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科研年度工作总结

发表时间:2024-06-21

科研年度工作总结推荐。

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科研年度工作总结【篇1】

全体教师撰写教学后记和反思,学校每月由教研组长进行月查,期中和期末由教导处进行检查。透过写教学反思和后记,不仅仅提高了教师的理论水平,而且在总结和反思的过程中,教师的教学行为更加规范,教学更具有实效性和针对性,提高了教学的质量。

建设一支高素质的教师队伍是兴校之本。针对学校开展教科研工作的实际状况,我们从学习理论入手,要求教师每学期写好一篇自我的专题论文,要求中青年教师人人写心得体会。提高教师素质的又一个重要途径是课题研究。没有课题,就无所谓教育科研,更谈不上“科研兴校”。在学好理论的同时,我们用心支持、鼓励和组织广大教师参与课题研究,在教育教学实践中勇于开拓,不断创新,超越自我。我们要求教师人人参与课题研究,因为教育活动虽有规律,但这些规律在不一样条件下的运用会有很大不一样。

教学有法,但无定法;教育经验的借鉴也得透过自身的实践和研究加以改造消化,使之成为自我的经验,才能收到预期的效果。因此,只有参与教育科研,才能提高教师的教育教学水平和潜力。我们以课题为抓手,将骨干教师团结在一齐,共同学习,共同研究,共同提高,这样能够聚合一批人,带动一批人,培养一批人,推出一批人。

科研年度工作总结【篇2】

对教师而言,科研意识就是对教育教学活动的追求和探索,是运用教育教学理论指导教育教学活动的自觉性,是对所从事的教育教学活动一种清晰而完整的认识,基于上述观点,我镇各校注意在提高教师的教科研意识方面下功夫。

1、转变观念,提高教师教科研意识

以前,学校大部分教师对教科研漠不关心,认为教科研是专家的专利,自我把书教好就行了。针对这种认识,我校领导多次召开会议强调教科研的好处,揭开教科研神秘的面纱,指出现代社会要求教师务必搞好教科研,搞好教科研是指导教师走进新课程,以及教学改革成败的关键。并把教科研工作纳入教师量化管理,逼着教师改变过去的看法,增强教科研意识。

2、提高教师素质,增强教师教科研意识

我们对教师素质的要求不仅仅仅停留在提高学历,训练教学基本功。而是对教师提出更高的要求。要求教师对自我所从事的事业自觉地去追求探索和研究。为此,我们多次请有关人员对教师进行教育科研的培训。提高了教师进行教育科研的潜力。

科研年度工作总结【篇3】

以校为本的教研,是将教学研究的重心下移到学校,以课程实施过程中教师所面临的各种具体问题为对象,以教师为研究的主体,理论和专业人员共同参与。为此,开展“以校为本”的教学研究活动,及时解决教学中出现的问题,更新教学观念,变革教学方式,改善教学行为,是全面推进素质教育的重要保证。下面,谈一谈我校教研组在校本教研活动方面的点滴探索。

(1)一人同课多轮上课法

一人同课多轮上课法就是让同一教师连续多次上同一课,内容重复,但教学方法、教学行为却不断改进,不断完善。具体程序一般为:

①选定教师,即选定上课教师(特别是青年教师),由其独立钻研教材,独立备课、上课。

②教研组听课,并针对课堂教学中出现的问题进行讨论、分析和研究。

③上课教师在集体研讨的基础上,吸取百家之长,形成新的教学方案,第二次上课。

④上课教师与教研组成员再次研讨、评课,指出进步的方面,分析存在的问题。

实践证明,“一人同课多轮法”促使每位老师在教研中必须深入观察,比较分析,不断地反思,并形成个性化的教学方法。对帮助新教师更好地理解和领悟新课程理念,对提高新教师的教育教学水平,帮助他们解决教学中的问题,效果明显。

(2)同课异构上课法

教师的专业知识有高有低,人生阅历不尽相同,因此对同一内容的课,各个教师有不同的理解,有不同的构思和不同的教法。同课异构的方法就是:教研组共同确定相同的教学题目,由多个教师分别备课,再一一上课,教研组集体听课、评课、改课。

同课异构教学研讨为教师们提供了一个面对面交流互动的平台。在这个平台上,老师们共同探讨教学中的热点、难点问题,探讨教学的艺术,交流彼此的经验,共享成功的喜悦。这种多层面、全方位的合作与探讨,可整体提升教师的教学教研水平,提高教学质量。

(3)师徒结对法“师徒结对”是全面提升青年教师素质,促进青年教师专业成长,使他们尽快熟悉教育教学业务,节省教师成长时间,营造学习型学校的一项长期而深远的举措。我校开展了高级教师、县级以上学科带头人、骨干教师与青年教师、新教师的“师徒结对”活动。学校对师傅确定责任,对徒弟制定目标,双方签订目标责任书,学期末检查考核师徒结对的帮带效果。

语文组范平正老师和朱肖艳老师师徒结对,在平常的教学中,范老师对徒弟更是无所保留,倾尽所有,我们的年轻教师较快的成长起来。在一次公开课上范老师对朱肖艳老师的课进行有力的引导帮助,不仅仅提供文本知识的指导,还有对学生方法的指导,更重要的是课堂上对学生如何引导,如何真正备好一堂课,备好学生的课。真是受益匪浅!那堂课赢得了同事们的好评,其中好的方法,好得思路都值得大家学习和借鉴。

科研年度工作总结【篇4】


一、


回首过去的一年,我们全校教师在教科研工作方面付出了大量的心血和努力。本文将对2019年度的教科研工作进行总结,以期为明年的工作提供参考和指导。


二、工作概述


1. 教学工作


在2019年,全校教师积极参与教学工作,努力提升教学质量。大家紧密按照教育部门的要求,深入研究教材,进行精心备课,丰富教学内容,采用创新的教学方法,加强学生的实践能力培养。通过定期的教研活动,大家不断优化教学过程,提高教学效果,取得了显著的成绩。


2. 科研成果


在科研方面,全校教师认真研究教育领域的最新理论与实践,积极投身各类科研项目。通过扎实的数据收集和深入的实地调研,大家开展了一系列研究,涵盖了教学方法改革、学生学习动机培养、评价体系建设等方面。众多教师取得了突出的科研成果,其中多篇论文被国内外知名期刊录用,一些研究项目获得了政府的资助和认可。


三、教学工作亮点


1. 教学理念创新


我们注重培养学生的创新精神和实践能力,倡导学生主动学习。针对不同学生群体,我们根据学生的个性特点、学习风格和需求,灵活运用多种教学方法,设计具有启发性的教学内容,使学生在参与式教学中更好地掌握知识。通过学生表演、讨论、案例分析等活动,不仅提高了学生的学习兴趣和动力,也培养了他们的思辨和解决问题的能力。


2. 教育资源共享


为了更好地提高教学质量,我们高度重视教育资源的共享。在教学过程中,我们积极利用校内丰富的教育资源,如实验室、图书馆、体育设施等,为学生提供多元化的学习环境。同时,我们也积极参与校际间的教研交流和合作,与其他学校共享教育资源和经验,从中学习先进的教学理念和方法。


四、科研成果亮点


1. 教学方法改革


我们针对传统的教学方法进行了改革和创新,引入新技术和手段,提高了教学效果。通过使用多媒体教学,学生在视听的双重刺激下更容易吸收知识。同时,我们也尝试了在线教育平台的利用,为学生提供随时随地的学习机会。这些创新的教学方法使得学生对知识的掌握更加全面和深入。


2. 评价体系建设


我们着力建设了一套完善的评价体系,以更好地对学生进行定期的评估和反馈。通过考试、作业、小组讨论、项目报告等形式的评估,学生得到了真实而客观的学习成绩和建议,同时也使我们能够及时改进教学方法,提高教学质量。


五、反思与展望


回顾过去一年的教科研工作,我们取得了一定的成果,但也存在一些问题和不足。在明年的工作中,我们将进一步加强团队协作,深化教研工作,提升教学质量和科研水平。同时,我们会更加关注学生的个性特点和需求,灵活运用不同的教学方法,更好地激发他们的学习主动性和创造力。


过去一年的教科研工作为我们提供了宝贵的经验和启示,同时也为明年的工作指明了前进方向。我们相信,在全体教师的共同努力下,明年的教科研工作将取得更大的成绩,为学校的发展做出更大的贡献。

科研年度工作总结【篇5】

小学教科研年度工作总结(一)

我们石盘冲小学在上级教育主管部门领导和关怀下,依靠全体教职工的共同努力,取得了一定的成绩,现总结如下:

一、关注课堂教学,抓好教学质量

学校的教学工作都围绕提高教学质量这个中心,学校本期制定了教学目标任务,各年级对目标任务向班级和学科教师进行了分解,学校对上期学区教学质量考试的质量情况向全校老师进行了通报,各年级召开了总结会,制定了本期教学计划,拟定了措施。老师们向课堂要质量,大力进行教学改革,各位教师精心设计教案,合理安排教学的各个环节,利用好教材中所蕴涵的思维发散点,充分展现学生的知识构建过程,培养学生乐思、善思的学习习惯,贯彻'先学后教,以学定教,自主学习,当堂训练'这一课堂教学模式。习题精选,题量适中,评讲及时,因材施教,重视学生的思想教育和学法指导,培养学生良好的学习习惯,关注学生的心理健康。

二、推进课程改革,实验好新教材

突出新课程改革工作重点。全体教师认真学习新的课程标准,领会其改革的精神实质,科任教师熟悉新教材,逐步摸索出适应新教材,适应我校学生特点的教学路子,重视学法指导,倡导学生主动参与,乐于探究,培养学生收集和处理信息的能力,获取知识的能力,分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力。学校切实抓好教研活动,开展了形式多样的教研活动,对新课程实施不断总结。

三、充分发挥教研活动作用

加强教研活动,充分发挥教研活动的作用,教研活动管理制度化、科学化,教务主任认真对教师进行教学研究、教学改革、教学业务的管理。重点抓备课、教法研讨、命题研究、质量分析。做到有针对性,有实效性。同学科教师加强沟通,充分发挥了团队作用。充分发挥教研活动的作用,认真制订活动计划并积极实施。学校每月对教学工作全面检查。

四、强化教学常规管理,规范教学行为

坚持依法治教,严格执行课程计划,加强实施新课程的组织领导和新课程设置管理,继续细化教学管理。进一步完善和修订教学常规的要求,以加强教学工作的常规管理为重点,不断规范教师的教学行为,将教学常规工作落到实处。针对调研和巡课过程中发现的问题,及时将情况向全体教师进行通报分析,进一步规范了教学行为。

五、搞好考试安排,严格考试管理

严格考试的考务工作。强化考纪教育,增强考试的严肃性,确保考试的客观、真实、有效。严格考试管理,加强了教师教学质量监控,对考试情况及时召开教学质量分析会,面向全体进行教学质量跟踪调查,切实关心每一位学生的成长,全面提高教学质量。

六、认真组织各级各类教研活动

开展校内教师公开课活动、学区、校际教师观摩课活动。通过这些活动,促进了教师教学水平的提高。加强了校际间的教育教学交流。

七、参加学区教学检测班级教学工作紧张有序

参加学区教学检测班级教学工作'紧张、有序、科学、高效'。根据义务教育的课程改革形势及时调整备考策略,优化教学行为。充分发挥课堂的主渠道、主阵地作用,切实优化课堂教学,向40分钟要效益。所有老师有质量意识,危机意识,忧患意识,认真研究检测形势,认真研究考试策略,千方百计提高参加学区教学检测班级的教学质量。

八、开展校本培训,提高教师素质

学校着力打造一支崇德尚美、才高艺精的教师队伍。学校领导、优秀教师认真开展了对青年教师的培训,在思想上引导。组织青年教师学习教育政策法规,学习师德规范,树立科学的人生观,世界观、价值观,树立正确的教育观,人才观。学校开指导青年教师钻研教材、教法、进行教学改革,提高业务能力。学校善于发现青年教师的闪光点,适时予以表彰。

九、重视教学反思,提高教研水平

反思是教师对教学行为以及由此产生的结果进行审视和分析的过程,它是教研最普通的形式,按教学进程,要求教师在教学前、教学中、教学后三个阶段进行反思。教学前,反思教材、学生、教法三大教学要素,使教学方案具有针对性和前瞻性。教学中,要求及时、自觉地对师生的行为进行反思,不断调整教学重心和教学方法,使课堂教学高质、高效地进行。教学后,对自己的教学行为进行批判性反思,使教学经验理论化。通过反思,教师的教学能力有了明显提高。

十、开展教师讨论活动,促进教学交流

教师讨论活动在周五进行,教师轮流演讲,每次发言教师两名。讨论内容主要是一周以来的教学心得、教育故事、教育反思、课程改革、教育信息、学科探索和学校管理。教师发言时观点正确鲜明,论据充分有力,能紧密结合教学实际,通过这项活动,老师们能够在反思教育教学,传播先进的教育理念,讲述亲历的教育故事,给教师以亲近感、亲切感,促进了教育教学交流,让教师们分享了教育的成功与喜悦,在倾听和诉说中,探究了科学的教育教学方法。

十一、重视学情调查,研究学生情况

学校每月、期中、期末对学生开展学情调查,对学情分类进行归纳,及时反馈并进行研究,及时调整教育教学手段,改进教学方法,特别注重对学困生和留守学生的调查,从生活情况、学习情况、心理素质多方面进行研究,准确地发现问题,及时地采取措施,这样,'从学生中来,到学生中去',促进学生全面健康成长。

小学教科研年度工作总结(二)

__小学20__年教科研工作总结坚持科研兴教战略,是深化教育改革,全面推进素质教育,促进学校发展的动力支持。一年来,学校教科研工作以建设具有鲜明围棋教育特色的一体化学习型学校为中心,围绕“科研兴教,铸造,加快教师专业化发展”的主题,在新课程教育理念的指引下,切实提升学校办学水平,努力实现学生学习方式的变革。一年来,在市教科所的指导下,依靠全体教师,开展以课题研究和理论学习为重点,以课堂教学为抓手的教育科研活动,扎扎实实开展工作,取得了出色的成绩。

一、健全组织规范管理

为充分发挥优秀教师的科研才能,进一步规范我校教育科研管理,调整充实学校科研组,健全“分管校长——教科室——科研组——课题组”的科研管理网络。科研组成员主要来自各课题组,是学校教科研的骨干力量。科研组定期召开会议,学习教育理论,了解教育动态,关注教改热点,收集、总结先进的教科研信息,每周举行“教学论坛”活动,定期开展课题研究观摩活动,承担培养青年教师的任务,积极推广优秀教育科研成果,以此带动广大教师参与教育科研。

一年来,学校承担嵊州市级以上课题31项。为加强课题的过程管理,学校要求各课题组按照所制订的实施方案,根据实际情况,适当人员分工,落实研究任务,定期举行集体研究活动,撰写课题心得和研究个案,重视过程性资料、专题性资料、效果性资料的收集与整理,为课题的顺利结题打好基础。

二、加强学习开展活动培养队伍

高素质的教师队伍是开展基础教育新课程改革,全面推进素质教育的根本保证。一年来,学校加强了教师的教育理论学习。上半年完成了浙江省教师继续教育的“教科研专题培训”,从下半年起,每周的教职工会议上举行“教学论坛”活动,主要由校“工作室”与“科研组”成员主持,把教育理论的前沿动态,教育改革的新理念传递到每一位教师。经过实践检验,效果比较明显。

学校继续实施“青春闪光”工程,组织35周岁以下青年教师每周一次的业务学习。一年来的学习重点有“走进新课标”系列讲座、“英特尔未来教育”培训、“推陈出新,让课堂活起来”科研节系列活动等。通过学习和培训和科研节等活动,在校园内营造了基础教育新课程改革的良好氛围,大大促进了新课程改革的顺利实施。

为拓宽科研视野,了解学习新的教育理念,学校邀请了特级教师王燕骅老师来我校进行了《课堂预设的实时生成》专题讲座,并邀请杭州天长小学的教科室主任徐华昆老师现场课堂教学、说课、讲评,使老师们收益非浅。

三、总结经验争创佳绩

把课题研究落实到课堂教学中,是开展学校教科研的首要途径。在课堂教学中开展教育科研,从而总结出来的经验是有生命活力的。

一年来,有不少教师的论文在各级发表、获奖。特别值得一提的是在市教科所组织的嵊州市20__学年教育科研优秀成果评比和市20__暑期论文评比中获得了出色的成绩。

向科研要质量,以科研促发展已成为广大教师的共识。

科研年度工作总结【篇6】

一年来,我遵纪守法,团结同事,努力学习,兢兢业业工作,各个方面都取得了进步。总结如下:

一、常规工作

1、认真组织好小学四年级的语文及品德学科教学研究活动。本学年主要结合学案导学开展活动,语文学科提炼出了精读课文、自读课文、作文教学的课堂结构。

2、每期初都认真分析上学期的教研活动问卷调查,并根据调查情况安排本期教研活动,提高活动的针对性、实效性。

3、3、4月,积极为参加成都市小学语文课堂大赛的老师出谋划策。石陵小学的杨梅老师获得市一等奖,山泉小学的董慧敏老师获得市二等奖。

4、9月,积极为参加成都市十万教师大比武的语文及品德学科老师搭建平台和出谋划策。

5、本学年每周二、四认真参加小学组对学校的集体视导工作。

6、每期各三次深入学校教研组活动,并提出了较有价值的建议。

7、认真编写四年级语文教学过程质量监控检测题,认真命好四年级语文期中、期末试题。

8、做好1月和6月的统考统阅工作。

9、按要求组织好老师参加市上的专题研讨活动

10、9月,积极认真地当好区第九届课堂大赛小学综合组的评委。

11、按要求组织好老师参加省级及以上研讨活动:

(1)、首届“全国国学课堂中小学古诗文”课堂大赛(4月8、9、10日)

(2)、“说真话,写真文”小学作文高端论坛(6月3、4日)

二、课题研究

1、积极组织区级课题《小学语文阅读教学有效性的研究》(中段片)的实施。上学期中段课题组集中研讨明确研究重点;本学期在大面小学、航天小学结合着学案导学和研究重点组织了两次研究活动; 6月25日 课题组组织片长对课题参研学校一年的课题工作进行了考核,效果较好。

三、网络教研

1、认真总结上学年网络教研工作的成绩与不足,把小学语文及品德学科栏目的上传工作做得更细,使资料发挥更好的`学习、借鉴、研究价值。

2、把中心组成员的作用更好地发挥出来。语文中心组成员承担了《小学语文阅读教学有效性的研究》课题的研究课;品德学科中心组成员承担了全区品德学科研究课。

3、做好中心组评优工作,调动中心组成员的工作积极性。

四、其它工作

1、认真做好上级和单位领导安排的临时性工作。

科研年度工作总结【篇7】

本学年,我根据学校的工作计划和教研工作要求,结合自己的实际,为进一步搞好教育教学工作,提高教育教学质量,而积极参加各项教研活动,认真开展教研工作,具体工作总结如下:

一、加强理论学习,注重课堂实践。

1、认真学习《新课程标准》,钻研教材,精讲每一节课。

合作、探究的学习方式,与学生建立民主平等和谐的师生关系,营造和谐轻松的学习环境,促进学生自主发展,努力形成自己的教学风格。

听课、评课、等活动。活动中,集思广益,博采众长,深入反思自己的教学行为,以先进的课改理念矫正自己的教学行为,提高自己的教研能力。本学期共听课30节,评课30节,学校教学比武成绩显著,课堂教学位于前列,每学期做会诊课中心发言人2次,上公开课2节,促进了自身的成长。

二、勤于教研,提升素质。

阅读相关的教育教学文章、书籍,做好学习笔记,本学期我阅读了《新课程下的创新教学设计》、《现代教学理论》等书籍,撰写了近一万字的学习笔记,为顺利完成各项工作奠定了理论基础。

主动地参加各种理念培训学习,今年8月参加了骨干教师培训。通过培训学习,切实转变观念,夯实了自己的理论基础。拓宽了视野,了解教学改革的.最新动态。

三、加强教改与教学科研,努力出成果。

在教学教研实践中,及时进行教学反思,总结教学中的得失,积极撰写论文,取得了点滴成果。

1、20xx年长春市小学数学“数学广角”教学研讨课二等奖。

2、获得了长春市数学学科骨干教师荣誉称号。

3、教学教研之余,我还鼓励和指导学生参加各类竞赛,取得一定的成绩。获学生读写大赛一等奖。

4、20xx年论文《渗透数学思想,培养学生数学素养》获吉林省基础教育校本科研一等奖。

在忙忙碌碌的工作中,我的教学、理论水平和教研能力各方面有了一定的收获和提高,但是也有不足和困惑,如教研的开展不够深入,效果不明显等问题。在今后的工作中,我将脚踏实地,争取更大的进步和提高。

科研年度工作总结【篇8】


在过去的一年里,在各级领导的支持和团队成员的共同努力下,我们科研领导团队取得了一系列重要成果。本文将详细总结我们的年度工作,并针对其中的成果进行详细的分析和说明。


一、背景介绍


我们科研领导团队的使命是推动科研项目的顺利开展,推动科研成果的转化与应用,提升团队整体研究水平。在过去的一年中,我们针对该使命设定了明确的目标,并且制定了相应的计划和行动方案。


二、科研项目管理


在过去的一年中,我们精心管理了多个科研项目,确保项目按时完成,并获得了一流的研究成果。我们通过严格的项目进度管理和团队协作,有效提高了项目的执行效率。同时,我们也加强了与各相关部门的沟通协调,确保项目中的各项要素得到充分整合。


三、学术交流与合作


我们积极推动学术交流与合作,加强了与国内外优秀研究机构的联络与信息交流。我们组织了一系列学术交流活动,邀请国内外知名学者来校进行讲座和研讨会,并主动参与国际学术会议。这些交流与合作不仅扩展了我们团队的学术影响力,也为我们未来的研究合作奠定了基础。


四、科研成果转化与应用


我们科研领导团队高度重视科研成果的转化与应用。通过与企业合作,我们成功将多项科研成果转化为实际应用,并为企业创造了可观的经济效益。同时,我们也加强与当地政府的合作,将科研成果应用于社会治理和公共管理领域,为社会进步和发展做出了积极贡献。


五、团队建设与人才培养


我们科研领导团队注重团队建设和人才培养。我们鼓励团队成员积极参与各类培训与学习活动,不断提升专业技能和科研能力。与此同时,我们也为团队成员提供了良好的工作环境和发展机会,激励他们不断创新、追求卓越。


结语


过去的一年,我们科研领导团队在各个方面取得了显著的成绩。我们始终坚持科学规划与有效管理,以实现科研成果的最大化价值。在新的一年里,我们将继续努力,不断探索创新,为科研事业做出更大的贡献。我们相信,通过我们的共同努力,科研领导团队必将迎来更加辉煌的明天。

科研年度工作总结【篇9】

自参加工作以来,能够不断加强自身的政治理论修养和职业道德提升,以人为本,关爱全体学生,注重学生的全面发展。做一个科研型、学者型教师始终是我的梦想与追求。由于自己孜孜不倦的追求与默默无闻的耕耘,在读书——思考——研究中不断地丰富自己、提高自己,教科研工作方面取得了点滴成绩,不但促进了自己业务水平的提升,更有力的促进了学校各项工作的有序开展。20xx年被评为章丘市优秀教师,20xx年被评为章丘市优秀校长。

一、以学习为乐持之以恒。

我认为教师要想提高业务,就要勤于学习博采众家之长,关注细节善于思考,剖析得失务求实效,于是常年以读书为乐,坚持记笔记写反思。近年来自己先后学习了《素质教育理论纲要》、《做一个有思想的教师》、《走进学生思考的世界》,魏书生的民主与科学的管理思想,刘京海的成功教育理论等。自己开通了教育博客,每天以工作日志的形式坚持书写所思所感所悟。在读书中学有收获,在反思中日有提高。几年下来,自己养成了做事踏实、善于学习、勤于思考的习惯。不仅提高了业务理论水平,而且提高了分析问题、解决问题的实际工作能力。

二、发现就是进步总结就是提高。

教科研的目的是为了更好地指导教育教学工作,高质量地解决教育教学中的问题,完成从实践到理论,由理论指导实践的辩证循环。在教育教学工作中我们都会遇到各种各样的问题,如新课程改革、现代教育技术应用、教与学、学习后进生的转化、德育管理、教师队伍建设等等,这些都是教科研的对象。这就要求我们能够用研究的眼光去观察发现问题,用提高教育教学质量的目的去分析解决问题。招准问题的切入点,采取行之有效的方法,对症下药。一般老师工作就停留在了问题解决的层面上,而没有对解决问题的方法与策略上升到理论高度进行总结,这就是庸师和优秀教师的最大区别。

我相信发现就是进步,总结就是提高。为了形成高质量、个性化的成果,我经常阅读相关杂志刊物和教育理论书籍,了解所研究内容的前沿动态和已有的理论成果,同时还进一步改善自我的知识结构和能力结构,积极参与教育教学研讨活动,在与别人交流和讨论的过程中更新观念,撞击思维,将自己发现的新、奇、特,效果好的做法和想法科学地、准确地表达出来。

20xx年本人撰写的《面向全体学生促进学习后进生的转化》在《x教育科研》上发表,《我们对提高教师素质的几点认识与做法》在x市组织的小学教师优秀教育教学论文评选中获二等奖,《论小学中年级语文训练的内容与方法》在“新世纪中国小学语文教学论文大赛”中获一等奖。20xx年撰写的《实践人本思想注重名师培养》在x教育学院学报上发表。

20xx年撰写的《研究工作方法提高德育实效》在x教育学院学报上发表,《以爱育人为师之本》在x市教育局组织的德育论文评选中获二等奖。20xx年撰写的《运用电教手段促进教学创新创新》在x市组织的信息技术与课程整合论文评选中获二等奖,《寻找生活中的美》在x市中小学研究性学习教学方案设计评比中获二等奖。

20xx年撰写的《巧妙自然用投影轻松愉快学数学》在x省现代教育技术应用与教育教学研究优秀论文评选中获二等奖。20xx年撰写的《小学作文教学指导初探》在全国小学语文教师作文教学论文比赛中获一等奖。20xx年撰写的《班主任要善养“三气”》在x教育上发表,本人承担的章丘市规划课题“小学作文教学走向生活的研究”顺利通过专家组鉴定结题。

三、以教科研为平台让每位教师都成功。

教科研是教师成长、自我发展的支撑。因此,作为校长我同班子成员一道为教师创设了各种条件、采取多种措施努力营造有利于研究的宽松氛围,引导教师走上科研兴教之路。教师60余人。从整体上讲教师队伍年龄结构偏大,教科研意识比较淡薄。针对实际学校确定了“专家引领、科研先行。点上突破、面上辐射。整合强化、凸显特色”的教科研思路。首先我们邀请了市教科所的郭道胜所长来我校为全体老师作了精彩的教科研报告。使老师们明晰了教科研的意义、步骤与方法,打破了对老师们来说教科研高深莫测的神话,使全校老师走向了问题型教研课题研究。

学校在教科研上实施政策激励、全力支持。如提供丰富的图书资料,科研设备,广开门路采集最新的科研信息提供给教师以拓宽研究的视野,提高研究水平。学校还组织全校教师认真学习现代教育理论,更新观念,进一步提高教师科研意识和水平。同时,还为教师搭建教育科研交流的平台,为教育科研成果的发表与推广创设条件,为教师提供展示个人才华的机会,充分促进了学术观点的碰撞、科研灵感的激发。

我校的小学作文走向生活的研究、小学数学优良思维品质的培养章丘市级两个课题于去年四月份立项开题,经过课题组全体成员历时一年半的刻苦公关于今年八月份终于通过市教科所的鉴定顺利结题。最难能可贵的是两个课题的结题,使老师们找到了自信,激发了全体教师的教研热情。“课题引领润无声,校园兴起教研风”已经成为中心小学教学教研的真实写照。

目前我校正在研究的章丘市级规划课题有:

(1)《信息技术环境下的提前读写实验》。

(2)《小学作文教学中如何培养学生的思维品质》。

(3)《小学数学有效教学的研究》。

(4)《小学英语互动式课堂教学的研究》。

(5)《小学生合唱教学指导》。

(6)《小学美术设计应用课的探究》。

从以上课题可以看出,教育科研在我校各项工作中已经起到一种导向作用。教师不自觉地投入到实践研究当中,适应深化教育教学改革的需要,并主动参与教育科研,培养自身科研能力,激发创造潜能,增强科研意识,逐步落实教育科研的实效性。

回顾近几年的教科研工作,虽取得了一些成绩,但还有很多地方需要改进、进一步充实。在今后的工作中,我决心继续加强学习努力实践带领广大教师营造全员参与的氛围,搭建更多展示才华的舞台,提供信息交流的场所,使自己的教科研水平再上一个新台阶,使学校的教科研工作有个新的跨越。

科研年度工作总结【篇10】

20xx年中学教研工作在上级行政、业务部门领导下,在校领导正确指导、关怀、帮助下,在兄弟部办大力协助和支持下,现以圆满完成工作任务,今年教研工作以深化初中课改和启动高中课改为重点,转变教研思想,创新教研模式,开展定单教研,倡导有效教研,及时总结、提炼、推广教研成果,教研工作取得可喜成绩:

一、主要工作、措施及成绩

今年中学教研紧紧围绕课程改革这项中心工作,在常规教研基础上,强化课题研究,根据基层学校需要开展定单教研,通过召开学科教研会,教学视导,送教下乡,教学评优和学生竞赛促进教研,深化课改,有效地推动了我县中学课程改革向纵深发展.

1:通过教学视导和送教下乡开展教研和调研工作,编辑出版我县中学课改回顾与展望一书.

全年先后对四所县直中学及乡镇鲁河中学、山泉一中、哈拉海中学、龙江镇中学进行教学视导,为使教学视导达到指导和引领教学,促进教研,提高教师专业技能和水平,进而提高教学质量目的.中教部全体教研员群策群议,集大家智慧研究视导方案,创新教研模式,对内容和形式进行了规划,重点对教师课标把握、教材使用、课程资源开发利用、地方课程实施和校本教材建设、三维目标确定、教学设计理念、教学方式和学习方式构建、教学评价、教学情境创设、教学信息勾通与反愧问题表述与呈现、教师教学行为与角色定位、作业设计及作业量、教师专业技能及综合素质提高、学校校本教研制度建设与实施、常规教学管理、我县初中实施课改三年来所取得的成绩以及存在的问题与困惑等进行教研、调研视导,教研形式灵活多样,听课、集体设计课、典型课评析、座谈交流、相互评课、教研员点评指导、问卷调查、查阅材料与学校领导交换意见等。教研和调研内容繁多,工作密度与强度大,特别是语文数学英语三科教研员更是辛苦和疲劳,一些学校领导和教师说,你们的视导不仅给我们送来了理念、方式、经验和友谊,更送来了团队合作品质与工作精神。

根据教研定单,我们选派优秀教师到济沁河中学、黑岗中学、白山中学组织送教下乡活动,三中的英语教师柏树、语文教师陈海娇、数学教师刘海欣,育才中学语文教师张国春,四中物理教师王宏伟、化学教师李春红,出色地完成了对三个乡镇的送教下乡工作.由于我们精心设计,周密安排,每个乡镇送教下乡活动都能收到非常满意效果.

在开展教学视导和送教下乡活动中教研员进行充分调查研究,获得各校三年来大量课改实验材料,各学科教研员对搜集的课改材料和信息进行加工整理,结合学科实际及自身工作,围绕课改取得的成绩、存在的问题、不足或困惑,下一步改进措施或教学建议,撰写了本学科课程改革回顾与展望研究报告。同时我们要求基层各初中各校对三年来课程课改情况进行总结,在全县中学教务主任会议上宣读交流.对各校交流过的材料,教研员按校分片包乡、包校逐一修改校对,最后我们将各学科教研员撰写的研究报告和各学校经验总结,组合在一起编辑出版了《历尽艰辛探寻路负重改革谱新篇》龙江县初中阶段课程改革回顾与展望一书。它的印制发行一定能对我县初中课程改革向纵深发展起到指导作用。

2:课题研究与教改实验

(1)、为深化课程改革研究,引领新课程实施。中教部确定的五个新课程研究专题正在深入开展和实施中。这五个专题是:校本课程的研发;校本教研有效实施;新课程理念的课堂教学模式的构建;学生综合素质评价参考;学生学业水平评价研究;每个课题都由教研员具体负责,并确定实验点校,以强化课题研究在课程实施中的带动作用,综合素质评价参考已出成果并下发到各中学,引导我县课程改革向深层次发展。

(2)、学科专题研究和教改实验也在逐步加强。学科教研实行课题带动研究。这是课程改革深化研究的必然选择和要求,学科课题研究是最能代表教研层次和水平的研究工作,必须有效地加强学科课题研究,突出体现素质教育方向和新课改的要求,政治学科“探究学习的实施与评价”,语文学科“作文三步法”在四中、三中、六中、育才四所中学正在深入研究之中,地理学科的中国教育学会美育专业委员会“十一·五”重点课题《中学审美化地理课堂教学研究与实验》正在进行之中,“十一·五”市级课题《初中历史教学课后反思》已立项开题。《初中英语学科有效教学的途径和方法的研究》、《地理有效教学策略性研究》以批准为教育部新一轮民族、贫困地区中小学教师综合素质培训项目中央教育科学研究所“十一五”规划课题。

(3)、校本教研

积极推进以校为本的研修一体的研培模式,探索校本教研的有效方式。教师作为新课程的具体实践者,一旦把课改新理念与具体的

教育教学实践相结合,经常会面临许多具体问题和困惑,这些问题和困惑即有共性的问题,也有大量的个别化问题。很多问题就发生在课堂教学中,发生在教师教学工作中,发生在教学评价、考核、管理中,甚至发生在学生学习交流探究中,传统的自上而下教研模式,往往关注的是面上的共性问题,而对个别化的问题缺乏关注。在这种情况下,我们指导和鼓励学校积极开展校本教研活动,多种形式开展不同层次的研讨交流等专题研究,引导教师做反思型的实践者,在不断发现问题,解决问题的过程中,促进自身的专业成长。张秀艳在校本教研研究中,从学科角度首创一种新的模式,经过精心准备,召开了全县语文学科校本教研特色展示会,共有22个代表队104名教师参加展示活动,通过集体备课、专题研究等活动过程展示,最后评委评出育才中学、龙江四中、景星镇中学、柳树中学、济沁河中学、龙江六中、七棵树镇中学、山泉镇一中八个代表队获得集体优秀奖,有51名教师荣获壹等奖,53名教师获贰等奖,在赛评过程中六中校长李秀杰、龙江镇中校长韩维波、鲁河中学教学校长陈桂梅、四中教学校长张乃勤还有一些教务主任亲临现场参观指导,各位教研员做评委参评过程中一致认为这一活动形式新颖,内容丰富,组织严谨,效果良好.

3、教学评优和学生竞赛

(1)、教研成果评比意在总结、交流和推广教学经验,我们组织初中教师参加了全市五项基本教学技能展评活动,共有132人获得市级奖励。(五项基本技能是教学导入、课件制作、教学演讲、板书板画、教学设计)。又组织初中教师上报市级教学论文及课程标准评价教学设计活动99人,组织初中教师48人到齐市教研院参加全市初中教师教学技能展示,郭晓丽上报的课程标准评价教学设计荣获省级壹等奖,两次获市级优秀指导教师奖,并参加省初中教研部《中考速第》编写,周希福参与编写了省级初中数学竞赛教程一书,张秀艳荣获三个市级优秀指导教师奖,与德育部合作编写了《德苑彩珍》,王金波荣获市级优秀论文和优秀教学案例奖各一个,并获得市级信息技术教师说课优秀指导奖,柏晓娟荣获国家级优质课优秀指导奖,市级竞赛辅导奖,她撰写的《生物课堂教学中的合作学习》《生物学科课堂教学问题解决实践研究》两篇报告,被聘用为市继续教育讲座材料,柏晓娟先后两次被市教育局、市教研院聘请为市继续教育讲师,由于工作讲诚信,教研能力强,被市教育局、市教研院聘请为全市生物结业考试审题员,撰写的《教研工作感悟》发表在齐齐哈尔教育第九期,何振宇被评为市级综合实践活动特色展示先进个人、物理学科优秀教师特色展示先进个人,市级课件制作壹等奖,撰写的《物理学科中如何体现品德教育》获市级优秀论文特等奖,在全市物理学科中考复习研讨会上做中考质量分析报告,此报告并将在市级刊物上刊登发表,我本人在东北三省中学地理教学研究会暨第五届学术年会评选为优秀教研员,研究的课题《问题解决法在初中地理课堂教学中的应用研究与实验》经教育部课题专家委员会评审验收合格并颁发证书,获市级地理教学展示优秀指导奖。语文学科组织了初中语文教师参加全国语文教师读书竞赛活动,有5人获国家级三等奖,有41人获市级一等奖,根据上级业务部门要求,数学、历史两个学科举行了说课赛,数学有22人获县级奖,有6人获市级奖,历史学科有14人获县级奖,有3人以特等奖的成绩荣获市级奖,各学科分别组建代表队到市里参加优秀教师教学特色展示活动,共有54人全部获奖,其中特等奖16人,一等奖38人。在一年的初中教育教学研究中全县有35名教师荣获国家级奖励,有182名教师获得省级奖励,有275名教师获得市级奖(不含学生竞赛教师奖励).

(2)组织开展第四届“素质杯”优质课教学大赛

全县初、高中各校根据中教部下发的活动方案,都能认真组织预赛,并按下发指标择优上报,今年“素质杯”教学大赛,除优质课评比外,还增加了说课赛,通过精心组织,认真评比,全县初、高中有20名教师获得优质课壹等奖,37名教师获优质课贰等奖,有33名校长、主任、教师获说课壹等奖,有63名校长、主任、教师获说课贰等奖,有20名校长、主任、教师获优秀指导奖,15人被差额,“素质杯”大赛是系列化的优质课教学大赛,目的是以赛促教、以赛促研、以赛促评,决赛过程中,每到一校赛评结束后,评委由教研员组织与参评教师和校领导都要交换意见,以体现“素质杯”赛评本质意义,这次大赛我们看到的成绩:第一各校领导和教师高度重视大赛活动,都十分关注指标产生,一些领导和教师说素质杯大赛以经成为我们工作和生活中的一件大事,第二由于农远工程实施和各校办学条件改善百分之九十以上的教师都使用多媒体手段,课件水平高,第三课堂教学师生互动、生生互动、民主开放平等交往的课堂以经呈现,课程改革见了成效,第四“素质杯”教学大赛真正成为推动课改,提升教学的群众性教研活动,教师们都能广泛参与,积极参与。同时我们在大赛中也发现了一些不容忽视的问题,诸如:一些课件不适用问题、小组活动流于形式问题、问题描述不准思维量小的问题、普通话问题、教学设计不精心问题、教师基本功和基本技能问题,都有待于今后教研工作中解决。

(3)、组织开展中学生数学、物理、化学竞赛和高中生物竞赛及中学生“心语杯”优秀作文大赛,“数学周报杯”竞赛我县有两名学生获国家级二等奖,十七名学生获国家级三等奖,三十三名学生获省级奖,六十三名学生获市级一等奖,物理学科有三名学生获国家

级奖励,十名学生获省级奖励,三十七名学生获市级奖励,化学学科有二名学生获得省级奖励,有二十名学生获市级奖励,英语学科有一名学生获国家二等奖,一名学生获国家级三等奖,一名学生获省级一等奖,高中生物竞赛有两名学生获省级奖,有一名学生获市级奖,开展了首届初、高中生“心语杯”优秀作文竞赛活动,在上报的280多篇作文中经张秀艳认真筛选,经心阅评,全县有69名学生获得特等奖,26名学生获得壹等奖,69篇获特等奖的优秀作文经张秀艳逐篇审阅改批,编辑成《青春思语文集》一书,作文竞赛选评和编集《青春思语文集》都由张秀艳一人独立完成,工作量大,时间又仅,要求标准又高,确实凝聚着张秀艳大量精力、心血、时间和汗水,这种工作精神十分鼓舞人,感动人,学科竞赛是学生特长发展的标志,是学生张扬个性,展示个人才能的机遇,是素质教育成果的重要体现。我们要认真组织和管理好学生学科竞赛,通过改革整合各学科竞赛,建立学生、教师和学校集体激励机制,充分发挥学科竞赛推动课程改革,落实素质教育的作用。

4、教师队伍建设

提高教师业务能力和教学水平,促进教师专业化发展,是教研工作永无止净追求和研究的课题,

(1)发挥教学能手和骨干教师作用,带动教师队伍整体水平提高。

今年对上报参评市级教学能手教师的佐证材料进行审核。本着公正、公平、公开的原则,我们组成了专家组,对所有教师的上报材料进行逐一审核,严格工作程序和标准,最终评癣上报市级教学能手33人。本次评选严格执行评选程序,评选结果得到各级领导和广大教师认可,

(2)评选认定第五批市县级骨干教师。

根据市教育局文件精神,结合我县实际,制定了龙江县第五批县级骨干教师考核评选方案和办法,依据方案和办法,通过对上报材料认真审阅评选产生县级骨干教师193人,在县级骨干教师基础上,根据市里下发的市级骨干教师指标,择优评选出市级骨干教师74人,这些市县级骨干教师在教学第一线,在课程改革实践中,正在发挥着骨干带头作用。

(3)针对实际情况,我们通过召开教研会,出研讨课、示范课、下乡视导、教学检查、送教下乡、专题讲座培训、教学大赛、各种评比等多形式、多渠道、多种措施,为教师交流与展示搭建平台,使一些优秀教师有更多的机会展示自我,也使教研员有更多机会了解掌握教师情况,有重点、有目标、有针对性地发现和培养中青年优秀教师,作为能手和骨干后备力量,每学期每学科至少培养2-4名青年优秀教师,做为县级后备骨干。对已认定骨干教师通过给课题、给任务,

使其充分发挥骨干带头作用、专业引领作用,从而带动教师队伍整体水平的提高。

在各种活动中涌现出一批优秀教师,景星镇中赵艳玲、柳树中学陈彬、鲁河中学车秀伟、华民中学王丽敏、白山中学冯念玲、龙江六中李国红在第四届“素质杯’’教学大赛中荣获各片第一名,七棵树镇中高亚军、景星镇中毛淑淸、龙江四中王广彬为全县初一数学教研会出公开、为教研会成功召开起到积极作用,育才中学薛福云、白山中学李倩男为政治教研会出课表现出色,龙江六中王静、哈拉海中学孟群在全市师训优秀教师两项技能大赛中表现优秀,头站中学刘洋代表龙江县参加哈齐两市优秀教师教学特色展示,龙江六中李国红、鲁河中学陈晓华代表齐齐哈尔市参加全省课程标准评价教学设计教学大赛。这些教师都是几年来教师队伍建设的成果体现,正在为我县教育教学质量提高发挥着应有作用。

5、信息开发、命题和考务工作

(1)、为了有效地指导各中学中考复习备考工作,今年四、五月份,中教部分别召开了中学政治、语文、数学、外语、物理、化学六个学科中考复习研讨会和地理、生物、历史结业复习研讨会。教研员通过对近三年中考试题及竞赛试题对比,结合中考质量分析及盛市中考和结业考试精神,帮助各校确定中考和结业考试复习备考思路,为各校中考和结业复习提供了有效信息。语文、数学、英语、物理、政治五个学科又无偿为基层各校通过网络提供两套中考模拟题,得到基层学校较高评价,已经引起各校领导和教师高度重视。

(2)x老师被市教育局抽调为全市初中生物结业试题审题

员。全年为初中毕业、结业考试命题、基础年级质量测查命题、富区教师录用考试命题、中考模拟命题共61套,今年年末的期末考试与外县交换试题,交换过来的试题教研员用一周时间进行了修改,方能下发,几年来我们不断总结命题、校题、审题、排版、制图、印制经验,命题质量有了逐年提高,但我们深知命题工作的紧张与艰辛,虽然采取了一些办法,建立了一些机制,毕竟还是教研员一人把关,标准高、难度大,可想而知。但这毕竟是我们份内工作,我们必须还要把这项工作做好,明年我们将在学科中选用师德高尚、严守机密、业务精良、善于合作一名基层学校教师聘用为兼职教研员,协助教研工作。

(3)、中考阅卷高质高效,按时完成。

今年承担齐齐哈尔市区和两个外县中考阅卷工作,阅卷量大,天气炎热,时间紧,质量要求高,事先预计的人数又不足,现抽调教师又来不及,只能拖长或占用休闲时间,按市里规定时间完成任务,经过学科教研员及评卷教师的共同努力,尤其是我们进修学校抽调的阅卷教师确实起到了模范带头作用,苏春艳胃肠感冒带病坚持工作,老教师王兆奎、王建不辞辛苦全力支持工作,我们十分感动,由于大家努力,评卷错误率控制在万分之零点五以内,阅卷结束后中考各学科教研员及时撰写了高质量的中考质量分析报告,指出了试题存在的不足和问题,做了个例分析,提出今后改进教学工作建议。龙江县中考阅卷质量,得到市领导高度认可,为我县赢得的了荣誉。

(4)、结业考试及阅卷工作

按市教育局结业考试要求,我县统一使用市教研院命制的试题,全县统一组织考试,统一组织阅卷,我们选用进修校和基层教师只用两天时间完成阅卷工作,由于学生试卷姓名书写不规范,成绩统计表上的人名有误差,就要与各校联系对每名学生逐一核对,这项工作持续一个多月时间,现以制成光盘,并通过网络传到教育局。

(5)、统计并下发了基础年级成绩统计和质量分析报告。统计全县初中升高中各校三率一分、各学科三率一分、各学科重点最低录取分数线。这些统计数据制成表格连同各中考学科质量分析报告以教育科学情报专刊方式印发各校。并成为我县教育督导评估依据。

6、其他工作

(1)迎接市、省两次送教下乡活动,届时把各中学教学校长、教务主任、部分骨干教师邀请上来参加活动,。

(2)在校领导支持下中教部全体教研员暑期参加了市里举办的高中课改培训,12月分全体教研员同全县初中71名教师到齐市电业文化宫参加哈齐两市名师教学特色展示活动。

(3)对盛市地方课程实施、校本课程建设检查做了充分准备。

(4)编辑出版了龙江县乡土地理读本.

(5)积极参与学校整体工作和全局性工作.

7、自身建设

中教部人员组成比较多,独立性工作要求强,参加教研工作时间不同,教研经历和经验有差别,伴随课程改革不断深入,对教研员自身素质要求越来越高,坚持不断地学习是教研工作的保障,是教研员自身提高的基础,是自身发展和教育发展的需要,这一点我们十分清楚,所以大家也都积极参加学习,我们除参加学校组织的政治学习、业务学习外,还组织部内讲座培训学习、交流探究学习、自身业务学习,在教研活动中各学科合作借鉴学习,参加盛市教研培训学习,外出考察学习,在学习中我们不仅注重理论学习,专业知识和专业技能学习,还更加注重工作方法、工作经验、工作品质、工作精神的学习。

多年的教研工作和学习锻炼了我们这支队伍,更提高了我们这支队伍,几年来王金波承担全部各类材料打字工作,积极主动,表现非常出色,柏晓娟承担部里档案装订管理、教研日志记载和会议记录,非常精心,高度负责,张秀艳就是典型代表,张秀艳做为老教研员勤奋学习、教研工作求真务实讲成效,善于团结合作,忠实厚道,谦虚上进,为中教部发展谏言献策,以成长为一名成熟优秀同行敬仰全市知名的优秀教研员,今后我们还要坚持不懈地自学、互学、工作中学、活动中学,全面提高自身综合素质,以适应改革和发展的需要。

二、基本经验

1、教研工作也要经常反思,每项教研工作或教研活动在开展之前,我们都会认真设计、精心安排的,但在实施过程中会生发一些预想不到的现象或问题,也可能为工作和活动增添光彩一幕,工作或活动结束后,我们就要及时反思,总结积累教研案例,丰富我们的教研经验,有利于我们成长和提高。

2、教研工作要不断总结和积累,尤其是系列化的工作更加必要,

比如:中教部每年组织的中考阅卷工作以及开展的“素质杯”教学大赛,我们每年都在丰富和积累经验和做法,完善管理程序,细化工作环节,补充一些制度,使工作不出漏洞和差错,更加全面有成效。今年我们编辑出版三本书籍和两个专刊,更是不断总结和积累的结果。

3、增强责任意识,运用科学发展观统筹和规划教研工作,不致于使工作出现重大失误和偏离正确教研指导方向,所以责任是首要的,科学组织管理与实施是重要的保证。

4、进一步完善教研机制,发挥教研员、学科带头人、骨干教师整体优势,更能提高教研质量和效果,有的工作教研员一人搭台大家唱戏,这样工作好组织、也好安排,有的工作、教研员一人搭台一人唱戏,比如:各类命题工作等,工作效果难以保证,下一步我们要建立更有效的机制,保证教研效果。

5、今年的中学教研工作基本上实现了六个转变,一是由活动型向研究型转变,二是由常规性研究向专题性研究转变,三是由模式化研究向个性化研究转变,四是由单一考试评价研究向多元化评价研究转变,五是由理论性研究向实践性研究转变,六是由经验型研究向案例型研究转变。通过转变教研思想、更新教研观念、创新教研思路、优化教研手段、活化教研机制,努力提升教研质量和水平。团结生成力量、尊重增进友谊、合作凝聚智慧、创新推动发展,我们将在学校正确领导下,与各部办通力合作,为进修校发展再做贡献。

三、工作中存在的不足

1、整体工作安排较多,学科活动较少。

2、课题研究成效不突出,力度不够,层次不高。

3、基层学校各别领导办学思想不端正,只关注和重视中考学科教学,忽视其他学科教学,学生个性特长、兴趣、爱好得不到发展和满足,素质教育得不得全面落实,学生也就不可能得到全面发展。

四、明年工作思路

1、召开“素质杯”优质课展示暨第四届“素质杯”优质课大赛总结表彰会。

2、以高中课改为契机组织开展高中各学科教研会和教学竞赛活动。

3、根据教研定单组织初中开展送教下乡活动。

4、开展第五届初、高中“素质杯”优质课教学大赛。

5、深化中教部和各学科各类课题研究,使课题研究有突破性进展。

6、认真准备,精心设计,开好各学科各类教研会。

7、组织好各类命题、阅卷等考务工作。

8、组织好各种评优及学生竞赛工作。

9、积极配合学校整体工作和全局工作。

10、按盛市,行政和业务部门要求,开展好各种教研和培训工作。

11、做好各类工作和活动文稿档案和电子档案分类、装订及管理工作。

科研年度工作总结【篇11】

尊敬的领导、各位专家和同事们:

我是x高校的科研人员,今天来向大家汇报一下我过去一年的工作情况和成果。

一、研究方向:我从事的是材料学方向的研究,主要研究领域是先进材料的设计、制备和表征等。

二、研究成果:在过去的一年里,我研究了一种新型的纳米复合材料,通过制备、表征和性能测试等方面的研究,得出了一系列有价值的数据,并对这种材料的应用前景进行了展望。这项研究成果已发表在著名的SCI期刊上,并得到了行业内同行专家的认可和赞誉。

 三、存在的问题:在研究中,我也遇到了一些问题,主要包括:

1)实验设备添加较慢影响了实验的进度;

2)部分试验的结果并不是很理想,需要进一步加强对材料的分析研究。

四、未来工作计划:在未来的工作中,我将更加注重加强与院内外专家的交流,借鉴他们的经验和思路,进一步提高自己的科研能力;在研究方向上,我将侧重于对不同性质的材料进行探索和研究,同时引入新的材料处理技术,为展开更为广泛的'研究打好基础。

最后,感谢领导、专家和同事们的鼓励和支持,我的成果是大家共同的努力和收获!

五、团队建设和协作:在过去的一年里,我始终重视与团队成员的沟通和协调,在研究过程中深入了解团队成员的优势和不足,并尽力协调和配合。在实验室管理方面,我负责督促团队成员按时完成任务,同时鼓励他们发扬创新精神,积极交流和探索新的研究思路。在团队会议中,我还与成员们共同讨论和制定研究计划,并协调不同成员之间的研究任务,以确保团队的整体效率和成果。

六、继续深入的研究和前瞻性规划:在未来的研究中,我计划加强对新型材料、新型技术和新领域的研究,并扩大研究范围,深化对不同材料的探索和研究。同时,我还计划进一步深入理解和掌握新型材料的制备方法,以及他们的内在物理和化学性质与表现之间的关系,并继续探索其潜在的实际应用价值。为了更好的规划未来的研究,我将继续关注最新的领域动态和热点,分析市场需求和科研趋势,并建立更加自主和可持续的研究发展路线。

七、结语:在过去的一年中,我通过深入的研究和与团队成员的紧密配合,取得了一定的研究成果,并提高了自己的研究能力。同时,我发现在与同行的交流和合作中,还有很多值得探索的领域和问题,我将一如既往地保持热情和自信,把握时代机遇,展望未来,为推动学术研究的发展做出积极的贡献。感谢领导、专家和同事们对我的支持和信任,期待在未来的研究中取得更加优异和令人瞩目的成果!