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自主降本工作总结

发表时间:2023-12-19

自主降本工作总结六篇。

自主降本工作总结 篇1

班主任工作总结:和谐班级自主管理

——班主任述职会上的发言

初三的老师总爱说,七年级的学生是天使。的确,带完初三毕业班接手七年级六班,看着这群活泼可爱的天使般的孩子,我总在想:怎样让孩子们快乐自信地成长,让他们沐浴的阳光,让他们德有所成、学有所获。我主要做了如下探索和努力

一、营造和谐的班级文化氛围

选举班干部,组建班委会,订出班级班规,这些仅仅是构建了一个班集体,而和谐的班级应有自己的文化氛围。我努力为学生营造“班级如家”的感觉。从选定的班歌《相亲相爱》到一系列的主题班会“我是一名中学生了”“我爱我的家——706班”“我爱我师”“文明班级你我共建”始终围绕这一宗旨。都说老师对学生的教育如在白纸上绘画,我希望能在学生心中刻下这样的内容

实验部是我们成长的家园,706班是我们每个人的家,31位同学是我们的家人,所有的课任教师也是我们的家人。有乐我们共享,有难我们同担,我们珍惜这份师生缘、同学谊。

除了班会的教化和引领,我还常在细微处提醒学生:同桌没来,帮他做好笔记;同学饿了,把手中的面包分他一半;老师累了,悄悄帮她擦净黑板……

播种行为,收获习惯;播种习惯,收获性格。在学生的心田播种爱的思想,就会开出文明之花。

记得那次广播操比赛前,余修权和领队金奕发生了矛盾,大有愈演愈烈之势。当时,我只说了一句话:“如果你们觉得个人的恩怨比706班的荣誉更重要,我们班就放弃比赛。”那一刻,他们俩都低下了头,同学们也沉默了。随后,金奕就擦干眼泪带同学们整队入场了。那次比赛每个人都做得格外认真,因此得了校园集体舞第二名。回班后,余修权就主动向金奕道了歉。其实运动会中还有许多这样动人的细节:输了接力赛,女生的眼眶都红了却不忘安慰掉棒的杨臣文;周妍为了守住同学们的奖品哪儿都没去……

在碰撞中,在活动中,同学们更像家人般亲近了。现在,我班已连续3次获得“文明班级”的荣誉称号。

二、探索学生自主管理模式

曾经有老师问我,怎样才能轻松地做班主任。当时我无言以对,因为我也是当了多年“保姆”式的班主任,事必躬亲,从未有一丝放松。这学期我决定尝试学生小组竞争自主管理,因为“积极倡导自主、合作、探究的学习方式”是新课程的基本理念,学习上的分组竞争合作也应该适用于班级管理。培养学生的团队精神与合作能力,这也是当今社会生存所必需的。教育要为学生终生发展奠基,自然包括培养学生的能力。

想到就努力做好。我把学生按成绩、表现、能力分成均等的六个小组,每个小组推选一名组长,共同拟出小组的队名和口号。6个小组在考勤、学习、守纪、卫生等方面进行竞争,每两周将各组积分汇总,评出“明星团队”“明星个人”以及“反思小组”“反思个人”。获胜小组不仅可以得到“反思小组”提供的写有祝福语的奖本,还在座位上享受优待。这样一来,每个队长都积极督促组员早到校、勤背书、考高分、做好清洁、升旗时穿好校服……

有一次要办一期运动会的黑板报,居然有四个小组竞争主办权,因为为班级服务可以加分的,最后由各组提供板报设计,构思最佳的小组胜出。

因为竞争,班级的学风更浓郁了,集体荣誉感更强了,小组合作精神也更强了,六个组长的组织能力也得到了锻炼。现在,不需班主任进班,值日班长和六个小组长就能及时协商处理各种问题,我也乐得权力下放,包括调座位的权力也给了组长,真得是轻松不少。

三、搭建学生成长的教育平台

学生的成长离不开学校、家庭、社会的教育合力。为了学生的健康成长,我做了如下工作

1、实地走访与家校联系相结合,拉近家校距离。

这次借着“课外访万家”活动的契机,我实地走访了班上11个孩子,最远的孩子在周xx村,坐公汽也要半个小时才到。走进孩子的家庭,考察他们学习、生活的环境,与家长细细交谈,让我了解了许多课堂上发现不了的东西。他们大多家境一般,还有不少是租住户,也有两个孩子是留守学生,家境很贫困。每个孩子我都坚持为他们拍一张学习照和全家福。走访过的孩子与我更亲近了。前几天,我班赵莹同学收到了一份贵重的圣诞礼物,我和孩子谈心教她巧妙拒绝,她很信服我。后来我又和家长联系请他按时接孩子回家过周末,家长也很配合,他说:“您就是上门家访的刘老师吧,孩子很信赖您,我们一定配合做好教育。”试想没有之前的家访沟通,怎么会有这样和谐的局面呢?

除了实地家访,我还坚持使用家校联系本。在家校联系本上,既有当天的作业,也有学生的每日反思,以及家长督促后的签字,也会有老师善意的提醒:孩子迟到了,请家长提醒一下;作业完成不好,望家长认真督查;孩子被选为团员了,为她自豪;学校更改作息时间了,请家长按时接送……一学期坚持下来,的确有利于纠正学生懒散拖拉的习惯,也便于家长随时了解孩子的情况,以便配合学校教育。

2、做好师生间的桥梁和纽带

从进校开始,我就反复在学生中推销我们的科任老师,而孩子们也发自内心的喜爱着老师们。有不少学生在家校联系本上写着“历史老师讲的真吸引人”“滕老师让我们看《功夫熊猫》,我真快乐”“杜老师的数学课我越来越喜欢了”“刘老师出差回来了,我真高兴”。我从不贪污,一定把它及时反馈给老师们。本周体音美微停课了,多出的几节课如何安排?我征求学生的意见,他们说历史、地理、生物还不熟,希望老师们能进班辅导。我有点为难,怕老师门带班太多没时间,抱着试试看的态度一说,居然都答应了。那一刻,我心中充满了感激。杜老师常提醒我班级的各种苗头,滕老师常鼓励孩子,冯玲老师家访后就刘守帅和方智慧的情况专门和我沟通,这些都让我觉得自己很幸福。

3、关爱学生,坚持绿色批评

孩子成长难免犯错,学校是允许孩子犯错的地方。班主任要有足够的耐心和智慧应对学生的“突发状态”,引导他们往好的方面发展。

我班的小萝卜头xx和xx活泼好动,平时就爱嬉闹,可那次居然较真动起手来。当时班长周悦就制止了。后来,我对全班同学说:“同学间的嬉戏很正常,那是童心未泯的表现。至于拍肩膀摸脑袋就是朋友之间的亲昵举止了。如果你们是铁哥们就不要介意。如果对方不能接受,那你以后就要把握交往的分寸了。”既批评了两位当事人,又教给同学们交往的原则和尺度。后来,这类事就很少发生了。

我还用同样的方法处理了吃零食问题、圣诞节送礼物等问题,都是欲抑先扬,从孩子们的切身实际去分析利弊,把工作做到他们心里去。

半年摸索下来,我感受到了成长的快乐。成长是小草在不知不觉中铺满田野,成长是花儿悄悄地在枝头绽放笑脸,成长是看着学生一天天长高、成熟而涌起的欣慰,成长也是自己在班级工作中不断探索、尝试而获得的满足感。

自主降本工作总结 篇2

我国经济自19xx年下半年以来社会总供求关系发生了历史性转折,连续两年通货紧缩替代通货膨胀,生产资料价格总指数已连续30个月下降,其他如国际收支、经济增长率等指标均表明我国通缩状况正在加剧。“中国经济面临的最大难题就是劳动就业问题”开始成为现实。城镇有近1亿失业及潜在失业人口,农村还有1亿以上过剩劳动力。同时,劳动力增长水平也不低,国民经济总体的劳动生产率也在提高,使得劳动市场就业压力持续增大。

再看看人才市场,虽然我国仍属高等教育不发达、人才稀缺的国家,但在长期计划经济体制下,高校毕业生大多流向国企、事业单位,近几年才出现选择三资、私企、民营等非国有部门。而在政府减员增效、高校扩招、非国有经济形式发展不容乐观的情况下,社会对人才的需求增长越来越低。人才市场供大于求的矛盾日益突出起来,造成不同经济发展阶段教育与就业的矛盾。这时,能够提供给知识劳动者合适的就业机会较少,出现“知识失业”。北京、上海、广州等大城市对毕业生的需求已逐年递减。如北京xx年供求比率是1∶3,xx年是1∶2,xx年是1∶1.26,xx年是1∶1.1,19xx~xx都在1∶0.6以下。

解决失业危机,西方经济学家一贯主张政府采取财政金融政策扩大国内需求以增加就业机会。我国政府为此通过调整个人所得税、增加工资、征收利息税等方式刺激内需,但效果不大。一定时期内通货紧缩并无大改变,依靠政府创造就业机会来解决人才市场供需矛盾,短期内可能性不大。

自主降本工作总结 篇3

这要求大学生在学校夯实基础,博而后用。在高校改革实施全面综合素质教育的大环境下,大学生除了学好应用性学科和英语、计算机等工具性学科,还要拓宽知识面,学得博,学得深。同时注重培养独立的思维方式,勤于思索,善于多维观察问题,善于创意,并对中国经济发展态势保持一贯的敏感性。特别强调的是创业大学生要有勇气,有胆略,有信心,敢于艰苦奋斗,他们的价值才易于被市场认可。如果遭遇简单的打击就放弃的话,自主创业对他们将永远是一个可梦不可及的幻想。另外,自主创业不等于独立创业,它需要团体合作,需要多方面的扶持,这就要求大学生学习和掌握一定的组织和协调能力。这一点,红桃K集团执行总裁黄立平与清华大学学生在谈创业时说:“有些企业是凭胆量干起来的,但现在凭胆量在知识经济中没有优势,一定要靠知识,靠创意,靠一批人的良好合作,大家来形成一种产业或者说通过某种产品去占领市场或创造一个市场,这才有广阔的前景”。

自主降本工作总结 篇4

开学初,我把权力下放到每位学生身上,自荐班干部,自荐岗位,自荐小组组长,然后有自荐的小组长聘任自己的组员,然后我宣布各项工作职责,包括奖惩制度。这样一来,学生们的热情很高,个个踊跃参与,就连那些学习成绩不咋地的学生也自荐下组长的职位,有了明确的目标,他就得努力呀,所以这次期末考得好这也是原因之一。班级承包区的范围、内容和职责都分得很细和具体明确。比如:前门、后门、座位表、值日表、教室玻璃窗分成十扇,由十个同学承包,教室桌椅及桌面摆设分成12组,由12个同学承包,走廊外瓷砖、墙壁,扶手等。整理教室内可回收垃圾、整理报纸、班级纪律、两操、英语、语文、早读等都有同学承包;清洁区则分成八块,由八个组长带领组员完成各自的责任区,学生每天上课前自觉完成自己的承包区。每天由劳动委员负责检查、监督并记录在本班教室日志上,由班主任随时检查,同时把学生存在的问题或工作中碰到的问题及时向班主任汇报,以便班任采取相应措施解决问题。

自从实行了人人有事做,事事有人管以后,我们班的教室面貌大有改观,脏、乱、差的现象再也没有了。老师走进教室上课时,看到的是教室明亮的玻璃,干净的地面,整洁的桌面以及洁净的讲台,教师可以随意把书放在讲台上,而不用先吹掉讲台上的粉笔灰再小心翼翼地把书放在上面,也不会在上完一节课后,担心衣服被弄脏。这让所有的任课老师都感到心情舒畅,从而更愉快地投入到教学中去。

自主降本工作总结 篇5

自主招生是高中生们争先恐后追求的一种梦想,它是一种通过学生自己的努力争取到的大学录取机会,也是展示学生自身特长、个性、素质及潜力的一个难得的舞台。参加自主招生考试需要从很早开始准备,而我就是一个在最后一年才开始准备的学生,但我在这次考试中取得了不错的成绩,下面我将分享一下我的个人招生工作总结。

一、学习计划的制定

自主招生考试的内容涉及很多学科,需要从语文、数学、外语、物理、化学、生物等多方面考察学生的综合能力。为了能够顺利通过考试,我制定了详细的学习计划。首先,我对考试内容进行了细致的分析,根据自身的实际情况制定了符合自己情况的学习计划。其次,我对自己进行了科学的评估,找出了自己的优点和不足,结合过去的学习经验,合理分配了各科目的学习时间。

二、科学的学习方法

自主招生考试的难度比较大,因此想要取得好成绩必须采用科学的学习方法。在备考的过程中,我采用了多种学习方式,如阅读教材、做题、听课、辅导等。通过这些不同的方式,我可以充分了解考试内容,得到老师的指导,同时还可以及时地发现自己的不足和差错。在课外时间中还要兼顾健康,我选择了运动和音乐疏导压力,保持良好的心态和状态。

三、积极参加培训

自主招生考试是需要技巧的,所以我在备考中积极参加了各种培训和辅导。通过参加辅导班,我可以更好地了解考试的相关知识和要点,学习和掌握解题技巧,进一步提高了我的备考效率和质量。

四、大量做题和模拟考试

自主招生考试是需要大量练习的,所以我在备考中通过做题来提高自己的基本技能。在做题的过程中,我能清晰的了解自己的不足,掌握解题技巧和方法,深入掌握考点和难点。同时我还参加了模拟考试,从中了解到自己在考场上的状态和不足,做出错误的改变。

五、发挥长处,提升个性

自主招生考试不仅是对学生知识能力的考查,更是对学生综合素质和个性的考量,所以我在备考中积极发挥自己的长处,提高了自己的个性魅力。在艺术、文学和体育等领域中,我积极参与各种活动,提高了自己的综合素质和个性魅力。通过自己的努力和锤炼,我可以在自主招生的考场上展现自己最好的一面。

六、结合实际,切实改进

在备考过程中,我们一定会遇到种种困难和问题。对于这些问题,我们要及时发现、汇总、总结和改进,不能麻痹大意。每天定时记录复习时间、题目做题数等,及时反馈自己对学习的掌握,及时修改复习计划,找到最优的学习方式。在考场上也不要放松,充分发挥自己的优势和潜力,以最好的表现去拼搏。

自主招生是一次难得的机会,希望通过我的个人招生工作总结,能够给即将参加自主招生考试的学生们提供一些必要的参考和启示,更期待大家通过自己的努力和拼搏来取得成功,开启人生新篇章。

自主降本工作总结 篇6

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本文通过“正视自己,我很重要;发展自己,我能行;超越自己,我还可以做得更好。”三个方面的班级管理实践阐述了施行学生自主管理班级,学生的主人翁意识得到了培养,焕发出管理的积极性,释放出管理班级的潜能。学生的自主管理才能体现得越充分,主人翁意识越强,积极性就越高,班风学风就越好。

班级是学校教学的基本单位,是进行教育活动的基本组合和基本形式,是学校教育功能的最直接最集中的反映。作为一个班级的“导演”——班主任,如何通过班级教育来实现学校教育的特别功能呢?这是我们每一个班主任班级工作的目标,苏霍姆林斯基指出:“真正的教育是自我教育。”所以笔者认为,班级管理不应是老师约束学生,而是学生自我约束,现代班级教育要以学生全面发展为本,着力培养学生自主管理的能力和主人翁意识。学生作为班级的主人,只有主动参与到班级管理中去,才能营造一个自信、快乐、和谐、实力强大的班集体。

所谓学生自主管理,实际上是学生自我管理,是在班主任指导下依班级主体——学生自身的力量进行自我教育和发展的一种管理方法。自我教育的最高价值是:使学生能够在实践活动中创造性地完善自我。这不仅是班级自主管理的最重要目标,更是素质教育实效性的要求。

本学年,我接手了一个新班级,在班级管理实践中,我针对班级学生的个性特点尝试以学生为主体,发挥学生主体作用的班级管理实践活动——班级自主化管理。在班级管理中给学生提供进行自我教育和发展能力的机会,通过主动参与班级管理,让每个学生在“正视自己、发展自己、超越自己”的体验中,从他律走向自律,从自律走向自觉、自为,进而提高学生自我发展的能力。

一、正视自己:我很重要。

通过班级教育活动,让每一个孩子正视自己的班级角色,让每一个孩子面对班级都能自信地说:“我很重要!”从而提高他们参与班级自主管理的积极性,实现从他律走向自律。

对于三年级的小学生来说,他们经常会出现一些非纪律言行,纪律、班级这些基本的意识对于他们没有多大约束,然而要实现班级管理的实效就必须有班级纪律作为保障,有了纪律的约束才能实现班级的管理。班级是以学生为主体的特殊集体,小学生都有一种强烈的表现欲望,只要让每一个学生正视自己在集体中的角色、作用, 他们在这种强烈的表现欲望的“诱惑”下,往往能超能力地创造出“奇迹”。

1、引导学生自主确立班级的目标 。

为了充分调动学生参与班队管理、活动的积极性和主动性,真正成为班级的主人,我在班内通过两次主题班队会引导学生充分认识,“自己的事情自己做,自己的班级自己管”的想法,通过丰富多彩的活动让学生认识到“自己的事情自己做”的光荣。要求同学们在家庭、班级、学校等环境中,在生活、学习、活动等领域内,学着进行自我管理,逐步养成自我管理、自我督促的良好习惯。虽然我没有直接对学生说这就是我们班级的奋斗目标,但不到一个月,这样的想法学生都能赞成,并且大家都能用实际行动来证明自己,全班都认识并做到了,也就自然而然地成为了我们的班级管理目标了。

2、激发学生自主管理的`兴趣和欲望。

“兴趣是最好的老师。”学生们往往会对自己感兴趣的东西尤为重视与钻研,也通常在这些方面最容易做出成就。针对这个特点,我指导学生在班级开展“良性竞争”, 充分激发学生自我管理的意识和参与欲望。

本学期,我在班级围绕“六个好习惯之星评比”这一重点,展开了一系列有针对性的竞赛评比活动。它对班级里每个同学在早读、两操、课堂纪律、课间秩序、卫生值日等各方面表现进行监督评比,突出奖励班内那些言行举止文明、学习活动表现优异的同学。当孩子上课举手发言积极了、作业整洁了、学习进步了、助人为乐了、保护环境了、爱护公物了……都能获得相应的“小明星”称号。半学期下来,很多孩子都获得了引以为荣的称号,他们的自信心得到了增强,言行举止变得更为文明,学习也认真了不少。

二、发展自己:我能行。

培养班级学生学会自主管理,促进学生自身发展,实现班级管理“从自律走向自觉”。通过学生班级自主管理实践,学生人人心服口服,个个心情舒畅,每个学生都能自豪地说:“我能行!我是真的很不错!”从而更加激发他们蓬勃向上的决心和信心。

为此要发挥班委会的核心力量。俗话说:“火车跑得快,全靠车头带。”一个好的班集体,班干部所起的作用不容忽视,其作为班级的火车头,起着“唯余马首是瞻”的作用。我马上组织班级同学自己选举班干部,要求新当选的班干部即要以身作则,身先士卒,从小事做起,从我做起;又要积极开展工作,大胆管理。刚开始时他们能力很欠缺,需要精心指导,在恰当的时候还要放权给他们管理。如:班干部有权力对班上的好人好事给予加分,给予扬;对一些不良行为要及时用恰当的方式进行批评指正;树新风,扬正气。

班级事务人人做,自己的责任自己承担,给学生自由施展的空间。

有自主管理意识的人,他就一定会主动地、顽强地将困难克服。如果每一件事都交给他们或规定他们按固定的程序完成,就会妨碍他们主动参与、自主发现,束缚他们的手脚。对培养其主观意识绝对没有好处。为了避免教师束缚学生,聘任之后就形成这样的管理体制:班干部聘任完之后,形成一个监督体制即:老师监督班长工作、班长监督各委员工作,各委员监督各位同学工作。如:值日完毕后,我请劳动委员自己看哪里的桌椅没有摆整齐,哪里的地面有垃圾。如果他们检查不出来,我再告诉他,时间长了,他自己就会评价、管理了。班级眼保健操不好,我先问小班长该怎么办,方法好就用,方法不好就告诉他,你看我怎么做。后来小班长还养成了眼保健操后及时进行小结,选出下次眼保健操监督员的好习惯,使管理公开化。

加强自主管理,丰富班级管理角色,还应让更多的学生在集体中担任责任、服务集体。增强同学们的主人翁意识和班级的凝聚力,激发学生的积极性和主动性,锻炼他们的管理能力,并让他们从管理者的角色中学会管理他人、学会自我管理,使“班级的事,事事有人做;班级的人,人人有事做。”本学期,我班除了通常的班级干部岗位外,增设了许多特殊岗位。如:“纯净水管理员”负责擦洗饮水机和带领班上的“大力士”领取纯净水;

“早读小老师”负责组织班内同学进行早读;“灯长”负责开关日光灯;“红领巾监督员”督促同学戴好红领巾……班级实行“岗位负责制”,对班委干部、课代表和其他同学都有明确具体的岗位职责,使班级的每一扇窗、每一扇门、每一样物品、每一件工作都有负责人。例如:负责电灯的同学,教室内光线暗时及时开灯,教室内光线明亮时或室内无人时及时关灯;负责擦黑板的同学,要保证每节课前黑板和讲台的清洁、同时负责对不爱护粉笔乱涂乱写、乱扔粉笔头的同学进行教育和处罚;负责开窗户的同学,要及时开、关窗户,保证人在窗开,人走窗关;负责开门的同学,在教室内无人时,要及时关门……半学期下来,班级产生了一批“岗位能手”,同时对部分不能胜任岗位的同学也作了适当调整。孩子们人人有管理服务的岗位,在让他们知责任、明责任、负责任的过程中,逐步尝试让他们自我服务、自我监督、自我管理。

这时候,被动的管理变成主动的管理。