。

后勤管理与服务保障是开学后的重要环节。区教体局对学校食堂、校车运营时间及方式提前进行了分析研判，对食堂管理，从人员防控、物资保障、清洁消毒、就餐管理等方面作了详细部署，建立工作台账，做好开学前餐饮管理的准备工作。对校车运营，与校车服务公司积极对接，深入开展校车安全隐患排查，对司机健康实施动态监测，全面梳理乘车学生、车辆消毒、物资配备等各个环节的工作。

“我们成立7个督导组，对全区各学校、幼儿园疫情防控工作进行全面督查，及时反馈整改进度，做到即查即改、万无一失。全面摸排学校、幼儿园春季开学所需物资的储备情况，对各单位物资需求进行量化，形成了物资需求台账，做好防疫物资的储备工作。”区教体局疫情处置工作领导小组成员介绍说。

延期开学期间，全区中小学继续推进网上教学工作，并通过网上教研、视频会议等形式，组织教师备好课，科学制定开学后的教学计划，落实“零起点”教学，线上学业指导不得替代开学后的课堂教学等相关规定。

案防工作计划 篇4

为深入贯彻落实十八大三中全会和中纪委会议精神，本着“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针，结合本行实际，特制订本年度案防工作计划。

一、 总体工作目标

一是预防为主，查防结合，确保全行无重大经济案件和重大责任事故发生；

二是标本兼治，着力构建集信贷、会计、财务、科技、电子银行、安全保卫等制度为一体的案件防控长效机制；

三是纠正行业不正之风，着力提升高效、清正廉洁的行业形象；

四是强化职能部门监督检查和内控管理力度，力争把风险隐患消灭于萌芽状态；

五是不断完善、健全制度建设，落实责任追究制度，尽快实现案防工作规范化和制度化。

二、具体工作目标任务分解和细化

（一）各单位、职能部门月度工作计划。

1、审计稽核部及其他相关职能部门、每月开展不低于一次的“飞行检查”和定期合规检查，并将结果进行汇总和通报整改。

2、相关职能部门、每月开展不少于一次的相关条线的

风险提示活动。

3、各单位、职能部门每月对本单位、部门的所有员工进行“九种人”排查和跟踪监控记录；并对本单位的借、假、冒名贷款进行认定、清理和催收，在每月10日前完成不良贷款的认定工作。

4、安全保卫部门每月组织实施不低于一次的安全保卫检查和防突发事件预案演练活动。

（二）各单位、职能部门季度案防工作计划。

1、各单位兼职合规管路员、按季对本单位业务经营及安全保卫等状况进行案防工作自查，并于季后15日内上报合规风险部；

2、各单位合规代表、风险管理员、委派会计、安全员、兼职审计员按季进行履职报告，并于每季后15日内上报合规风险部；

3、行长室每季度向董事会提交合规、内控报告和风险管理报告，由合规风险部负责并在每季后15日内完成；

4、相关职能部门、每季度组织开展不低于一次的合规、制度培训活动；

5、人事监察部、审计稽核部、每季度组织开展一次“员工日常行为排查和员工账户排查”活动。

6、每季度、行领导亲自组织开展不低于一次的案件防控通报和分析会议活动。

7、运营管理部和计财部、每季度组织开展不低于一次的柜面业务风险排查和员工账户管理排查活动。

8、信贷管理部、计财部和财富中心，每季度组织开展不低于一次的大额资金风险管理排查活动。

9、审计稽核部和合规风险部、每个季度组织开展不低于一次的跟踪检查和督查问题整改活动。

10、办公室每个季度组织开展不低于一次的声誉风险排查活动。

11、合规风险部门负责在一季度内完成全行的案防工作制度制定工作。

（三）各单位、职能部门年度工作计划。

1、董事办、监事办及其下设委员会、每年进行不低于一次的专题履职报告活动；

2、信贷、会计、电子银行、安全保卫等部门，根据各自条线的业务经营、安全状况等，定期在全行发布风险预警报告；

3、审计稽核部负责全行的高风险网点、高风险业务、高风险环节、高风险岗位“四高”的风险评估工作，每年开展不低于一次的“四高”评估活动。

4、审计稽核部每年组织开展不低于一次的各职能部门履职评价活动。

5、审计稽核部、监事办每年组织开展不低于一次、对董事会成员、高管人员的履职评价活动。

6、人事监察部制订了“行风廉政建设监察”制度，负责监督、规范全行的行风廉政制度执行。

7、合规风险部、审计稽核部每年组织开展一次全行合规与内控有效性评价活动。

8、各相关职能部门不定期开展“重点业务与环节风险排查”活动。

9、各相关职能部门、定期组织开展各业务条线的操作风险有效性评价活动。

三、目标任务完成考核激励措施

1、行总部成立“督查办”，根据全行工作计划、按月或按季度公布“任务交办单”，然后专门负责跟踪、督查并不定期发布“督查督办专报”、通报各单位、部门各项目标任务完成情况。

2、行总部结合实际制订了科学而细致的合规、风险100分制考核办法，各单位、部门每月、每季度的各项任务完成情况，均被细化为每一分值，并按季度进行公布。

3、行总部制订了科学有效的“员工积分管理办法”，每一位员工的每一项违规行为，都将备案记录、以负分的形式进行处罚和警示，此项制度措施对全员的合规、合法行事起到了积极而有效的作用。

案防工作计划 篇5

随着企业内部风险和安全问题的不断增加，内控案防工作的重要性日益凸显。在如今的商业环境中，企业面临着各种内外因素，如经济变化、市场竞争、员工行为等的影响，这些因素可能引发内部控制小组的非法行为或漏洞，从而导致企业面临巨大的风险和损失。因此，为了确保企业内控的牢固和强大，制定一份详细具体且生动的内控案防工作计划至关重要。

一、背景分析

近年来，内部控制案件频发，给企业造成了巨大的经济损失和声誉损害。在这种背景下，制定一个强有力的内控案防工作计划成为企业迫切需要解决的问题。内控案防工作计划旨在通过全面了解企业的内部风险和问题，识别可能引发内部控制漏洞的因素，并采取相应的预防措施来防范风险。

二、目标设定

内控案防工作计划的目标是确保企业内部控制的可靠性和有效性。通过正确理解企业的风险暴露情况，保护企业的资产和利益，减少内部控制案件的发生，提高公司治理水平，并增强股东和利益相关者的信任。

三、工作计划

1. 风险评估和识别：

a. 对企业的现有内部风险进行全面检查和分析，确定可能导致内部控制漏洞和案件的因素。

b. 识别与公司治理、财务报告、资产保护和合规性相关的最高风险领域。

2. 内部控制强化：

a. 针对已经发现的风险领域，制定相应的内部控制政策和程序，强化监督和管理。

b. 审查现有控制措施，确保其有效性和可操作性。

3. 内部控制培训和宣传：

a. 提供内部控制培训计划，确保员工了解和遵守公司的内部控制政策和程序。

b. 进行宣传活动，增强员工对内控案防工作的认识和重视。

4. 风险监测和报告：

a. 建立定期的风险监测和报告机制，及时监测潜在的内部控制漏洞和案件风险。

b. 如发现内部控制问题和案件，迅速采取行动，并及时报告和跟踪解决结果。

5. 建立举报机制：

a. 建立匿名举报渠道，鼓励员工积极参与内控案防工作。

b. 对内部举报进行严格保密和处理，确保举报人的权益受到保护。

四、实施与监督

为确保内控案防工作计划的执行和监督，必须通过以下方式进行有效的实施和监控：

1. 指定一支内部控制工作小组，负责计划的执行和监督。

2. 确定工作计划执行的时间表和里程碑，制定详细的工作安排。

3. 定期检查工作计划的进展情况，并进行必要的调整和改进。

4. 定期评估工作计划的成果和效果，保持与目标的一致性。

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内控案防工作计划是确保企业内部控制的可靠性和有效性的关键措施。通过制定详细具体且生动的工作计划，可以全面了解企业的内部风险和问题，识别潜在的内部控制漏洞，并采取相应的预防措施来降低风险。全体员工应积极参与内控案防工作，并严格按照工作计划的要求执行，以确保企业的经济安全和声誉不受损害。

案防工作计划 篇6

疫情当前，开学时间尚无法确定。学校将根据教育主管部门的通知，开学时间一旦确定将立即公布，实行错峰入学。为提前做好开学前准备工作和确保开学后防控到位，学校根据厦门市教育局下发的《厦门市各级各类学校（社会培训机构）应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情开学防控工作预案》要求，制定《厦门艺鹰“两案八制”防控工作预案》。认真落实具体工作，提前做好人力物力各项准备，保障后期平稳开学。

1.0

开学准备工作方案

1.1

提前发布《厦门艺鹰开学前热点问题答疑》

指导全体师生、家长提前做好开学前的各项准备。

1.2

健康打卡日报制

全体师生自2月15日起自行做好隔离防护，进行居家健康监测，实行每日上报制，有任何健康状况马上如实向学校报备。学校对师生健康数据进行统计，开学前持续14天以上按时打卡上报且无问题者方可返校。有与敏感地区人员接触或潜在感染风险的师生返校时间延后，另行通知安排。

1.3

防控物资准备

学校已提前购置好测温器、消毒设备、消毒液、酒精、洗手液、备用口罩等物资，同时提前通知师生返校时每人自备100个以上口罩。

1.4

分批入学方案

开学阶段教师提前2-3天返校，做好各项前期准备。学生分批入学，每个学生按约定时间有序报到入学。师生入校进行体温检测。

1.5

校园卫生消毒

校园实行封闭式管理，开学前组织卫生大扫除，针对宿舍、食堂、教室等场所全方位卫生保洁，无死角清理和消毒。开学后常态开展校园卫生整治活动，每天统一组织消毒。

2.0

学校突发公共卫生事件应急预案

2.1

设置临时隔离室

启用10间空置宿舍作为临时隔离室。若有发烧对象立即安排进入临时隔离室，相关接触对象分别进入不同宿舍隔离。一有疑似病例，马上联系定点医疗部门进行诊治。

2.2

实施错峰分流

规划校园分流路线，学生按规定的时段、路线上下学和就餐，减少人流集聚活动。

2.3

实行疏散式教学

在确保教学质量的前提下学生尽量进行分班授课、小班化教学。教室座位距离尽量拉大，减少学生的近距离接触。

2.4

实行网课结合方式

对于没办法按时到校上课，或进行隔离的学生，进行网上授课的方式。对部分课程实行网课教学模式。

3.0

制订落实“八制”

3.1

传染病疫情及突发公共卫生事件的报告制度

学校每天统计并上报在校师生的健康统计数据，有问题马上启动应急预案。

3.2

学生晨午晚检制度

学生早上、下午、晚辅进入教学区，都进行测体温等健康例行检查。

3.3

因病缺勤登记及追踪制度

学生出现各种身体不适、因病请假缺勤，均进行详细登记及专人负责跟进、检测、报告。

3.4

复课证明查验制度

请假缺勤要求复课者，需持相关医院证明，并进行健康检查无异方可入学。原则上动员实行隔离单独学习。

3.5

学生健康管理制度

建立学生健康档案，动态记录学生每日检查健康情况。分批安排学生在操场等进行适当的体育锻炼。

3.6

环境卫生检查通报制度

学校保持环境卫生整洁；垃圾定时定点投放清理；专人进行检查并在公示栏通报。

3.7

传染病防控的健康教育制度

在学生群发布防控相关知识引导学生进行手机网上学习；安排专题课程进行学校防控制度学习宣传；各科老师在授课过程中穿插防控健康相关教育。

3.8

通风及消毒制度

保持教室、宿舍等窗户开放和通风；学校各个区域实行使用前和使用后”双消毒“制。

4.0

落实好“两案八制”同时，重点做好以下几项。

4.1

常洗手

走廊、实验室、厕所和宿舍等均放置洗手液

4.2

长通风

保持教室、功能馆、宿舍等重要场所长期通风

4.3

戴口罩

全体师生、生管、保安和保洁等人员校园内须佩戴口罩。

4.4

三测温

在进入校门、教室、宿舍均进行体温监测

4.5

独用餐

校内学生就餐采取配餐制和错峰制，就餐每人一桌，不近距离靠近就餐

5.0

延迟入学、课程耽误处理方法

5.1

学校将组织教师为延迟入学的学生进行免费补课。

5.2

前期课程没跟上的同学，安排进行一对一辅导。

5.3

校考生或前期基本没有参与文化学习的学生，可安排独立补课。

5.4

因隔离或其它原因无法及时入学，可安排老师进行网上授课。

   此后，学校将根据教育主管部门的文件精神，结合实际，逐步调整完善防控工作预案，确保教学、防控两兼顾、两不误。

案防工作计划 篇7

在当今社会，犯罪案件时有发生，给社会带来了不安和恐慌。为了维护社会的安宁和稳定，保障人民的生命财产安全，各级公安机关都制定了相应的案防工作计划，以有效预防和打击犯罪活动。本文将就某市公安局制定的季度案防工作计划进行详细分析，并提出一些建议。

针对日益猖獗的盗窃案件，某市公安局将加大对盗窃团伙的打击力度。通过加强巡逻、布控和侦查等措施，及时破获盗窃案件，将犯罪分子绳之以法。同时，加强对社区居民的宣传教育，提高警觉意识，防范盗窃事件的发生。

针对日益严重的毒品犯罪现象，某市公安局将加大对毒品犯罪的打击力度。通过加强执法力量的投入，加大对毒品制贩贩运活动的打击力度，将毒品犯罪源头扼制在起点。同时，加强对青少年的毒品预防教育，引导他们树立正确的价值观念，远离毒品的诱惑。

针对日益猖狂的网络诈骗犯罪，某市公安局将加大对网络诈骗犯罪的打击力度。通过加强网络警务力量的建设和技术装备的更新，及时打击网络诈骗团伙，保护广大市民的网络安全。同时，加强对市民的网络安全知识培训，提高他们自我防范的意识，避免上当受骗。

针对日益增多的暴力犯罪案件，某市公安局将加大对暴力犯罪的打击力度。通过加强警力巡逻和应急处置能力的提升，及时制止暴力事件的发生，维护社会的和谐稳定。同时，加强对人群心理健康的关注和疏导，减少暴力犯罪的发生。

某市公安局的季度案防工作计划涵盖了盗窃、毒品、网络诈骗和暴力犯罪等多个方面，针对各类犯罪问题制定了具体的应对措施。通过加强警力投入、加大打击力度和加强宣传教育等手段，有效减少和阻止各类犯罪行为的发生，维护了社会的安宁和稳定。希望某市公安局能够严格执行该计划，做好案防工作，为市民营造一个安全和谐的社会环境。

案防工作计划 篇8

3月2日，济南市委、市政府印发《关于贯彻落实习近平总书记重要讲话精神统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作的实施意见》(以下简称《意见》)。疫情发生以来，学校开学成了广大市民关心的问题。此前，在2月26日上午济南市教育局召开全市教育系统新冠肺炎疫情处置工作视频会议上，济南市教育局局长、党组书记、市委教育工委常务副书记王品木指出，各学校要提前制定详尽完备的开学预案和实施方案，开学前疫情防控物资储备到位，师生体温检测仪、消毒清洁和疫情防控的物资设施确保需要。

在3月2日发布的《意见》中，对于济南市突出抓好重点部位重点场所的疫情防控进行了明确。《意见》指出，切实抓好学校疫情防控工作，完善防控和应急处置预案，细化开学前后疫情防控工作清单以及教师、学生防控行动指南，确保“一校一策”“一校一案”。

同时做细做实各级各类医疗机构、养老院、福利院、流浪乞讨救助机构、精神卫生机构、特殊学校等重点人群场所的疫情防控工作，加强心理关怀，及时纾难解困，严格全封闭管理。加强重点公共场所疫情防控，机场、车站及保留的高速路口检测站等设立临时隔离点，细化实化体温检测等防控措施。

《意见》还明确，强化在济外国人疫情防控和服务保障，优化在济留学生疫情防控管理服务机制，帮助外资企业复工复产、做好防控工作。

案防工作计划 篇9

为做好学校新型冠状病毒感染的肺炎防控工作，切实保障师生身体健康和生命安全，维护正常的教育教学秩序，根据《教育部关于切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》(教电(2020)29号)要求以及省、市、区教育主管部门的相关要求，结合我校实际，制定本方案。本方案根据国家及**市相关要求，**区委、区政府、区教育局统一部署，结合疫情的变化情况适时调整。

一、防控工作体系

1.成立**市**区**中学新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组，由**书记、校长担任领导小组组长，成员包括学校领导班子、相关处室负责人等组成，全面负责学校防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作的组织领导、指挥协调、防控宣传、疫情报告、信息排查、物资储备、安全保障、疫情处置和后勤保障等工作。

2.校长为防控工作的第一责任人，分管校领导为直接责任人，各处室负责人为本处室防控工作的责任人，班主任为本班具体责任人。

3.成立**中学新型冠状病毒感染的肺炎疫情应急指挥部，明确职责分工，责任到岗，任务到人。

4.建立学校、年级、班级、家长四级防控工作联系网络，及时收集和报送相关信息。引导教职员工和学生及时关注权威发布，关注当地疫情防控动态、政策措施，不信谣，不传谣，引导师生及家长理性看待疫情。

5.制定和完善防控工作的“两案八制”：开学准备工作方案，学校突发公共卫生事件应急预案;

传染病疫情及突发公共卫生事件的报告制度，学生晨午检制度(含住校生晨午晚检制度)，因病缺勤登记及追踪制度，复课证明查验制度，学生健康管理制度，环境卫生检查通报制度，传染病防控的宣传教育制度，通风及消毒制度。

6.对接**区卫健委和**区疾病控制中心，确定学校防疫工作的联系人及其联系方式(***，***********)，加强沟通，取得专业技术支持，开展联防联控。

7.明确学校信息报告人(***，***********)，及时向教育主管部门报送信息。

二、防控工作措施

(一)延期开学阶段防控措施

1.建立教职员工(含外包人员、临时工)和学生假期行踪和健康监测机制。全覆盖、无遗漏、精准摸清重点人群底数并建档。了解患病人员发病情况，摸清来自疫情防控重点地区的教职员工、学生数量及其在各年级、班级的分布，返校前14天的健康状况。

2.收集所有返校师生的健康卡。健康卡的内容包括：师生返校前14天的身体健康状况、家庭成员身体健康状况、假期是否曾前往疫情防控重点地区、是否接触过疫情防控重点地区高危人员等。

3.接到教育主管部门开学通知后，根据疫情形势和师生健康排查结果制定师生分期分批返校方案，并报请教育主管部门同意。

4.安排好重点人员居家隔离医学观察，解除后方可返校。决不允许带病返校或未解除医学观察人员上学或上班。妥善安排因疫情误课学生的补课或线上教学工作。

5.在**中学医务室附近或其他合适的地方设置相对独立的观察室，用以暂时留观身体不适的师生。优化工作流程、开展环境消毒、避免交叉感染。

6.物资储备方面，配备一定量的口罩、体温计、额温枪、84消毒液、医用手套、喷雾器等防护用品，同时制定严格的领用登记制度和登记表。

7.建立疫情期间开学工作领导小组，统筹全校线上、开学教学工作，从技术、教学、管理三个层面有序推进教学相关工作，确保宣传到位、组织到位，增强责任意识，现阶段主要借助**市数字学校，选择或自制合适的校本课程，辅之微信、QQ、钉钉等现代教育技术，引导学生学习，有的放矢开展网上教育教学工作，实现“停课不停教，停课不停学”。一旦开学到校，结合线上教学反馈，妥善解决线上教学遗留问题，有序衔接线上和在校的教育教学问题，保障教育教学秩序有条不紊推进。

8.开展爱国卫生运动，建立健全学校卫生管理制度，开展全校环境清洁整治行动，开学前至少开展一次全面的校园卫生清扫和消毒工作，彻底消除卫生死角，全面改善学校环境卫生条件。

9.做好卫生健康教育。通过微信公众号、家长群、教职工微信群、电话和致师生家长一封信等方式，教育引导全校教职员工和学生及家长全面掌握疫情防控知识。科学指导学生在家开展适度的体育锻炼，增强体质。

10.做好心理健康教育。针对当前疫情形势下师生可能出现的焦虑、恐慌、烦躁等情绪，**中学心理中心有针对性地开展师生心理健康教育。

11.对公共场所特别是宿舍、食堂和洗手间的洗手水龙头进行全面检修，确保正常使用，并设置充足的洗手水龙头，配备足够的洗手液或肥皂。做好食堂的安全监管。

12.加强防控技能培训。利用线上资源加强对教职员工防控技能的培训。动员师生积极配合学校各项防控措施，提高师生自觉防控的意识和能力。

(二)开学阶段防控措施

1.开学时立即启动入校体温检测制度，严控进校人员体温检测管理。在学校前后门和教室门口进行体温检测。

2.每日对教职员工和学生进行晨午检(住校生实行晨午晚检)、因病缺勤登记与报告、复课证明等日常防控工作。不允许带病上学或上班。因病缺课(勤)人员应由校医根据医院返校证明和隔离期限确认后，方可返校。校医做好个人防护，预防飞沫传播和接触传播，对相关废弃物进行有效消毒处理。

3.如发现有疑似新型冠状病毒肺炎早期症状(如发热、乏力、干咳等)和异常情况的，立即启动应急预案，向学校疫情联络员报告。学校立即向**区疾控中心报告，配合做好排查和后续相关工作，并按照要求向**区教育局报告。做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。

4.全面做好校园环境的清洁，垃圾日产日清，保持干净、整洁的校园环境。对物体表面和室内空气等定期进行消毒。

5.每天做好各类教学和生活、工作场所的通风换气，保持室内空气流通。

6.疫情形势稳定前，除班级教学外不举办其他聚集性的线下集体教学活动和集体活动。

7.鼓励教职员工和学生积极参加体育锻炼，保证正常作息，增强体质。

8.做好食堂管理人员、操作人员、采购人员、送货人员和查验人员在工作期间的个人防护。

9.加强学校食堂疫情防控，为就餐人员配备饭盒，提倡就餐人员自备饭盒，分餐进食。进入食堂人员要带好口罩，先洗手，后取餐。就餐时保持适当距离。食堂每次就餐后消毒一次。实行领导陪餐制，加强对食堂卫生的督查。

10.食堂进货严格落实索证索票，不得使用来源不明的家禽家畜。

11.加强学生就餐管理。住校生必须在食堂就餐，其他学生在家或食堂就餐。严禁学生在校外流动摊点、餐饮店等场所就餐。

12.对不按照要求进行报告、隔离的教职员工和学生，进行批评教育，责令其限期改正。对发生新型冠状病毒肺炎患者和疑似病例隐瞒、缓报、谎报的，疏于管理或玩忽职守造成严重后果的，按规定追究有关领导和直接责任人的责任。

13.疫情防控期间，暂停校园场地对外开放，不举办未经审批、与教学无关的聚集性活动。

案防工作计划 篇10

根据分行年初提出的内控案防工作目标要求，我行始终坚持抓 好业务发展的同时，持续强化“树立三种意识，构筑三道防线”，做好重要业务领域、重要风险点的案件防范及员工不良行为排查治理活动，确保各项业务健康可持续发展，实现全年零案件。

一、案防工作总体情况

XX支行下辖XX支行营业室、XX支行、XX支行三个网点，人员共XX人，其中支行负责人XX人，行长助理XX人，内控主管X人，本部客户经理X人，综合岗人员X人，网点人员X人（含X个网点负责人、X个大堂值班经理）。无案件。支行业务运营风险水平处分行中下。

二、案防工作主要工作措施

（一）定时召开业务工作会议。20xx年，XX支行坚持每周召开业务会议，在抓业务的同时抓内控工作，及时解决网点运行中的问题，协调各项工作；坚持每月召开案防工作会议，及时传达分行有关案件防范的.文件及会议精神，分析研究支行存在的问题，落实整改措施和部署下一阶段案防工作。

（二）落实案防责任。一是切实提高“一把手”的履职能力，按照“一岗双责”的要求，研究部署内控案防工作，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自督导、切实承担案防第一责任；二是及时成立支行内控管理领导小组、案件防范领导小组和反洗

钱领导小组，公布支行应急预案，从架构、制度上构筑案件防范的防火墙，明确各级人员的案防责任，签订案件防范责任书。

（三）落实分行的各项案防工作。

现金收付业务、新开账户、新注册网上银行账户、新更换预留印鉴等相关运行管理检查，防范操作风险。

民间非法集资、借贷、经商、理财“飞单”及违规销售行为，消费没有明显收支不符，信用卡无异常透支或违规炒股行为。

3、开展员工经商办企业等异常行为排查工作，防范员工违规经商行为。

两个遏制”回头看检查工作，对各业务、各环节进行举一反三的深查、细查、彻查，盯紧重点业务领域和高风险环节，认真排查风险隐患，进一步筑牢内控案防管理堤坝。

三、案防工作存在的问题

支行运行内控管理考核中下，主要是部分员工内控意识不强，工作不细致等方面问题，导致支行在运行管理检查中发现员工修改ATM密码后未及时交接备用密码；开立对公账户时，未在人行规定时间报备；客户信息完整率未达到分行要求；网银对帐率长期低于分行平均水平。针对以上问题，支行及时召开会议，分析问题原因和落实整改措施。

（一）持续加强和贵教育和培训，进一步加强员工案防意识教育。积极开展业务技能和操作流程培训，通过多层次的业务培训、对业务案例分析和风险意识教育，使员工熟知各类业务的风险点及防范措施，增强员工风险防控意识，规范操作习惯，严格按照规章制度和操作规程办理业务，在业务发展的同时注重风险防范，促使我行因为的可持续发展，避免因学习不到位，理解偏差而引发风险事件。

（二）持续加强重点领域的排查、整改，进行闭环管理。坚持制度化、常态化、规范化管理，加强重点领域、关键业务环节监控，持续加大对高风险业务、高风险岗位、易发案部位的监督排查，发现问题，认真查找分析问题背后深层原因，以点带面，及时整改，进行闭环管理。

（三）持续加强查处屡查屡犯力度，警醒员工。初犯，员工向支行领导检讨；再犯，员工和大堂值班经理向支行领导检讨；三犯，员工、大堂值班经理和网点负责人向支行领导检讨，并通报全行。以此来警醒员工必须养成程序办事的习惯，事无大小，每事每时必须保持认真负责态度。

四、下一步工作措施

（一）强化员工制度意识、程序意识和责任意识。一是要求日常工作中严格按照规章制度操作，形成用制度管权、靠制度管人、按制度办事的有效运行机制。二是增强员工案件防范意识，严防道德风险和操作风险。三是抓好员工思想动态跟踪，及时掌握员工八小时以外的思想行为。四是开展形式多样的学习教育活动，深入开展法纪法规、职业道德教育、规章制度教育、理想前途教育，引导员工以积极的心态面对工作，激发他们的工作主观能动性和创造性，增强职业归属感。五是坚持不懈抓好防赌禁赌工作。持续进行“抵制诱惑、珍惜幸福、远离赌博”教育宣传，落实防赌禁赌工作责任。

（二）认真落实案件防范工作责任制。将案件防范工作任务分解

到每一个部门、每一个网点、每一个岗位，形成严密的案件防范工作体系，确保案件风险的预防、化解责任落实到位，确保案件风险排查各项措施执行到位。

（三）继续抓好案防工作长效机制建设。一是继续强化案件防范工作长效机制检查。支行将根据分行案防要求，从责任、教育、预警、防控、监督、惩治等方面对单位案件防范工作长效机制落实情况进行检查。二是明确各岗位案防责任，传导案防压力，形成覆盖全员、纵横交织、责权清晰的案防体系。并通过严格问责，加强各级管理人员和员工的案防责任心，着力杜绝职责分工放在桌上，防范责任悬在空中的现象。

（四）认真做好案件防范分析。一是每月组织召开案件防范会议，及时传达分行有关案件防范的文件及会议精神，并要求各网点负责人利用班前班后时间组织网点全体员工学习。二是对本行所出现的问题，我行将认真分析研究，仔细查找原因，有针对性的采取预防措施，及时消除安全隐患，确保全年安全无事故发生。

（五）切实做好“三防一保”工作。一是认真落实党风廉政建设，切实加强内控管理和安全防范，突出抓好对对理财销售业务、柜面业务、信贷业务等关键业务的规范操作，加强廉政风险防控建设，增强内控外防能力。二是定期组织全体员工参与“三防”演练，增强员工安全防范意识和自我保护能力，认真做好安全隐患排查工作，确保安全营运。三是定期联合相关专业公司对辖属网点的录像监控设备等进行维护调试，加强对ATM柜员机的巡查和维护，严防不法分子利用柜员机作案。

案防工作计划 篇11

为加强案件防控长效机制建设，进一步提升内控和案防制度执行力，根据莆田农商银行2012案件防控工作（视频）会议精神，结合我支行实际，特制定本实施方案：

一、指导思想

在总行党委的统一领导下，坚持“预防为主、标本兼治”的原则，以制度执行力为核心入手，一手抓业务发展，一手抓案件防控，建立健全严密有效的内部防体系，进一步强化风险管理和内控执行力，扎实推进案件防控长效机制建设，全面提升经营管理水平，促进我行各项业稳健、持续、快速发展。

二、工作目标

今年要把案件防控工作作为经营管理目标的'重要内容，与各项业务发展、企业化建设和其他工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，着力促进全辖制度执行力全面增强，风险管理水平持续提高，有效防控各类案件的发生，实现案件防控工作的规化、制度化。

三、组织领导

为切实加强案件防控工作的组织领导，成立莆田农商银行城厢支行案件防控工作领导小组，组成人员如下：

组长：林国志；

成员：林慧彬、戴娇荣、方韦伟、宋桂华、沈雪霞。

领导小组下设办公室，挂靠城厢支行综合部，林慧彬兼任办公室主任，具体负责实施方案的制定、措施的落实、检查指导等工作。

四、工作措施

（一）组织学习，持续教育

1、狠抓学习教育管理。各支行、分理处要充分认识案件防控工作的重要性和必要性,把此项工作列入重要议事日程，切实加大员工学习和管理力度，除组织员工参加省联社、总行视频学习和业务培训外，规定每周一晚例行学习制度，集中学习总行的有关件精神，做好学习签到和记录，有序推进员工在专业知识、岗位职责、法律法规、案件防控、企业化等方面的学习，使学习和工作得到双向强化，不断提高员工的业务操作技能和政治思想素质。

2、开展风险防教育。紧紧围绕以案件防控为主线，加强对员工理想信念、合规化、职业道德和反腐倡廉等方面的教育，其内容包括：案件治理与风险防控政策，规章制度和相关工作要求，内控管理基本制度规，主要业务流程操作风险及防控措施等，引导员工树立良好的职业道德风尚和爱岗敬业精神，促进各岗位从业人员掌握风险控制要点，强化员工的遵纪守法意识和风险防控意识，努力做到自重、自省、自警、自廉，增强主动防案件的内在动力，使全员的业务素质及合规意识得到新的提升。

（二）明确重点，风险排查

1、各支行、分理处要高度关注案件易发业务、易发岗位、易发环节这三个风险点的排查，对关键岗位人员和重点客户要做到心中有底，了解掌握关键岗位人员尤其是网点负责人的思想动态、庭情况及品行操守，严格规廉洁从业行为，形成良好的行为规和诚实信用的从业理念。

2、各支行、分理处要对柜台操作、贷款业务和重要岗位、重要环节，进行全面深入的风险排查；对大额资金、存单质押贷款、银行承兑汇票等易发案件业务，业务部门要按月检查。同时，要严格落实银企对账、反洗钱工作制度，密切关注资金趋紧可能导致的案件风险，加强对大额款项异常变动和跨行往来的滥测报告，发现题，及时整改，及时防和消除案发隐患。

3、根据总行的部署，要做好以下“五项”专项治理工作：一是开展员工及其配偶参与民间借贷等行为的专项排查；二是开展借、冒、假名贷款深度再排查工作；三是对内退人员的再次就业情况进行专项调查；四是组织对已核销、置换的员工配偶、亲属贷款的清理追索；五是继续抓好“小金库”的清理工作。

4、各支行要建立违规题台账，及时梳理记录信息，按照风险点分布、题集中度和题变化及整改情况等，定期评估风险状况，分析案防形势，增强案件防控工作的针对性和前瞻性。

（三）落实制度，强化管理

1、严格落实岗位轮换和强制休假制度，对在同一岗位连续工作满3年的员工，要进行轮岗；符合亲属回避条件的，要进行交流。在保证工作正常开展的前提下，每年按一般员工的20—30%，管理岗不低于30%的比例，安排强制休假，并对其岗位工作进行检查、审计，及时排查风险隐患。

2、开展应急预案演练活动，今年要在辖内网点定期组织开展以防盗、防抢、防火等应急预案演练活动，要严格按照演练方案缜密组织，明确人员分工和岗位职责，做到能够遇事不惊、处事不乱，进一步增强员工安全防和消防防意识，提高对处置突发事件的应变能力。

3、各支行、分理处要建立风险点常态自查机制，加强对内控制度执行情况检查监督，定期或不定期对库存现金、贷款新规执行、自助设备管理、银企对账、重要凭证、柜员卡、印鉴管理、联行结算等重点业务进行检查，并加强网点一线临柜人员和要害岗位的管理，对重要的授权业务等设立专用记录簿，防止员工操作风险，并常抓不懈，确保案件防控措施落到处。

（四）持续督查，组织推动

1、开展民主评议政风行风活动。按照总行和区政府的部署，扎实抓好民主评议政风行风活动，以营业窗口为重点，以客户满意为标准，持续全面推广“阳光信贷”、“优质服务”，落实明规服务各项制度规定，深入推进精品网点标准化建设，规和优化服务行为，提升服务

质量和水平，着力解决群众关注的热点、难点题，营造风正气顺、人和业兴的发展环境。

2、开展岗位廉政合规风险排查活动。通过组织全体员工填写《莆田农商银行员工行为监督管理自查表》，全面掌握员工队伍状况，及时纠正行为偏差，进一步强化员工的日常行为规管理和监督。坚持从我做起，从现在做起，树立合规促发展、树正气的思想意识，着力防行业的各种不正之风，创造遵规守纪的良好环境，进一步提高全员合规意识。

3、开展案件风险防控体系建设活动。通过召开案防讨论会、征求意见垦谈会、员工属座谈会等方式，从加强制度执行力入手，督促一线岗位和业务部门规操作，落实业务主管部门检查、监督、指导责任，强化制度约束和流程管理，形成行为有准则、操作有规、办事有授权、风险有监控、违规有处罚，把案件防控落实到网点、到岗、到人，着力构建立体案防体系，为我行的稳健发展奠定基石。

案防工作计划 篇12

疫情发生以来，威海市环翠区把广大师生员工的生命安全与身体健康放在第一位，目前，全区中小学工作重心正由前期的“疫情防控为主”转向“防控疫情、开学准备并重”，为春季开学统筹做好各项准备工作。

开学在即，保障先行。环翠区发布了《环翠区2020年春季学期疫情防控工作指导意见》、《环翠区中小学2020年春季学期疫情防控工作指导手册》，制定完善了校园疫情防控“两案八制”和“两项机制”，科学、精准防控，稳妥有序做好开学筹备工作。“两案”即抓牢学校开学及疫情防控工作方案、学校突发公共卫生事件应急预案。“八制”即抓细学校疫情报告制度，学生晨午检制度，因病缺勤登记、追踪制度，复课证明查验制度，学生健康体检和管理制度，疫情防控的健康教育制度，通风、消毒制度，环境卫生清洁和检查制度。“两项机制”即抓实学校内协调联络机制，学校与属地卫生健康部门、疾控机构、医疗机构(定点医院)、公安机关联防联控机制。

“因校制宜”、“一校一策”、“一年级一时间表”……区教体局提前谋划分批开学的相关工作，拟定符合我区实际的开学方案，引导学校，科学安排学生分年级、分区域、分批有序开学，错峰上学放学，错时上课下课，最大限度地减少人员聚集，确保师生安全，维护正常的教育教学秩序。

针对外地师生的返程问题，区教体局详细摸查了全区外地师生返程信息，科学配档，有序安排返程教师隔离观察。“从2月19日开始，已安排教师和学生陆续返程，分类别隔离观察，对不具备居家隔离条件的教师，统一安排集中隔离。对身处疫区不能返校或被隔离观察的学生，提供重点帮扶，合理安排线上学习辅导和心理疏导。”区教体局疫情处置工作领导小组成员介绍说。

后勤管理与服务保障是开学后的重要环节。区教体局对学校食堂、校车运营时间及方式提前进行了分析研判，对食堂管理，从人员防控、物资保障、清洁消毒、就餐管理等方面作了详细部署，建立工作台账，做好开学前餐饮管理的准备工作。对校车运营，与校车服务公司积极对接，深入开展校车安全隐患排查，对司机健康实施动态监测，全面梳理乘车学生、车辆消毒、物资配备等各个环节的工作。

“我们成立7个督导组，对全区各学校、幼儿园疫情防控工作进行全面督查，及时反馈整改进度，做到即查即改、万无一失。全面摸排学校、幼儿园春季开学所需物资的储备情况，对各单位物资需求进行量化，形成了物资需求台账，做好防疫物资的储备工作。”区教体局疫情处置工作领导小组成员介绍说。

延期开学期间，全区中小学继续推进网上教学工作，并通过网上教研、视频会议等形式，组织教师备好课，科学制定开学后的教学计划，落实“零起点”教学，线上学业指导不得替代开学后的课堂教学等相关规定。