教官工作总结。
教官工作总结【篇1】
教师年度工作总结
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导师年度工作总结1
“王牌电气，永远争第一”随着最后一句口号的结束，其两周的培训生活也结束了。我突然想到第一次见到一个新生是什么感觉。过去两周的生活画面，就像幻灯片一样，一张一张地出现在我的脑海里。
“大家好，20**班新生，首先欢迎来到长沙理工大学。我姓董，我是电机学院军训连长“接下来的两周。你可以叫我董教官，开始我们军训的第一天。”这是我军训第一天的自我介绍。顺便观察了一下新生，有的染了黄头发，有的头发蓬乱，是穿着迷彩服还是穿着迷彩服。牛仔裤真的是90后，个性十足，我觉得这次军训不会轻松。
训练的第一天，我就扮演了魔鬼的角色。军姿站了十分钟后，几个学生倒地。我的第一印象是：体质差！还有几个同学摆出军人的姿势站着，满头大汗，汗水从指尖滴落。有同学晕倒了。休息后，他们会回来继续站立。继续以军事姿态站立。看到这些，我作为一名教师感到自豪。这就像我的士兵一样。不管是体质差，还是基础差。我想看到的是他们顽强的精神。大学生的军训不同于新兵的军训。新兵要保家卫国，所以身体素质一定要好。但是，大学生军训的首要目的并不是强身健体。我认为更重要的是锻炼他们的意志力。认输不气馁的精神是我希望看到的。
训练过程中有两件事我不能忘记很久。
我记得分方阵的时候，有的同学去男子方阵，有的去女子一号。但是还是有很多人去了飞虎队。飞虎队不是香港电影中的警察精英，而是最好和最差的方阵。这让我很难过。想了一天怎么跟飞虎队的新生解释，怎么安慰他们。最后，我决定由我来领导飞虎队的训练。
第一次见到他们的时候，他们每个人的郁闷表情让我感到很不舒服，但我不能让他们如此消极，我对他们生气“你在做什么？我不想再训练了，是不是，你别给我一脸的失落，加入飞虎队怎么样？你觉得加入飞虎队就算放弃，你也可以放弃自己，等你加入飞虎队，你就可以摔倒的原因，我告诉你，你的好
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日子快要结束了，我要告诉你另一个坏消息。飞虎队的教官是我，你呢？我一直很疑惑连长为什么不带训练。现在我告诉你，因为我的要求太苛刻，训练量太大。我怕你受不了。我会带你去那。你可以放心。学园一号方阵还好，我现在就地走，踢腿甩胳膊，我会打断腿，让你吃点苦。”
没有这些话是令人鼓舞的，都是批评和恐吓，但收到了意想不到的结果。我的飞虎队逐渐进步。每次我让他们休息，没人愿意。有人告诉我不要休息。要训练，超越第一方是必须的。听到这句话，我当时真的很感动也很开心，即使他们的成绩不好也没关系，因为他们学到了最重要的东西。上次阅兵，其他学院的教官问我，你们学院的飞虎队在哪里？
第二件事就是去运动场体验场馆，有动力学院。在此之前，我一直在表扬他们，因为他们的表现真的很好，他们有成为第一的潜质。没想到的是w因为我的赞美使他们甚至不知道自己的姓氏。他们都非常得意，但是一上场，第一男就变成了飞虎队，飞虎队就变成了飞虎队。超级飞虎队。回来的路上，他们依旧没有觉得自己太骄傲，反而觉得自己表现的不错。我很生气，真的很生气。 “你觉得你今天的表现好不好？我告诉你，今天的表现可以用四个字来形容，一坨屎。
中午我会夸你的。，一个个，我的心在飞，我觉得我无所不能对吧？我觉得我是第一个，对吧？靠，你们是井底的一群青蛙，都活在自己的小世界里。你还想得到有这种表现的第一名。一个，等馅饼从天上掉下来，掉下来会杀了你。这是我第一次发誓，但我认为有必要，有必要唤醒他们，让他们明白，嚣张是不可能的。第一的。我的劝告，让这些新生脸色红白，全都低着头。我的目的达到了，我只想告诉他们不要嚣张。
**班的新同学，虽然军训结束了，但希望你们不要忘记军训时给你们的真相，希望你们在大学里过上最好的生活.
导师年度工作总结 2
9 月 20 日**对我来说很特别。作为一名大一军训指导员，我在人生的旅途中谱写了一段激情澎湃的乐章。 7月底，上级下发通知，今年长沙理工大学国防生将承担该校新生军训的培养任务。这个通知让我既兴奋又担心。我很高兴有机会锻炼自己，但我不禁为这种我从未有过的经历感到有点担心。
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暑假前后，我们对导师团队进行了半个月的培训。在这短短的半个月里，我不仅巩固了自己的编队动作，还锻炼了我的团队训练能力，也向战友们学习了军训的经验和教训。经过导师团队的培训，我顿时有了信心和动力。我对领导军训的任务充满向往，对即将面对的新生充满期待，更渴望在接下来的半个月的训练时间里和他们在一起。齐心协力，奋勇拼搏，为荣誉而奋斗。
时间过得飞快，训练时间过得很快，新生进入学校，意味着我们即将踏上新的岗位，承担光荣而艰巨的任务。 9月11日，新军训开始。这一天，在学院导师的带领下，我们来到了新生。另一位指导员和我负责隧道专业近人方阵的训练任务。作为土木工程学院唯一的女教师，我深感责任重大，任务艰巨。从小接受的教育，让我认真对待自己的任务，不辜负选培办和学校领导的厚望。我永远不会因为我是女生就放宽对自己的要求，以身作则带领新生。第一课。
面对那些稚嫩的面孔，我看到了这些新生对军训无比的渴望和教官们的好奇心。我一直是个爱笑的人，一想到能和这些孩子呆上半个月，我不自觉地想要软化自己的表情。但我告诉自己这是不可能的。只有对他们提出严格要求，才能达到培训的目的，磨练意志，端正作风，让半个月的培训不至于白费。平生第一次，我刻意板着脸，把每一个字都大声说出来，纠正他们犯的每一个错误。
朋友们看到我，偷偷对我说：“你好凶……”有人说：“这是‘立威’。”但我不这么认为。军训第一天，我要求他们牢记纪律的重要性，端正军训态度。所以，我希望我说的每一句话都像钉子一样，永远钉在他们的心上，让他们牢牢记住，严格服从，坚决服从命令。
然而，第一天早上，我一遍遍地重复着军姿要领，一一纠正动作，但短短十分钟的军姿却让几个学生脸色苍白。甚至昏倒了。我有些泄气，生怕他们的身体素质无法应付这种艰苦而累人的军训。然而，一切才刚刚开始，我决不能退缩。
“剑已磨，梅花香自苦寒。”军训的目的是提高学生的思想政治意识，激发学生的爱国热情，同时传授爱国主义、集体主义和革命英雄主义
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教育，强化学生的组织纪律观念，培养学生吃苦耐劳的作风。所以，我会努力让新的军训达到这个目的，同时通过军训来增强他们的体质。
隧道里的孩子们没有让我失望。深蹲训练过程中，除了两个腿受伤的学生，其他人都坚持，尽管他们的额头上满是汗水。 ，他们的腿酸痛，脚后跟支撑不住，他们仍然坚持着。甚至还有一名学生腿部受伤。好几次我看到他咬牙对他说：“你站起来。”再坚持一会儿。”
我仿佛看到了过去。为了理想，我毅然加入国防生的行列；为了自强不息，无论如何辛苦了，累了，我都不会放弃；为了集体的荣誉，我们会勇往直前，永不退缩。很多人说1990年代出生的孩子娇气，但我想说，“ 90后也有他们的理想，有他们的信仰，有他们对祖国的热爱和对国家的责任，有他们顽强不屈的傲气。 。”
初步训练很快就开始了。看到他们积极进取，不屈不挠，我让大家在不同的栏目组织培训，而我和李教官则在栏目间穿梭，及时指出错误和问题。渐渐地，训练的成果就显现出来了。我带来的方阵有脸和臂线，被要求和另外两个方阵一起表演，大大增强了同学们的自信心和积极性。在他们的军训感悟中，有人对我说：“教官，我恨你，但我也爱你。”仅仅一句话就让我觉得自己的努力没有白费，更庆幸自己带来了这么一群懂事又努力的孩子。
当大家都沉浸在军训的氛围中时，我不得不暂时离开陪伴我一个多星期的学生们。军训马上就要结束了，我们要分拆公司，带领新生们开始踏步的训练，为分拆做准备。步骤和拆分比之前的训练要困难得多。一些细节我已经强调了十遍，但还是有人做错了。
再怎么详细解释，怎么训练，都达不到预期的效果。我有点不耐烦了。但是理智告诉我，我要冷静下来，如果我赶时间，那真的是一团糟。他稳住心神，与另一位导师配合，详细讲解动作，强调要点，一行一行的训练终于取得了成效，得到了学院老师的认可和赞赏。
训练结束，大家状态都很好。我合作的另一位导师非常幽默。休息时间，气氛调整得非常轻松。经过一次次的训练和比赛，看到他们不断的进步，我的心中充满了喜悦。
阅兵那天，当我带领的方阵学生昂首走过讲台时，我是
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兴奋的。我忍不住了，比自己训练的时候还要紧张。看着晒得黝黑的脸上坚定的表情和闪亮的眼睛，我心里有种喜悦。晒伤的脖子、脱皮的手臂、晒伤的喉咙痛在那一刻都不重要了，这段时间的努力已经有了回报。
训练的时间过得很快。非常感谢学校和选训处给了我这样一个机会，让我从一个普通的空军防卫学生变成了一名教官。作为一名指导员的辛勤工作和艰辛更加坚定了我的责任感。同时，我也要感谢其他导师。我们相互配合，陪伴新生踏出踏实扎实的大学第一步。
当我肩负重任时，我觉得提高自己的能力是多么重要。带头训练的经历也让我意识到思想工作的重要性，调动大家积极的表现，排除工作和训练的障碍，同时锻炼口才和表达能力，为以后在部队工作打下基础.
这次培训的经历将成为我一生难忘的回忆，将珍藏在我的生命中，为我提供宝贵的财富。同时，我会将自己作为导师所获得的一切，化作指路明灯和涓涓的动力，激励自己在未来的道路上勇往直前。
导师年度工作总结3
在兄弟学校的大力支持和全体新生的密切配合下，20xx级新生军训圆满结束。在此，我谨代表全体教官，对军训安全、有序、圆满结束表示诚挚的祝贺！
同学们，踏入中学大门的那一刻，你们就是注定会因迷茫而失去童心。你来到了新的起点，开始了新的人生旅程。这是新一轮的挑战。你仍然需要学习很多东西。只有经历过风雨的洗礼，你才会变得更加成熟和坚强。六天的军训锻炼了你的意志，提高了你的身体素质，为你以后的学习铺平了坚实的道路，帮助你打开了理想的大门。通过军训，你明白，没有顽强拼搏的精神和坚持不懈的意志，只会被理想门外的拒绝，怎能体会到成功的喜悦！
同学们，没有纪律严明的集体一团糟，军训教会了你服从对个人和集体发展的重要性。它提高了大家的自律性，使大家朝着一个有纪律、有修养、有素质的中学生迈出了一大步。同学们，在这短短的几天里，各位指导老师和班主任与你们一起，顶着烈日，吃苦耐劳，发扬了不怕吃苦??、敢吃苦的精神。您也以非常强烈的合作意识完成了它。军训科目的训练任务，与关心军训的领导、老师和家长一起交出了一份满意的答卷。
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在这短短的几天里，同学们和各位指导老师不仅收获了快乐，也收获了值得珍惜的精彩人生历程。所有的导师都亲身经历并证明了您今天的辛勤工作。相信你会把通过努力和努力学到的意志带到你未来的学习和生活中，为你创造更美好的明天。完成你一生的梦想。
最后，我代表全体教师祝愿老师们在新的工作和生活中一切顺利，祝同学们在新的学习生活中健康进步。看过《教官年度工作总结》的人还看了：1.教官军训后总结稿6.教官军训总结大会讲话稿4年学校军训工作总结
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教官工作总结【篇2】
作为一名教官，我在过去的一段时间里，承担着培养和教育学生的重要责任。通过这个工作总结，我希望能够总结一下我在这段时间里的工作成果和经验教训，同时回顾自我发展和提升的过程。在教育的道路上，我不断尝试新的教学方法和改进自己的能力，以更好地影响和激发学生的学习动力和潜力。
我深切认识到了教育工作的重要性和责任。作为一名教官，我需要不仅仅是传授知识，更要培养学生的批判思维能力和解决问题的能力。我通过开展课外活动和实践项目，鼓励学生主动参与，培养他们的团队合作和领导能力。在课堂上，我设计了各种创新的教学方法，如小组讨论、案例研究和角色扮演等，使学生能够主动思考和运用所学知识。
我发现与学生之间的沟通是教学成功的关键。我注重与学生建立良好的师生关系，关注他们的学习和生活情况。我定期组织个别辅导和班会，了解他们的困惑和问题，并提供有效的解决方案。我鼓励学生积极参与课堂讨论，提出问题和观点，保证他们的声音得到充分听取和尊重。通过与学生之间的互动和交流，我帮助他们建立自信心和自律性，逐渐成长为有思想、有责任心的年轻人。
我注重个人发展和专业提升。作为一名教官，我深知只有不断学习和不断进步，才能更好地引导学生。我积极参加各种教育研讨会和培训课程，学习最新的教学理论和方法。我阅读相关的教育书籍和研究论文，拓宽自己的知识面和视野。我还与其他教育工作者保持密切联系，交流经验和互相启发。通过这些努力，我提高了自己的专业素养和教学水平，为学生提供更高质量的教育。
在实践过程中，我也遇到了一些挑战和困难。例如，某些学生学习状况不理想，缺乏学习动力。对此，我采取了不同的方法，如鼓励和激励、辅导和指导，帮助他们克服困难。我还不断反思和调整自己的教学方法，以更好地满足学生的需求。由于工作压力较大，我常常需要面对时间紧迫和任务繁重的情况，因此我学会了合理规划和安排时间，保证工作和生活的平衡。
在总结中，我相信通过不断努力和创新，我在这段时间里取得了一定的教学成绩。我见证了许多学生的成长和进步，看到他们面对挑战时的坚持和勇气。作为一名教育工作者，我将继续努力，积极探索更好的教学方法和策略，为学生提供更优质、更有意义的教育。我坚信，教育是一项光荣而伟大的事业，通过我的努力和付出，我将影响和改变更多的学生，为社会培养出更多的优秀人才。
教官工作总结【篇3】
一晃一年过去了，眼瞅马上到了年终了，回想在这段时间里，得到了很多，也学到了很多。做教官期间使我认识了很多朋友，也找到了家的感觉。下面我用几点对我的工作来做一个简短的总结。
一、工作训练
因为之前没有在实践基地的工作经验，所以对于刚来的我都是那么的陌生。都说凡事都会有个磨合期，平时在组织拓展时我就认真看，认真学，遇到不懂就问。会并不代表着你能，能并不代表着能做精，所以在带班时就拿自己班的学生进行尝试。把看到的和学到的原封不动的照搬过来给以加强。后面在带过几期学校后开始自己当教官带学生，在训练时我发现在教学生队列训练时的一些动作很不同，比如踏步齐步看齐等。为了不搞差异化，特殊化，我主动向他们看齐，以他们的动作为标准，在最后一天的军事会操比赛上，如果每个教官教的动作都不一样，何来正规感可言，在场的老师会怎么看。在实践的过程中不说你得到多少，只要他们懂得了班级的团结，为了班级为了团队去争荣誉，拿先进，这些就够了。
二、学习生活
每一期的学生带完后还会对当期的带班情况进行一番总结，好的要加以保持，不好的要及时纠正。特别是安全问题，记得部队又句话是这样说的：“年头出事，一年白干。年尾出事，白干一年”。不管从事什么工作，树立全局安全意识是首要的问题。最大限度的使得学生在社会实践的几天当中得到收获到做人做事的道理，想要教会学生一些做人做事的道理，我们教官的一些理论知识，就得先学到位，自己肚子里没货，学生怎么能带的好？所以我会在没事的时候多看看一些好的书籍，增长丰富和自己的阅历，增强知识储备。以便在学生面前，敢讲，能讲，会讲，只有从自身做起，这样才能带好学生。
三、存在的一些不足
第一是我们教官最容易发生的是不能有效的控制自己的情绪，会与学生发生口角，或者是变相体罚。第二是我们队伍的组织能力太差，第三是平时在没上班的时候太过安逸没上进心，只有认真的看待和发现自己的错误了，才能去改进他，纠正他。在工作中心态很重要，工作要有激情，保持阳光的微笑，可以拉近人与人之间的距离，氛围和睦了才能使工作顺利。
总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在很多方面还存在着不足，有创造性的思路不是很多，个别工作还不够完善，这有待在今后的工作中加以改进，在新的一年里，我将更加去认真学习，做出更大的贡献。
教官工作总结【篇4】
时光如流水，一月的教官生活就如白驹过隙般，无声无息的过去了，而这过去的一个月仿佛又是我生活的转折一样，为我指明了前进的方向，这次的带训，不仅是新生在成长，而更多的是让我变得成熟稳重。
一、授人鱼不如授人以渔——人生观的教育才是最重要的
面对这么多稚气未脱但一个个都是精英的孩子，第一次感觉到了我肩上的重担，教官是他们大学的第一位老师，如果没有给他们一个很好的开始，那就可能害他整个大学乃至将来成才。所以我感觉到了责任重大，在每次训练前，我都进行了严格的准备，我准备的不是队列动作，而是训练中、休息时我该向他们传授的人生观念和生活经验，把我最好的一面去展现在他们面前。或许我还有点做作，特意去向他们展现那些我本没有的品质，但这一切我都只是想要让他们去了解和学习。
军训锻炼的目的是锻炼他们的坚韧品质，我记得我总唠叨的一句话是：“要干大事业，那就得咬牙挺住一切痛苦”。每次看到他们一脸抽搐想要松掉心中那口气时，我就会问他们：“身体上的痛苦算苦吗？你连这点苦都受不了，谈何来承受人生路上精神上的折磨呢？”特别是在正步端腿时，很多人都想选择放弃和逃避，我宁愿他们记恨我，我也要让他们撑着，并不断的开导着：“不是一个个心中都有大梦想吗？”“人活着不就为了口气，你能撑的住吗？”“不是都想尽快报答那田地辛苦劳作的爸妈吗？”。我的开导效果很明显，本撑不住的那一个个，手都死死的抠住了武装带，脸上浮现出了一脸坚毅，我相信，这才是他们真正的成长。
二、科学施训——做到功效结合
队列训练是很枯燥无味的，假若你掌握了方法和技巧，让训练场活跃了，训练效果也就会显著提高，我总结的经验有：
1、不做板着脸的教官，教官板着脸，那学生心里就很沉重，怕惹到教官。这样的话，一个个紧绷的心，并不能用心去想队列动作，都只是在敷衍了事，板着脸的教官是很难调动积极性的。所以，时常开些不打紧的玩笑，对训练效果的提高非常好，只有每个人都在用心做，用心想动作，那么这才是最有效果的训练。
2、罚人要罚到位，绝不许第二次发生。但惩罚人不适合重度体罚，可以适当带点娱乐性，比如说不准穿白袜子，但还是有人穿了，我就会叫他把袜子脱了训练，这样既不会让他受不了，也会给所有人一个警告。惩罚也要看人性格而来，如果他性格内向、自尊很强，那么就不要进行娱乐性的惩罚，这样他们会觉得是羞辱。能不惩罚性格孤僻的人就不惩罚，尽量只是口头警告为好。惩罚也要根据男女来分，女生自尊强，且不宜体罚，所以惩罚女生最好开个小玩笑，让她意识到错误就行。
3、每次训练都给队伍一个目标。比如说我会告诉他们：“今天下午我们要把正步的'节奏给压下来，压不下来不休息”这样的话，每个人心里就不会迷茫，就不会不知道到底在练什么。而且这样的话，他们也会比较用心。
这次军训带给我的是一次洗礼，无论从训练方法上还是在人生观的成长上，我都逐渐走向了成熟。这次经历将为我以后的生活点亮一盏明灯。很高兴，在我们最需要成长的时候，给予我们这样的机遇。成长中我们所学到的将会让我们受用终生。只有真正的带过兵才知道指挥是怎样的，理论学习不如实践有效。所以我很期望明年还能当一次教官。
我是第一次当教官，不像其他4位教官有经验，在见你们之前，心里想了很久，想着怎么才能带好你们。我话不多，说实话还有点小紧张，第一天下午是和市营班的新生见面，板着脸，简单的介绍完自己就走了。对了，第一天就做了一件错事，把我的电话号码告诉了你们，晚上查完寝拿出手机一看，五六个未接电话，我也是too young too simple。你们可能不知道你们的杨超班导，我俩是很好的朋友，就商量着和其他教官换了带你们，事实证明换得很值，你们都那么优秀。第二天，加入了工商班，两个小班加起来有71人了，要记清你们所有人的名字还真不容易，到现在还有对不上号的。工商班的吴桂敏班导人很好，每次都把茶泡着，人真的好。
xx年9月23日，下了雨，陪你们在图书馆练歌，过了会儿，工商市营的孩子们进来了，端上了蛋糕鲜花和写满你们祝福的册子，唱起了生日歌。“这是我度过的最开心最特别最感动的一次生日，谢谢你们”。不知道还可以说些什么，最怕这种场面了，真的谢谢你们。知道你们准备了很久，还冒雨排练。你们很可爱，谢谢你们。其他教官都好羡慕的，哈哈哈。那个册子还有没有放飞的孔明灯，我都好好的收藏这在，不会辜负你的祝福的。
之后分了方阵，教官很欣慰，我们班进入第一方阵的人有很多，应该是最多的。那晚你们应该都不会忘记，罚你们跑圈和深蹲。完了之后，我还骂你们是垃圾，被挑剩下的一群垃圾，就像被倍的学校挑剩下了，来到师大一样。其实，我还想说，但是你们有机会不做垃圾，不管在哪个方阵，我们工商市营都要做最拔尖的，教官也希望你们在以后的大学生活里，勤奋刻苦，严谨治学，锻炼身体，在各个方面都不落人后。
有个小遗憾，打靶那天我在整队，没有上去打靶，别的教官都给班上人子弹壳儿，就我们班的没有。我这里还有30个，是去年打靶时留下的，想要的报名。
原本通知的是9月28号阅兵式，可硬是推迟到29号，原来定好的票也改不了，只好先走了。我知道你们会伤心也会埋怨，别的教官和班上的同学道别离，你们只能自己落泪，如果可以，我真想哪儿都不去，陪你们走到最后，亲眼看你们创造辉煌。火车上听到你们那晚为我唱的歌，我知道你们很多人都唱哭了，我也在火车上想要落泪。第二天早上，我还在火车上，你们告诉我你们创造了历史，阅兵式二等奖第一名！我很激动，比你们还要激动，你们都是好样的。
教官工作总结【篇5】
学校指导员工作总结
第1条：校基地指导员个人年终总结
年终总结
刚来三清的时候，公司同事在写半年总结，转眼就过去了半年，又快到年底了。回首这段时间，我收获了很多，也学到了很多。三清和谐的氛围让我结识了很多朋友，有宾至如归的感觉。下面我用几点来对我这六个月的工作做一个简单的总结。
1.工作培训
因为没有以前在实习基地的工作经验，虽然是老兵，但又不是军队，和管理完全不一样的军队。我们既然社会实习基地是实习基地，当然不能专注于军训。我们还有很多扩建项目，这些对于刚来的我来说是那么陌生。据说，凡事都会有一个磨合期。过去我曾被要求担任顾问。通常，猎豹在扩展组织的时候，我会仔细阅读，仔细研究，看不懂的问。能不等于能，能不等于能好，所以上课的时候，和自己班的同学一起试试。复制你所看到和学到的来加强它。后来，在领导了几所学校之后，我开始当老师，带学生。在训练中，我发现武警在教学生排队训练时的一些动作与解放军有很大的不同。例如，按部就班，按部就班，等等。为了不区分和专精，我主动跟随着他们，以他们的动作为标准。军体操比赛的最后一天，如果每个教练都教不同的动作，怎么会讲形式感，在场的老师会怎么想？
我在军队的时候曾经给一些大学进行军事训练。虽然我有经验，但大学生不同于中小学生。大学生有基础，但很多初中生没有。
我有军训，时间有限。我不能在 3 天和 5 天内学到很多东西。就算学会了，回国后5天10天不使用，估计就被抛弃了。所以我带学生的时候，我一直在教他们如何学习团结、荣誉，排队的动作是暂时的，但做人的原则是终身的。不要说你在实践的过程中得到了多少，只要他们懂得班级的团结，为班级和团队争光，进步，这些就够了。
2.学习和生活
我们带了很多学生，而且我们的课程经常重复，没有新鲜感，所以有学生的时候，我们会带班培训，如果有没有学生 到时候学校会组织我们一起学习开发新课程，讨论基地的开发建设。每期学生结束后，也会对班级现状进行总结。好的要维护，不好的要及时改正。尤其是在安全问题上，我记得军队里是这样说的：“年初出事，就白干了。年底出了事，就干了。”没有什么。”无论您从事什么工作，建立全球安全意识都是首要问题。我认为社会实践工作的总体重点无非是“树立学校的企业形象，最大限度地提高学生对基地的满意度和意识”。最大限度地提高学生对社会实践的参与度
< p> 做人做事从一天的收获开始，是提高我基地核心竞争力的重要内容。如果我们要教给学生一些做人做事的原则，我们的导师首先要学习一些理论知识。如果我们肚子里没有东西，学生怎么能带好呢？所以我会在没有什么的时候读一些好书来增加我的丰富性和自己的经验，增强我的知识储备。要想在学生面前说话，敢说、会说、会说，只有从自己做起，才能把学生带好。3、一些不足
首先是我们的导师最容易无法有效控制自己的情绪，与学生发生争吵，或者变相体罚。 二是我们团队的组织能力太差，三是我们不工作的时候太自在，没有动力。只有当我们认真对待并发现我们的错误时，我们才能改进和纠正它们。心态在工作中很重要，工作要有激情，保持阳光灿烂的笑容，可以拉近人与人之间的距离，气氛可以和谐，让工作顺利。
总结半年的工作，虽然有了一定的进步和成绩，但是很多方面还存在不足，创意不多，个人作品还不够完善，需要在以后的工作中做。提高，新的一年，我会更加认真学习，为基地的发展做出更大的贡献
第二部分：军训教官总结
军训是一种方式提升自己的本领，也是一种精神考验。在军训中，你可以体验到什么是纪律。
规律，合作是什么，什么是苦，什么是甜，什么是收获，什么是情……收获军队的荣誉感和奋斗励志的精神……
< p> 在正式开始训练之前，我做了一些思考：首先，我想在这次军训中教给学生什么；第二，船厂要我们教给学生什么；第三，我可以从自己的军事训练过程中学到什么。对于一个群体来说，建立队列纪律和荣誉感是最重要的，训练的最初几天是培养队列纪律和荣誉感的最重要时期
< p> 。首先，指导员要做好，口令清晰响亮，态度认真认真，讲解到位。前两天的训练科目比较简单，要注重纪律和修炼，要坚韧、有纪律。第二天就用题玩了，惨不忍睹。
船厂的学生素质真的不高，有的身体协调性差，即使他们走路也非常机械。针对此类问题，一方面要以身作则，以身作则，把重点讲解和论证清楚，用通俗的话来表达自己的感受，让大家看得懂；另一方面，我们要做好这些同志的工作。不应该过早地抛弃他们，而要给他们信心。我常说：“25连是一个集体，我不会放弃每一个同志。做坏事不丢人，但就是懒惰、自暴自弃、投机取巧。那些落后的同志，看看你们左右的兄弟们，大家都在努力，我们一起战斗你们的行为是错误的，不会是因为你们拖了25个连，你们都为自己的后腿感到羞耻吗？每一个动作，每一个练习，都是有意义的，每一滴汗水都值得纪念，希望你能更加努力，追赶上来。”到最后
大家一起训练，方阵如果缺人，马上就有人补上。感觉既然团队意识挂在嘴边，那就不行了
边缘化任何人，这对他们的训练非常不利。
作为一名教练，你不仅要在训练场上霸气，更重要的是，你必须有魅力和自己的魅力风格，可以增强公司的凝聚力和凝聚力
，让学生服务。适当的幽默风趣的处事方式，可以增强学生对导师的认同感。
< p>同时，不能面子，让学生觉得你不熟练，也不愿意承认。对于违纪的同志，惩罚不是主要的。关键重点是教育，人的自尊是最好的监督。
1。科学训练，精心组织，尽职尽责，使军事训练认真、生动地进行，使学员掌握士兵基本队伍
国防意识，完成训练任务。
2.在培训中耐心地组织指导，不放过一个细节，认真解决培训中的问题。 3、在思想上高度重视，以身作则，以饱满的精神状态和良好的军人形象。
总结：（1）对导师要有严格要求，导师要先行。
（二）大局观，把握全局
（三）与导师相处，谈“军味”与“风格”，与学生相处，谈“人情”
(4)，要带出好兵，先带出气势，带出气魄和风范
2.协调关系中的收获：这项工作很重要，也很有挑战性，我觉得我协调的不是很好。分析的主要原因是我放不下我的学生身份。在协调导师和部门老师之间的关系时，我有时会让我的同志们吃苦头。
总结：（1）、看大局、沉着应对、加强汇报
（2）、听取别人的意见，尽量全面协调
（3）在协调工作中，我接触过不同的人，不同的处理方式和生活经历
3.向战友学习带兵作风：“狂野型”——教官本人性格开朗、奔放、多才多艺、大胆创新、能与学生打成一片
，带领的团队团队随时让人流泪，训练气氛轻松活跃，但效果非常好。比如我们营地的梁建江、宋晓文、潘毅、麦带领的团队，无论他们的体力如何，学生们都很开心。但是
他们对学生很好。比如梁建江和赖建，在学生表现好的时候，自己掏钱给学生买可乐和奶茶，让人觉得很温暖
。
“安静型”——导师冷静低调，但做事很好
有思想，多做少说，对学生很用心，注重学生
李佩服导师，他带领的团队很安静（比如赖健），但只有在关键时刻表现出色。
总结：（1）先带兵；有一个创新的方法。
军事训练是一项艰苦的工作。对于新生和导师来说也是如此。真的很难，
真的很累，但我们从不害怕。大一新生的体力到了极限，就提不起精神了，抱怨起来。
累了，这个时间越长，舞台越进步。纪律，还要知道
做思想工作，正是这种思想交流，拉近了导师和新生之间的距离，形成了战斗力
。
训练中，同一个地方的动作很无聊。军训前几天，大一新生基本一天30厘米。
广场区的活动，就像一天一两天。由于体力不足，他们的情绪变得烦躁，开始反抗。他们都是1990年代出生的，具有强烈的叛逆心理。责骂和惩罚他们不是最好的办法。
他们需要灵魂的滋养。在这种情况下，我会让他们
以他们的军姿站起来，然后走到队伍中间，同时
纠正他们的军姿并告诉他们我在大学的感受，我认为伟大的学长们的事迹，以及我比较成功的职业经历
，在他们眼里，我看到了他们对更好的大学生活的憧憬，同时时间加强我和他们的关系，在他们心中，我是他们的导师、老师、学长、大哥！我也把他们当成自己的弟弟妹妹。
真心希望他们能有一个美好的大学生活。
我。授人以鱼不如授人以渔——人生观教育最重要
我带领的团队是土木卓越班，学习成绩在学校名列前茅。面对这么多孩子还很幼稚，但个个都是精英，我第一次感到肩上的担子很重。导师是他们大学的第一任老师，比如
如果他不给他们一个好的开始，可能会毁了他的整个大学，甚至毁了他未来的成功。所以我觉得责任
很重要。每次训练前，我都做了严格的准备。我不是在准备排队的动作，而是在训练和休息的时候
应该教给他们的人生理念和人生经历，对于这些在成长路上摸索的孩子来说，或许一句不经意的一句话可能改变他的观念，彻底改变他的生活。 ，所以我总是尽我所能
在他们面前展示他们，也许我有点自命不凡地向他们展示我没有的那些品质，
但是我只是想让他们理解和学习。
军训的目的就是锻炼自己的韧性。我记得有一句话我总是唠叨：“如果你想做伟大的事情，
那你就得咬紧牙关，忍住所有的痛苦”。每次看到他们抽搐想要放松，我就问他们：
“身体的痛苦是痛苦的？你连这点痛苦都受不了，你怎么能忍受在人生道路上的精神折磨？”生活？“特别是
尤其是走路的时候，很多人都想选择放弃逃避，我宁愿他们恨我，也希望他们坚持下去，
继续前行。悟道：“不是每个人心里都有大梦想吗？” “人活着不就是为了呼吸，你能坚持住吗？
？我顿悟的效果很明显，一抓不住的，一个个双手抓住了武装腰带，脸上都流露出坚决的神色。我相信这是唯一的方法。这是他们真正的成长
。
授人以鱼不如授人以渔。我教给他们的，我要他们用一辈子，这才是真正的“老师”
p>的意思。
二、科学训练——实现组合效果
队列训练很枯燥，如果你掌握了方法和技巧，让训练场活跃起来，训练效果会显着提升。我总结的经验是：
1.不严厉 如果教官一脸严肃，学生心里很沉重，怕得罪教官。这样的话，
紧张的心不能想的在队列中。只是敷衍，严厉的教官很难调动积极性。所以，时不时开一些不经意的玩笑，对于提高训练效果是非常有好处的，只有大家用心
去做，用心去想动作，这才是最有效的训练。
2.惩罚一定要到位，不能再发生第二次。但惩罚者不适合严厉的体罚，可以有一些娱乐。
比如白袜子不可以，但是还是有人穿，我会让他们把袜子脱掉训练，这样两个我都不让他
受不了了，我给大家一个警告。惩罚也取决于一个人的性格。如果他性格内向，自尊心强，那么
不要娱乐性地惩罚，他们会感到羞辱。如果你不能惩罚一个退缩的人，就不要惩罚，尽可能地给予口头警告。惩罚也要分男女，女孩要有自尊。强，不适合体罚，最好是惩罚一个女孩子
最好开个小玩笑，让她意识到自己的错误。
3.给团队每节训练一个目标。
比如我会告诉他们：
“今天下午我们要压正步的调子
。个人不会感到困惑，也不会知道自己在练习什么
。在这种情况下，他们会更加专心。
4 . 掌握“军心”所谓“军心”就是他们的思想动力，不劳累，不劳累。
放松，让他们有意识地做好，不时鼓励他们。鼓励是必要的，并非总是如此。挑毛病，会士气低落。
我带领的团队觉得这样挺好的，以至于训练后都说，“教官，再来一次吧
趁热打铁，练得快。”这让我很开心。所以只有整个“军心”才稳定下来，他们自觉想练好是很重要的。
李主任教教官的“四个”注意，我一直在想，而且我也在不断地反映到实践训练中，但是科学和训练是很深奥的，所以科学训练的关键在于：勤用脑，敢于创新。
>
这次军训给了我一次洗礼，无论是在训练方式上，还是在人生观的成长上，我都逐渐成熟了
。生活是一盏明灯，很感谢训练处能在我们最需要的时候取得成功。
漫长的岁月给了我们这样的机会。我们长大后所学到的东西会为我们服务一生。
只有那些真正领导过的人
士兵知道指挥是什么样的，理论学习不如实践，所以期待明年的最后一任教官
大家很懒，尤其是初中毕业的学生，??这个需要去
约束它，约束它，就是纪律，“不守规矩，不形成一个圈子”，纪律以不同的形式存在于社会的每一个角落，约束着人们的不良行为。军队里有一句话：排队靠纪律，内政靠修为。这两个也是我校学生军训的两个突出重点。经过对大家的一系列教学指导，内政和军事优良传统教育，我们每个学生的思想都得到了提升，素质和能力都有所提高。
< p>大家好！军事训练是一种特殊的教育形式。在全面推进素质教育、促进学生健康成长方面发挥着不可替代的作用。这也是学生进入高中的必修课。这不仅会为你未来三年的学习和生活打下坚实的基础，也会为你未来的人生道路提供宝贵的经验。为了圆满完成本次军训任务，让学员们在军营度过难忘的生活，我代表国防园全体教官，表达如下决心：1。一切从自己做起，以良好的军事形象引导大家，以
优秀的军事技能引导大家，让
学员通过这次军训得到启迪，提高政治思想觉悟，增强集体主义精神和组织纪律观念，磨砺意志，培养吃苦耐劳的精神，强化国防观念。
二、认真履行导师职责，发扬不怕吃苦不怕疲劳的精神，以身作则，为同学们做表率
，让大家掌握一定的军事知识和技能，养成刚毅的军风和高尚的道德
。
第三，本着师父和学生的态度，坚决执行各项规章制度，紧张有序地度过一周
军训训练生活。
第四，以兄弟情谊关爱每一个人，尽最大努力为大家营造良好的训练和生活氛围，想想同学们的位置
思考，帮助同学 满足学生的需要，解决学生的困难，为学生的军训提供一切有利条件。
同时，我们的教官要从自己做起，以良好的军事形象带领大家，以优秀的军事技能指导大家
大家，让学员们通过这次的军训以之为灵感，提高政治思想觉悟，增强集体主义精神和组织纪律
观念，锤炼意志，培养吃苦耐劳的精神，增强国防观念.我们要认真履行教官的职责
，发扬不怕吃苦不怕疲劳的精神，以身作则，以身作则，让每个人都掌握一定的军功
p>< p> 学识本领，养成刚毅的军人作风和高尚的道德情操。第四，以兄弟情谊关爱大家，努力为大家营造良好的训练和生活氛围，想同学所想，帮助同学，解决同学'困难，为同学们营造良好的氛围。学生提供一切有利条件。
今天，军训活动即将开始。时间虽短，但军训内容丰富、形式多样。机会。因此，我借此机会向同学们提出以下要求：
我。严于律己，严格要求自己
没有规矩，没有规矩，有执行力。标准和纪律是成功的基础。与时俱进、个性张扬的年轻大学生喜欢表达自己，同时往往忽视训练。第一课是教大家严格要求自己。自己的。
二、听从指挥，听从教官的指挥
军令如山，听令是军人的第一要义。所有的学生都是同龄人中的佼佼者，每个人都有自己的闪光点，但只有统一的密码，我们才能努力，朝着一个方向出发。命令，服从安排，服从指导员的训练
训练要求，好好修养
三、军容与文化素质
做事要衣着整齐、有礼貌、神清气爽、文明礼貌、和纪律。按要求着装统一，无皮鞋、凉鞋、拖鞋等，无长手指，外露腰带上无钥匙及配饰，无耳环、项链、戒指等首饰。男生不准留长发、大鬓和胡须，女生不准化妆；如果他们无故缺席，他们必须亲自到场并书面批准。没有其他人可以取代它们。
4.刻苦训练，体验军营生活
相信大家既然来到了这里，就有了吃苦的心理准备；训练强度是军训对每个人的挑战，也是对每个人生活的考验。训练项目不仅是锻炼意志，还锻炼肌肉和骨骼；不仅要练心，还要练技术。克服娇气，敢于蹒跚爬行，敢于流汗，敢于淋湿，不怕脏不怕累。希望学员们认真学习，与教官交流，努力在军训中体验丰富完整的军营生活。
五、塑造完美自我，争当时代的引领者
今天的时代是信息时代，也是时代人才竞争，作为祖国社会的接班人，学生应该珍惜短暂的军训时间。从生活在军营的使命和振兴中华的责任出发，在实践和竞争中挖掘优势和不足，塑造完美自我，争做时代的引领者。
同学们，你们的新征程开始了。让我们以最高的斗志投入其中，携起手来，齐心协力，齐心协力，确保安全顺利
，完成军训任务。相信经过岁月的磨练，你会成为一名真正的军人。请相信导师，也请相信自己，上帝，给我一个士兵，我的演讲结束了！谢谢你们！
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以兄弟情谊关爱大家，努力为大家营造良好的训练和生活氛围，思考同学们所想，帮助同学们，解决同学们的困难，为学生的军训提供一切有利条件
，已经有了吃苦耐劳的思想。准备;超负荷的训练强度是军训对每个人的挑战，也是对生活的挑战。
第三部分：教官团队的工作总结与计划
***导师团队的工作总结及计划
这几个月来，从4月份开始的导师选举，到7月份的名册确定和正式确定了9月份每个导师带队的课，我们一起训练、一起休息、一起训练、一起流汗。 ，为荣誉、责任与挑战相结合的“导师与班主任”岗位而共同努力。我们逐渐转变为成熟的真导师。最终，我们20人志同道合，组成了09级***高校导师团队。
九月是我们永远不会忘记的一天。经过大量的准备工作，我们换上教官服，兴致勃勃地在体育馆里迎接学员们。这是体现我们***导师团队组织纪律和能力的时候了
。那些日子，也许是刚开始工作的缘故，我们感到很兴奋，虽然工作量很大，但我们不觉得累，我们尽力帮助每个学生回答他们想知道的问题，关心他们的问题。生活。完成后，我们还是会去宿舍看看他们，逐渐多了解他们，为工作的顺利进行而努力。并且在那些日子里，我们不断地总结和提醒对方应该注意的动作和事情，以证明我们的***导师有足够的能力胜任这项工作。并在老师的帮助下，有条不紊地完成了迎新工作。迎新工作虽然只有三天，但我们顺利完成，培养了我们的组织管理能力。在接下来的十天里，导师团队按照学院的安排，组织了学生们参加了学校和学院的迎新晚会、开学典礼和学校参观活动。在小组活动中，不仅让同学们更快更好地熟悉了大学的生活和环境，也让他们对我校有了更好的了解。他们能在大学里感受到学院的温暖，当然也在不知不觉中培养了他们。我们的组织能力。他们也
在学校参加了他们的第一次考试。这次考试虽然只是一个简单的考试，但也让他们松了三个月的心开始紧绷起来。每位讲师都有机会首次向他们发送有关考试纪律的问题。接下来的几天，教练组安排同学们开始晨练，晚上聚会，增进了解，为同学们提供锻炼勇气和沟通能力的平台。通过这些，教师们开始更多地了解学生，并取得了一定的成绩。 .
来学校没多久，导师们就创造了各种机会，比如：中秋节前夕，晚上聚在一起聊天，写下自己对大学的感想，让他们主动了解彼此，最重要的是通过这些在最短的时间内完成了解他们每个人，为以后工作的顺利进行奠定基础，并第一次检查他们的中秋节日离去，终于大家平安快乐地度过了离家出走的第一个中秋节。另一方面，为了帮助贫困学生顺利完成学业，导师们必须跨过大一的第一关。因此，每位导师经过认真的观察和了解，最终协助班主任顺利完成了贫困生的选拔工作。并在月底召开了大大小小的会议，开始准备军事训练。
在其他人都在享受黄金周的同时，我们也在尽自己的一份力量，与我们的学生一起进行为期 7 天的培训。在为期7天的军训中，即便是阳光灿烂，阳光明媚，所有教官都毫无怨言地教学员们的军事动作。在阳光下，教官们从不厌倦教学和示范。课间休息时，教官们与学员们互动，欢快的笑声在足球场上空荡漾，教官们和学员们都在为同一个目标而奋斗。整个过程中，教师不仅注重对自己和学生的严格要求，而且时刻牢记对学生的关爱，做到管教与关爱并重。最终，由景惠芳指导员带领的71班在***、***两院军事行动竞赛中获得第一名。虽然有很多类
还没有排名，但是同学们和老师们都可以从容面对，因为我们一直在努力，也因为我们大部分班级都通过军训增强了班级凝聚力，同学们都恢复了松散的心，摇摆不定
积极态度对大学的影响。对我们的导师来说，这7天不仅让我们在学生面前树立了威信，也让我们更好地了解了学生，增进了与学生的关系，为班委会的换届和顺利进行铺平了道路。未来班主任的进步。军训一结束，班委会选举就根据教官这段时间的观察和理解进行。在最短时间内，20个班级成功选出了每个班级的管理服务人员。金秋十月与导师团队讨论后，一致同意各班召开主题班会——班风整顿。通过本次主题班会，同学们对大学和校规有了更深入的了解。同时，对各班委进行了一次测试，也要求同学们端正学习态度，齐心协力打造和谐向上的班级。同时，学院还组织了一场特色活动——班级歌曲合唱比赛，不仅丰富了学生的课外生活，也增强了学生在课堂上的荣誉感意识。虽然在本次活动中导师帮不上什么忙，但还是有很多导师陪学员一起训练，让他们觉得导师一直在身边。十月过去了。
11月，全班参加“新生杯”。仔细想想，好像是班级歌曲合唱比赛。我们也帮不上什么忙，但教官们的掌声和呐喊声显然是不错的。看到他们在球场上的不同，他们说：如果教练不去，他们很失望。导师的工作是什么？可能没有我们想象的那么少，而且他们还举办了第一次主题组会议——“反传销”，通过这些活动，可以考验班委处理事情的能力，虽然导师不能问什么，让他们走了，
但在某些方面，他们仍或多或少需要导师的帮助和建议。并且发现导师还是群会上非常重要的主角。或许作为导师和班主任，我们应该好好想想，“管理”的意识应该从我们的思维中消失，现在我们应该竭尽全力帮助他们，帮助他们过上更好的大学生活，帮助他们创造一个团结的集体。 .在11月份的一系列活动之后，他们还参加了期中考试。之后，导师们及时收集他们的考试成绩，分析他们的成绩，并向班主任汇报情况，帮助他们找出原因，正确鼓励和引导。还有一个关于期中考试的班会。
军训以来，教官和班主任开始注重协助班主任和辅导员管理班级。导师队伍从未松懈，积极配合班主任和辅导员，更加注重班级动态。 ，及时发现并解决问题。我们的导师团队一直是一个团结统一的整体。虽然每位导师对自己所带领的班级情况有了更深入的了解，但也有一些学生不敢向导师汇报的情况。聊天找出存在的问题，并及时反馈给每一位班主任，以便我们及时处理班级的不良情况。此外，导师团队经常举行例会。导师们坐在一起了解10级的新趋势，并一起提出解决导师无法解决的问题的建议。然而，一路走来，导师队伍也一直不足。自军训以来，一些教官开始失去纪律。在举行例行会议时，他们常常会找各种理由请假或迟到，有时会在压抑的气氛中举行。有的导师不抽时间与老师会面，
和辅导员沟通联系；有的导师没有权衡自己的学习与班级管理的关系，导师团队制度有待完善，执行能力有待进一步提升。
在剩下的半年学期里，我们一定会尽快完善导师管理制度，密切关注学生动态，处理班级不良现象及时沟通，与老师和辅导员多沟通。但是，我们会尽量给同学们找机会锻炼自己，在离开之前努力成为一群积极向上的大二学生。强学院。
教官工作总结【篇6】
人生总有许多的第一次，而初为人师，作为人民武装专业的我而言却是件极具挑战、颇具诱惑的事情。20xx年2月16日中，我怀着无比兴奋的心情和队友来到xxxx少年学校实习。这是一所全封闭、半军事化管理的学校，学校招收8——17岁在学校不想学，学不进，早恋，学迷网络，电脑游戏等不能自拔，令老师头痛，家长无奈的“学困生”通过军事化管理，赏识教育，使孩子树立自信，找回自我，学会做人做事，学会生活，学会学习，确立志向和奋斗目标，以良好的心理素质和全新的精神状态重新回到校园，成为我们在大家的希望之星。
三个月的实习期间，在实习学校有关领导和指导老师的关心指导下我时刻牢记“以人师表严谨治学”充分发挥主观能动性把在大学课堂上所学的理论知识结合实践相结合起来，认认真真、踏踏实实、勤勤恳恳、任劳任怨，我付出了很多，但也收获了很多。虽说我们的实习已近尾声，但我对教学管理的追求和努力将一如既往，我对学生的关爱也将永不消减，作为教育工作的我将在以后的学习、工作、生活中不断努力、不断成长，争取做一名合格的教育工作者，下面我从几个方面对实习进行总结：
一、作为教官，军事训练是必须具备的
xx教育模式是以军事化训练就意志品质、思想教育为辅导的学校。在训练过程中，我遇到了许多困难。譬如学习不配合就令我痛心疾首。我曾经在校期间从事过类似的工作总结了账了一经验，人是要相互尊重的，人不尊重别人，别人又怎么会尊重你呢。当今初会也讲究的是团队精神是办不成大事的，不是有一首歌叫做“团结就是力量”吗?确实是团结就是力量，如汶川大地震等。心往一处想，就往一处使，就是在多的人力，物力，心不齐也是惘然。有同事建议我使用别的方法，如做俯卧撑、蛙跳、跑步等。诚然这种方法可以勉强维持训练纪律，训练场上是严肃的，队列纪律是严明的，是不可侵犯的，然而这却加深了教官与学生之间和隔阂，甚至使学生产厌烦的心理。在训练场严格要求，灵活运用教学方法，建立平等的师生关系，而平时教官要把自己当成活动中的一份子，是学生们的良师益友，取得的教学效果还不错，有几个集中精力较差及身体协调力不强的学生，现在的队列活动基本上能跟得上同班的水平。
每天都要批改日记，纠正的错误是必备的，还必须要掌握每位学生的思想动态，我在纠正学生错误时候或有错别字的时候，写上激劢的评语，给予对问题进行分析，并根据各个学生的情况，加以勉励开导，主倡是不断给学生纠正错误的机会，直到认识了错误并及时改正过来，作为一位教育者就要有这样耐心，才能把学生更好更快将错误纠正过来，把自己不良的爱好纠正过来。
他们主要是以训练为主、文化课为铺，开展军事训练，铸造铁的纪律，全面推进素质教育，培养学生的爱国情操，提高同学学们的国防意识，锻炼同学们的吃苦耐劳的品质，铸造铁的纪律观念。在军事训练中，学校向同学们提出了以下六点要求：一、要做好充分的思想准备，把自己当一名真正的军人来对待，以军人的身份严格要求自己、自觉接受军事正规训练，抓住这次锻炼自己，提高自己的大好机会。二、要严格遵守纪律、坚决服从教官的安排，自觉听从教官的指挥和指导，认真练好每个动作。三、要发挥前辈吃苦耐劳的品质和不怕苦不怕累的精神，不怕流汗，不怕炎热，不怕一切困难，以高标准来严格要求约束自己。四、要尊敬教官和导师，做到有事先请示报告，服从教官的统一部署。五、要发挥集体主义精神，增强集体荣誉感，加强团队意识，做到少数服从多数，个人服从集体，同学之间要团结友爱，在活动中要互相帮助，共同提高，并注意人身和财产安全。如发现自己或同学有身体不适等特殊情况要及时汇报。六、要认真学习《弟子规》和学校各项规章制度，并自觉落实到行动中，努力提高道德素质。在这几个月的时间内，同学们接受了正规的队列等军事训练，观看了国防教育、网瘾带来的危害等录像，学习了法律的基本常识。每位同学都会创作精美的毕业报告，感人的画面。他们是祖国的未来，我要用心去培养教育他们，让他们走上一条成功之路。有一句这样的格言，有一条路是不能拒绝的――那个是成长的路，有一条路是不能选择――那就是放弃之路。
二、作为教官，心理健康教育是必须具备的
随着社会的发展，生活水平不断提高，人们的价值观念、生活方式思维意识都发生了巨大的变化。当代学生的心理压力较大，负荷能力遇到前所未有的考验。在我国约有五分之一左右的青少年儿童都存在不同程度的心理行为问题。如沉迷于网络游戏、网恋、厌学、逃学、挥霍无度、目无尊长、脾气暴躁、说谎作弊、自私任性、耐挫力差、抑郁、早恋等种种内外因的心理行为问题。这些心理问题不但影响了青少年自身健康发展，而且给正常教育带来了巨大的不便和困扰，直接影响学校教育的完成和教育目标的完成。所以心理健康教育不仅可以在德育工作中发挥作用，还给我们提供了一个新的角度，使我们每一位教育工作者重新认识和看待自己的学生及学生出现的一些行为问题，从而可以有效地帮助教师改善师生交往状况。家长、社会、学校三方面都有责任教育好学生。
一、加强家庭教育。每一位孩子首先接触的使家庭教育。父母是孩子的第一任老师，孩子的成长都离不开家庭的教育。每一位因心理不健康而患心理疾病的事例同家庭教育的好坏有直接的关系。家庭的教育观念、教育方式、教育环境都直接影响着孩子的心理健康，影响其健全的人格形成。作为家长应从以下几个方面注重加强学生的心理健康教育，使孩子真正成为德、智、体、美全面发展的人才。
1、转变只重育，忽视德育、体育、美育心理健康教育的思想观念，让孩子培养良好的道德情操
2、以身作则，率先示范。父母一定要为孩子做好榜样。父母要求孩子做到的，自己首先要做到，特别是在心理要求方面，只有父母心理健康孩子的心理才会健康。
3、重视对学生精神生活的引导，加强家庭精神文化的投入。
4、尊重孩子，不走两个极端。作为家长，应多与孩子交流，及时掌握他们的思想动态。从感情上、心理上尊重孩子，多去鼓励孩子，不要过于溺爱或者是打骂孩子，让孩子在被爱、被尊重的环境重长大，他们也必然知道怎样去爱他人，尊重他人帮助他人。
5、家长要经常和学校保持联系，及时了解自己孩子的情况，取得与学校教育的一致性，家长要克服单纯依赖学校的教育思想，要积极参加学校对孩子组织的教育活动，对孩子进行正确的人生观、价值观、世界观的教育。
6、对孩子出现的心理问题，家长要及时分析、引导、解决，以免积少成多、日久天长，酿成大祸。让孩子及时从困难中走出来。
二、学校教育
学校领导和教师要高度重视学生的心理健康教育。调动学校各个方面的力量，全面渗透多渠道，全方位推进心理健康教育应是学校首选策略，严格的管理，严谨的作风，有利于创造良好的学习环境和保证良好的教学秩序。心理教学中，教师要确立情感目标，进行有效的情感教育，教师要有意识的把情和感统一于教学之中，使学生的识记能力，欣赏能力，情感是非辨别能力得到提高。
三、社会教育
心理教育全面增强青少年的自信心、意志力，补上教育“第三环”培养青少年“青少年社会求生”意识。据中国发展战略学研究会介绍，第三环教育又叫社会教育，旨在通过第三方力量弥补学校及家庭教育的不足，经社会需求，学校教育以及家庭教育紧密结合在一起，对青少年心志成长模式给予科学、正确的引导，从根本上树立青少年“社会求生”意识，用环境来改变孩子，孩子从内而外的彻底改变。
家庭、学校、社会三方面三管齐下相互配合，青少年定能健康成长。
通过短短的几个月实习，留给我的印象是非常深刻的。青少年是祖国的未来，跨世纪的建设者，青少年的健康成长是关系到祖国前途和民族命运的大事。做好青少年教育工作，要对青少年进行以“爱国、守法、诚信、知礼”为主要内容的现代公民青少年教育，努力构建学校、家庭、社会“三位一体”的德育体系，增强青少年的思想水平和文明素质，为构建和谐社会奠定坚实的基础。
三、作为教官，生活细节教育是必须具备的能力
二十一世纪的学生，大都是在加“娇生惯养、好吃懒做”的一类。随着社会在发展，人类在进步，当代所需要的人才是全面的，有许多人不能适应社会，导致不能独立自主。现在的学生是很难管教的。我身为教官就是为学生服务，服务于家长。怎样才能做一名合格的生活老师呢?我觉得要做好以下几方面：
1、尊重孩子的人格、学会宽容。在心态上和学生平起平坐，尊重他们的感情，不伤害他们的自尊心。
2、用自己的言行举止影响学生，培养学生良好的行为习惯，细心做好工作，做好表率。
3、走进孩子的内心世界，做孩子的知心朋友。经常与孩子交流沟通，深入他们的内心，及时分析，及时解决他们心理产生的问题，用爱去感化他们，
4、做到“五勤”。勤观察、勤交心、勤检查、勤表扬、勤沟通。
在实习期间，我担当了教师、生活老师、教官等职务。我深刻体会到了其中的快乐和艰辛，并成为了一名学生喜欢的教官。以心灵赢得心灵，以人格塑造人格。管理与被管理之间是充满矛盾的，这需要双方的配合，尽量减少摩擦，提高双方的工作效率，挖掘学生的特长，充分发挥他们的特长，让他们在快乐中学习、成长。从生活点滴关心学生，用爱的行动来感化学生，让他们懂得什么是爱。
为期七天的军训生活即将划上一个圆满的句号，在这七天里，军训的每一位教官能够严格要求，严格训练，对自身严格要求的同时又能够严格要求其他人，起到了很好的模范带头总用，树立了良好的军人形象。受训的每一位同学们，能够服从教官的管理，听服从教官的指挥，在训练中同学们能够克服气候天件的不良影响，不怕苦，不怕累，利用休息时间进行刻苦训练，保持了良好的精神风貌，向我们展示了你们最美好的一面。
台上一分钟，台下十年功;千里之行，驶于足下;九层之台，起于垒土，任何一件事情都是从点点滴滴做起的，需要一种坚韧不拔的意志，虽然你们的军训生活就要结束，但这并不代表你们合格，你们还需要后天的学习与进步来弥补缺点与不足，通过五天的训练我认为，有以下几个好的方面：
1、服从命令，听从指挥
在训练中同学们能够做到服从命令，听从指挥，能够遵守各项纪律与规定，认真刻苦的进行训练。
2、训练效果有明显提高
在军训期间，每名教官能够在时间短，人物比较繁重的情况下，精心准备，严格管理与训练，通过训练，有了很大的进步，好的班级有一班，五班，这两个班在训练中进步比较明显，全班能够做到整齐统一。
3、集体荣誉感较强
班兴我荣，班衰我耻。在军训期间每个班都表现出了较强的集体意识，配合意识，协作意识。顾大局，识大体的意识较强。同时在星期天其他同学休息的时候进行军训，无怨无悔，表现出了较强的进取心。
以上是在这几天军训里的几个好的方面，但是还有以下几个问题：
1、作风松散
一个集体，必须有严明的纪律。纪律是规范行为准则的必然措施，在军训期间还是有少部分同学不能够安心训练，注意力不够集中，思想有开小差的现象，所导致影响整体效果。
2、自律意识不强
思想是行为的先导。一个人要有较强的自律意识，就是时刻控制自己，管住自己，时刻严格要求自己。在五天的军训生活中，还有部分同学自律意识淡薄，只想着休息、玩，没有把训练当成锻炼，而是当作是一种苦役，吃得苦中苦，方为人上人，只要同学们把每一件小事当做大事，把每一次训练当做成进步的阶梯，把学习当事业干，就一定会在以后的人生之路上取得成功，取得更大的进步。
同学们，你们是祖国的花朵，盛开的越鲜艳，我们的祖国才会更漂亮;你们是未来的希望，只有好好学习做祖国的栋梁，我们的国家才会更强大。军训到此结束了，希望你们在以后的学习、生活中干出更优异的成绩。
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范文一：
我是行政管理系的一名学生，在中央电视大学学习已有一年多的时间了。在这里学习的学生基本上都是利用业余时间来进修的，每天除了上班工作的时间外留给自己的学习时间少之又少，这样我们就必须制定一项个人学习计划。将学习分散在一周的每一天中，安排一个学习单元，周末安排两个学习单元，每个学习单元的时间为14小时，虽然安排不少于20小时的学习时间，但一周的生活基本没有受到影响，只不过时间安排得更紧凑了，而且这样分散安排也不至于太辛苦，也有利于保持学习效率。
参加小组学习是开放教育中的一种形式，我们一般由35人组成。都是同专业的、住得比较近的，学习进度较一致的学生，经常在一起讨论学习上的问题，交流学习体会、学习方法、学习技巧、学习信息和资料，互相鼓舞学习信心，激发激发学习动机，消除个别化学习带来的孤独感，在互帮互学中共同提高。我们还通过电脑网络、电话等通讯方式和小组的其他成员保持联系，及时解决在学习中可能出现的各种难题。
还有一些学习技巧值得我们互相学习。在我们利用多媒体教学资源学习的时候，做自学笔记是帮助理解记忆学习内容，提高学习效率的有效方式。阅读教材时直接在材料上做笔记，有助于你理解和记忆教材内容，听课时做好听课笔记，要为听课做好准备，保证精力集中和情绪稳定状态良好，课后应该尽快整理听课笔记，检查笔记中的每一个细节，确保其完整并且精确无误，对任何有缺失的和有疑点的地方，应该及时找老师或同学核对并补充完整，读听课笔记，用颜色笔或荧光笔标出重点和重要的概念、结论等。
以上是我在一年多时间里总结，并得很好的验证，希望所有的同学都有一个很好的成绩，也希望我的体会大家能认可。
范文二：
一、加快企业信用体系建设，严把市场准入关
(一)继续深入推行企业信用分类监管，建立完善的优胜劣汰市场机制。在县局对企业监管进行a、b、c分类的基础上，各工商所也建立了比较完善的企业档案，依法实施不同的监管。县局在经费十分紧张的情况下，为各所订做了企业、个体工商户档案盒、袋、登记表册和巡查卡片，使各所的档案规范、统一、有序。
1、严格执行各类企业和个体工商户登记操作规程，并把登记操作流程表放大公布上墙，使来办事者一看即明，登记资料齐全，机式档案项目录入完整，书式档案管理规范，建有专门档案室，审查把关严格，登记注册合格率达100%。
2、首办责任制真正落到实处。各窗口单位认真落实首办责任制，强化服务观念，自去年我局进驻县政务大厅之后，注册登记发照工作做到了随到随办，无差错行为发生，办事效率高，县领导和兄弟部门对我局的工作作风、工作态度公认是一流的。
(二)强化市场主体监管，规范市场主体经营行为。
1、全面实行企业经济户口管理，县局和工商所户档一致，下转及时，建档立卡率和下转率分别达100%，新设企业回查率达100%。
2、对违反企业登记法律法规行为查处及时，结合企业年检，办理企业变更登记84户，注销登记24户，查处企业违法违章行为12起，罚没金额4万元。继续深入落实国务院370号令，严查无照经营，亮照率达100%，企业年检率达96%，个体工商户验照贴花率达90%以上。
3、市场巡查制度落到了实处。各工商所实行辖区监管责任制落到实处，对重点区域、重点市场、重点经营户实行重点监管。
今年我局成功的进行了个、私协会的换届选举。在会上县工商局与县信用联社、县个、私协会联合出台了《全县个体、私营企业小额信用贷款管理实施办法》，现已向非公有制经营户发放贷款证1070份，发放贷款4700万元，为非公有制经济发展起到了积极促进作用。截止目前，全县登记注册的各类企业共410户，今年新发展26户，个体工商户3580户，新发展608户。
二、深入开展整顿和规范市场经济秩序，取得明显成效
继续深入开展整顿和规范市场经济秩序是贯彻落实三个代表重要思想和xx届三中全会的具体体现。我局党组高度重视，把建立公平、公正的市场竞争机制作为一项大事来抓，并认真总结和吸取阜阳劣质奶粉事件，从工作制度入手，层层落实责任，领导班子责任明确，坚持一把手负总责，党组班子成员按照分工各负其责，实行领导班子包抓股室、所的具体分工，严格责任制的落实，并将分管的工作与年终公务员考评、经济奖惩挂钩，确保了全年整顿规范市场工作的顺利实施。
1、切实抓好各项市场专项整顿工作。一是加大食品安全专项整治工作。查处劣质豆奶粉1362袋，劣质饮料1245瓶，劣质儿童小食品120公斤，变质散装食品250公斤。二是强化粮食市场监管。查获霉变陈化大米3000公斤，霉变玉米7600公斤。
2、建立了重要商品准入制度，完善了市场巡查制，特别是今年我县在农资市场监管中，坚决把住农资商品质量关，确保关口前移，对不合格的产品坚决予以严厉打击，并进行公示，使市场长效监管机制不断得以完善。
四、狠抓法制建设，促进经济检查工作
法制建设是行政执法的有力保证，我局今年高度重视法制建设工作，在认真学习《行政许可法》的基础上，狠抓工商行政管理法律法规的宣传学习，以促进行政执法的规范化、程序化、制度化。
1、全年组织全系统干部职工集中培训《行政许可证法》2次，参训人员达102人次，并出题测试，考试合格率达100%。其他业务培训2次，参训人数95人次。
2、全面落实行政执法责任制，先后出台了《行政执法责任制》、《错案责任追究制》、《行政案件错案赔偿制》等制度，并对执法行为进一步进行规范，建立健全了各项执法监督检查制度。
3、由于行政执法的规范，全年无一起行政复议和行政诉讼案件。
4、行政处罚案件核审率达100%，所有的案件做到了行政处罚案件事实清楚，运用法律法规适当，程序规范合法，法律文书使用正确。
5、今年我局在查处经济违法案件中，强化对违法经营行为的查处，查处了一批大案要案，如**火车站滥收费用案、**信用社强制股民入股案、**农业银行虚假广告案、**种子公司涉嫌假冒及虚假宣传误导消费者油菜种子案、***销售假化肥案等等。全年共立案查处73起，简易程序查处案件157起，罚没收入226261.66元。当年结案率达90%以上。
湘潭大学经贸管理学会20xx年下学期工作总结 (一)工作总结 坚持“普及经济知识，精研经济理论，全面锻炼实践能力”的办会理念，秉承以学术研究为重点，重视组织队伍的办会传统，第十五届国际经贸管理学会在全体成员的共同努力下，开展了一系列的活动，极大地开拓了会员的视野，丰富了校园文化生活。 (1)自9月份学会正式换届以来，学会便加强内部管理机制改革，大量录用热情活跃，积极性高昂的大一新生，充分发挥他们的能动性与创造性，为本学会的发展注入了新鲜的血液。同时，学会加强办会体制改革，密切加强本科生与研究生的联系。目前，几乎商学院所有的01级、02级研究生都是我们的会员，为学会活动奠定了坚实的基础。 (2)截止十一月底，学会开展的影响较大的活动有：10月24日，继成立大会召开不后，学会邀请商学院井百祥教授与谭晔茗老师就成才与就业这一学生广泛关注的问题深加分析探索，研究生彭洁为主持人。会上会员深入思考积极提问，会场气氛相当活跃，井教授的沉稳睿智，鞭辟入里的分析，谭老师敏捷的反应，雄辩滔滔的口才，都给会员留下了深刻印象，会后会员一致认为获益非浅。11月5日，学会实践部组织观看了全球闻名的财富论坛，听着全球经营巨子指点的经营技巧，商业新秀激昂的创业之道，会员都摩拳擦掌跃跃欲试，激起空前的创业欲望。 (3)学会开展的其它活动还有：积极配合迎评工作，承办商学院的一系列学术讲座，学术部积极努力地创办会刊；与行管会商讨策划大型学术系列讲座；策划部为筹划步步高连琐超市董事长的讲座不懈奔忙；向全体会员征求活动意见；为步步高奖学基金揭幕式的召开作策划等。这些活动虽然有的如创办会刊因某些原因夭折至摇篮里，但无疑都凝注着所有成员的辛劳与汗水“天空没有留下我的痕迹，但我已飞过！”。 (4)看到学会当初对会员的活动承诺一项项地落到实处，我们感到欣慰，当然，活动中也不可避免会出现一些不足，比如某些活动的宣传力度不够，比如因为会员人数多班级专业杂乱，在时间上不可能全面地照顾到每一个人，在以后的活动中，我们会尽力去克服这些不足，努力使学会的活动更完善，努力使会员更满意。 怀抱着争创更好的决心， 国际经贸管理学会将继续奋勇前行，弘扬传统，开拓创新，服务，服务湘大！ (二)后段工作前瞻 为更好地寻求发展，学会以承诺带动工作，以工作回复承诺，最主要的活动如下： (1)组织会员为步步高连琐超市作一次营销活动； (2)组织会员观看财富论坛或及有关经济方面的影碟； (3)组织会员去某一企业参观学习，如有可能，最好是长沙某大型企业； (4)举办论文大赛，并编辑经济论坛。 其它的如邀请专家教授为会员讲座，组织本科生会员与研究生学习交流、探讨，也将频繁举行。 国际经贸管理学会 湘潭大学经贸管理学会20xx年下学期工作总结 (一)工作总结 坚持“普及经济知识，精研经济理论，全面锻炼实践能力”的办会理念，秉承以学术研究为重点，重视组织队伍的办会传统，第十五届国际经贸管理学会在全体成员的共同努力下，开展了一系列的活动，极大地开拓了会员的视野，丰富了校园文化生活。 (1)自9月份学会正式换届以来，学会便加强内部管理机制改革，大量录用热情活跃，积极性高昂的大一新生，充分发挥他们的能动性与创造性，为本学会的发展注入了新鲜的血液。同时，学会加强办会体制改革，密切加强本科生与研究生的联系。目前，几乎商学院所有的01级、02级研究生都是我们的会员，为学会活动奠定了坚实的基础。 (2)截止十一月底，学会开展的影响较大的活动有：10月24日，继成立大会召开不后，学会邀请商学院井百祥教授与谭晔茗老师就成才与就业这一学生广泛关注的问题深加分析探索，研究生彭洁为主持人。会上会员深入思考积极提问，会场气氛相当活跃，井教授的沉稳睿智，鞭辟入里的分析，谭老师敏捷的反应，雄辩滔滔的口才，都给会员留下了深刻印象，会后会员一致认为获益非浅。11月5日，学会实践部组织观看了全球闻名的财富论坛，听着全球经营巨子指点的经营技巧，商业新秀激昂的创业之道，会员都摩拳擦掌跃跃欲试，激起空前的创业欲望。 (3)学会开展的其它活动还有：积极配合迎评工作，承办商学院的一系列学术讲座，学术部积极努力地创办会刊；与行管会商讨策划大型学术系列讲座；策划部为筹划步步高连琐超市董事长的讲座不懈奔忙；向全体会员征求活动意见；为步步高奖学基金揭幕式的召开作策划等。这些活动虽然有的如创办会刊因某些原因夭折至摇篮里，但无疑都凝注着所有成员的辛劳与汗水“天空没有留下我的痕迹，但我已飞过！”。 (4)看到学会当初对会员的活动承诺一项项地落到实处，我们感到欣慰，当然，活动中也不可避免会出现一些不足，比如某些活动的宣传力度不够，比如因为会员人数多班级专业杂乱，在时间上不可能全面地照顾到每一个人，在以后的活动中，我们会尽力去克服这些不足，努力使学会的活动更完善，努力使会员更满意。 怀抱着争创更好的决心， 国际经贸管理学会将继续奋勇前行，弘扬传统，开拓创新，服务，服务湘大！ (二)后段工作前瞻 为更好地寻求发展，学会以承诺带动工作，以工作回复承诺，最主要的活动如下： (1)组织会员为步步高连琐超市作一次营销活动； (2)组织会员观看财富论坛或及有关经济方面的影碟； (3)组织会员去某一企业参观学习，如有可能，最好是长沙某大型企业； (4)举办论文大赛，并编辑经济论坛。 其它的如邀请专家教授为会员讲座，组织本科生会员与研究生学习交流、探讨，也将频繁举行。 国际经贸管理学会 20xx年10月
为提高各级经营管理人员的专业技能，培养其创新经营和现代管理意识，使其在工作中进一步更新观念、理清思路，公司举办了为期33天的工商管理培训班。我有幸参加了培训，学习了现代企业制度、企业战略管理、管理经济学、市场营销、电子商务、财务报表分析、公司理财、国际商务与wto基本规则、人力资源开发、组织行为学、企业经济法律制度十门课程和余弦管理、高绩效的中层管理两个专题讲座，初步了解了工商管理的主要知识。
一个月的培训，课程多、时间紧，研讨和交流的机会很少，但是通过培训，拓宽了知识面，提高了认识。认识的提高主要表现在两方面：一方面是对自我的认识，认识到自身的不足，需要不断提高自己的专业知识、管理知识和职业素养；另一方面是对企业管理的认识，以前主要停留在本职工作和本部门管理的认识。通过学习对管理的认识上升了一个层次，现在经济全球化、知识化、信息化，还有更新的提法知本经济时代，因此学习无论对于个人还是企业都至关重要，而且非常迫切，企业和个人必须在不断学习的过程中重塑自我，提升自我，更新观念，不断创新，增强竞争能力。最先进的组织是学习型的组织，只有不断学习，对企业所有员工进行管理培训，全面普及管理知识，一部分人通过培训掌握最前沿的知识、技能和管理方法，才能为企业提供全面的加强管理和提高效益的解决方案，只有自身素质的提高和综合竞争能力的加强才能适应这个“唯一不变的是变化”的社会，抓住机遇，迎接挑战。下面结合公司实际简单谈谈自己对企业管理的一些认识：
企业要持续稳定的发展，必须提高自己的核心竞争能力，核心竞争能力是企业独特的竞争优势。我个人认为目前执行能力是我们企业的核心竞争能力。企业的活动大致可分为经营与管理两大部分，经营活动主要在“市场机会”与“内部能力”间求取最大的平衡与发展，以战略为主，我们的企业战略核心内容是“巩固天然碱，发展天然气，进入高科技。”
战略制定好后，主要是在管理上贯彻执行，当然也受到外部环境的影响和制约。管理活动支持经营的决定，因而战术性的意味较大，企业的管理有执行和决策两部分，工作不外乎就是想和做，想是决策，而做就是执行。象客户订单的承接、采购、验收、付款、出货、收款、记帐等一系列活动都是执行过程，“执行管理”就是我们对各项交易做记录、分析应用，并设法提升其效益的活动，因此，执行的对象也就是一般所说的企业职能。我们现在不是没有决策，没有制度，而是决策、制度不能很好的贯彻执行，各企业、企业各职能部门没有充分发挥其应有职能，而且制度在落实过程中随着层面的增加偏离程度越远。制度不能很好贯彻，管理有很多不规范行为，考核制度滞后，不能完全监控企业的行为，更不能达到事前稽核的功能是影响企业发展的重要原因。
借助信息化手段可以提高执行能力，可能达到执行的规范与快速。目前伊化的信息化已经付诸实施，进入调研选型阶段，erp的核心能力在整合，被整合的对象就是企业的各职能，执行职能整合的效益很大，企业需要它的协助来使交易和数据管理都上轨道，提高执行速度，降低信息处理的成本，大幅度提升竞争力，之后，可以再藉erp来提升决策管理的能力。其实在大多数的情况下，企业管理不是“好不好”的问题，而是“能不能”的考虑。在执行方面，是可以直接寻求erp的协助的，只要把数据整理清楚，把单据内容正确地录入，erp的整合功能自然可以替企业带来省力、正确、及时等自动化的好处。若学习了足够正确的观念，erp还可将许多“事后”的管理工作提前为“事前”的管理，因而强化了事前稽核的功能。
但是 erp的实施是一项系统工程，有一个总体规划、突出重点、分步实施的过程，我们不能坐着等erp项目上马来规范管理，加强执行能力，利用现有资源——伊化信息网站架构可以提高我们的工作效率，从以下几方面提高公司的执行能力：
一、网络为领导者提供管理工具
通过网络进行有针对性、有目的的交流是高层与员工保持良好沟通的重要方式。在网上可以不分地域时间即使是出差也能与公司、员工保持沟通和联络，进行思考甚至进行决策；可以远程批复员工的请示、报销、预算申请等，不会因为出差在外而对公司的有效运作、各项项目的进展而有所耽搁；在任何只要有电话线的地方上网，进入公司的信息网络，可以看到最新的销售状况、财务支出等，从而对下属发布指令，保持对全局的了解和控制。伊化是一个地域跨度较大的集团，公司高层经常在不同城市、不同企业奔波，利用信息化进行管理，就不会因为领导出差而影响或耽误企业内部的正常运作。
二、网上的上传下达
管理者了解和理解公司的政策、发生的事件以及公司业绩、人事变化、产品策略等等是一项日常且必需的工作。利用电子邮件、网上办公室或网上会议可以进行快捷地沟通。当公司有重大的策略调整和重要事件发生时，在网上，所有与此事有关的人员，不论其职务高低，大家都可以充分地发表自己的意见，即使是没有见过面的人，也相互知道他人的观点，如果有其它原因不能出席会议，也可以事先或事后以电子的方式将自己的观点和决定通知大家，这样使得决策的程序简化而速度加快，避免了繁多的会议和不间断的请示汇报，也避免了因会议规模对人员的限制，使得不分级别的人可以自由地不受高层的影响，真实地发表自己的意见，员工也可以通过这种方式参与沟通、提出合理化建议并参与决策，缩短了上传下达的沟通时间，减少了沟通的偏离程度。
三、进行网上产品销售
实施电子商务的基础是企业管理流程、供应链流程、销售流程的电子化。客户在销售系统下单订货，系统将订货信息进行整理，然后发给生产工厂，工厂接到新的订单按照网上订单进行加工；销售机构按期把销售状况登录到销售系统，公司可以及时、方便地在线了解相关的销售、订货状况，这些数据可以供不同权力管理人员进行查询，对整个销售状况了如指掌。同时销售人员或代理商也可以查询相关销售数据，进行比较，了解差距，做出改进。
从管理上来讲，通过网络对公司业绩进行管理是最有效的一种方法，网上的文件易于保存，不易伪造，格式规范，直观性强，而且通过网络，我们非常容易发现销售环节中的问题出在哪里，这样我们就容易作出科学的决策，分别管理人员的责任，找到技术或者程序上的解决方案，提前作好准备或改变某种格局的安排，提高销售水平。
通过网络销售还能最大限度地克服一些商业中的腐败行为，让一切过去在传统业务中容易出现的问题一目了然，所有销售业务的参与者可以看到销售全过程，同时，也能激励员工的上进心，产生于无声处见力量的效果。这也正是解决我公司长期以来形成的产品销售不规范行为的主要途径。
四、利用网络管理公司一切事务
根据不同的权限由不同的人在网上签署大量的单据。以采购为例，所有的采购，无论是货品还是服务的采购，每人都必须到网上填写采购单，系统将填好的采购单按照预先的设置发给填写人的经理，经理批复后，将自动转到财务处，由财务人员根据公司的制度来处理上述财务事宜。这就使得过去十分复杂的财务程序变得简单，而且杜绝了原材料采购的黑幕交易；工资的发放和定股票期权等事宜也可以在网络上进行，每个员工上公司信息网，找到自己的财务户口，就可以随时了解自己的工资状况，核对自己的财务状况；在公司信息网上设立常规和专业化培训项目，使得公司的培训打破时空和地域的限制，不管是出差、旅行还是下属成员企业员工都可以自行访问，按计划进行自我培训和完善，使更多想提高自身素质的人参与培训，同时为公司节约大量的培训费用。培训项目可由信息资源部和各职能部室尤其是人力资源部合作，按计划适时推出一些培训项目，可以确定培训时间，为了检验培训效果，也可以在培训完成后进行网上考试，对成绩优秀的员工可以进行适当的奖励，以增加网上培训的吸引力。还可以在网上开展新加入公司的毕业生入厂教育，使大学生较快了解企业、熟悉企业，进入工作状态。
目前我正在开设网上工商管理培训栏目，栏目内容主要是为更多想提高自身专业水平、管理水平和职业素养的人提供一个网上学习的平台；公司经常有各种形式的学习培训，学习完成后直接在网上提交学习总结、汇报，供大家了解、学习，还可以相互交流，人力资源部直接在网上打印存档；各学科领域新理论、新观念还有员工对公司的一些好的管理思想，定期推出到“观点碰撞”，广大员工结合公司实际进行讨论，随着时间的推移可能会形成企业独特的管理文化。
可以说，今天的社会有两个网，一个是社会这张大网，一个是技术虚拟的互联网，我们通过虚拟的网络来管理真实的社会，这是一个公司在网络时代的必由之路，伊化即将开始用虚拟的网来完善和提升企业管理，作为公司的一员，期待着公司通过信息化走出困境，走向规范运作、管理科学、高效发展的具有综合竞争能力的现代化工企业。
进入大学以来，也快一个学期了，起初对管理学这门学科还不是很熟悉，经过这一学期的学习，对于管理学这门学科有了大致的认识，也从中收获了些必要的东西，也许对这门学科花的时间比较少，学到的还不多，希望在接下来的时间里，能够更好地学好管理学。
接触管理学这门课程，老师给我们讲解了管理学这门学科的发展概况：管理学是一门综合性科学，它涉及的方面很广，与很多学科有着联系。而且管理学这门学科是一门实践性很强的应用科学，管理学课本中介绍了很多管理案例以及解决这些问题的方法，但是学习这些理论的目的在于更好地指导实践。通过学习掌握管理学基本知识，最重要的是要在管理实践中不断磨练，积累管理经验，干学结合，才能真正领悟管理的真谛。管理学又是一门发展中的学科，作为一门学科对其研究还不到百年，所以这门学科还很年轻，但是它与社会经济发展紧密相连，在现在经济高速发展的年代管理学将会进一步发展，其重要性将会越来越突出。
由于自然资源有限，而人的欲望是无限的，也就要求人们克服资源的有限性，以有限的资源尽可能实现多或高的目标，这就是管理产生的根源，而如何实现这目标就需要进行科学的管理，去协调这对矛盾。可以说，生活中管理是无时不有，无处不在的。大到国家，小到每个家庭。国家兴衰、企业的绩效、家庭的贫富，无不与管理是否得当有关。
这一学期，我们以小组的形式来完成每次的管理学作业，我想以小组的形式，与我以前学习的方式相比有很大的不同，对我来说有些挑战性。对与整个小组而言，其实就是一个小组织。这种方式和管理学中重点探讨的组织有相似之处。作为小组中的一员，就需要参与到这个组织之中。每次管理学作业一布置下来，我们小组就要确定时间，地点，以及讨论的内容??每个成员都进行了分工，如：找材料，做ppt等。这其中就涉及到制定计划、确定目标、科学决策等内容。我想每次完成作业，就是对所学知识很好的实践。
而这其中很重要的就是个人，正如老师所说的小组的成绩就是每个成员的平时成绩，这也就把个人与这个组织紧密联系在一起。小组要取得好的表现，就需要每个成员的共同努力，来实现这个目标。既然要以小组方式来完成作业，也就免不了要与其他成员进行交流沟通，这对于我来说也有很大挑战，不过对增强我的沟通能力起到了一定作用。有时，为了能收集到好的材料忙到很晚，为了能做好每一次作业我们精心组织材料，排版等等。考虑到小组的成绩的好坏决定我们组员成绩的好坏，这对于每个组员都起到了一定的激励作用，这也调动了每个人的积极性，虽然有的作业做得不是很好。个人作为小组中的一员，其行为很大程度上决定小组目标的实现，而这其中与组长的领导也密切相关，我们组长的领导才能还行，能够调动成员的积极性，我想还与他个人良好的品格有着很大关系。
学习管理学，对与大学生活中应该如何安排时间，如何制定学习计划，如何搞好人际关系等等有很大的指导作用，也为以后参加社会工作奠定了一些基础。总之，通过这一学期的学习还是不够的，还要深入学习，将所学的东西应用到实践中去。
以上是我对这一学期学习管理学的认识和对这一学期学习的总结，希望在接下来的学习中能够有更大的进步。
教官工作总结【篇7】
流年似水，在即将逝去的09年里我与等高线的全体员工肩并肩走过了不短暂的七个月时光，现将岁末年终以及最后一个月工作的汇报总结如下，不足不当之处敬请公司领导同事批评指正。
一、我的成长。
本人于今年六月六日进入公司，开始学习真人cs镭战。镭战教官是我的应聘职位，初到公司只是觉得这个项目挺好玩的，也许还因为本人刚刚从部队复员，对枪有着蛮深厚的感情，想着这回不玩真枪了再在这玩假枪吧。就这样我开始了“镭战生涯”，其实这与我在野战部队真正的战火硝烟相比较，根本就没有可比性。不同之处还在于部队天天面对的所有场合都是严肃的，而在等高线是愉快的娱乐的商业活动项目。在我那部队从来不用你多说一句话，也不需要你有什么幽默感，真正有的只有绝对的服从和熟练的掌握你所需的一专多能。所以刚来到等高线时我依然喜欢遇到问题时自己去默默钻研解决。在这的成长我自己认为是很大的，偶尔的也会小幽默下，不再是部队领导说我的“一张不苟言笑冷酷的杀手的脸，一对忧郁怨恨的杀人的眼睛”。
我有着多年的带兵及到地方企业学校去见习和军训的经验，是部队的优秀带兵骨干，是企业及学校的优秀教员教官。也许是部队铁血的纪律铸就了我们不会面带微笑不会幽默调侃，但是在等高线要带队伍以及我们的生活要多姿多彩，就需要灿烂的面容和风趣语言组织性，我想这就是我的进步，因为我逐渐做到了这一点。这也充分表明我和我的部队真的是“落伍”了。
在我接手镭战这一块的所有事情之后，一面认真的学习施强的带队风格语言组织，一面还加紧研究解决镭战装备的故障排除维修保养，可以说接手装备问题是很多的，但是我从来没有提出来过，是因为我把它当作是我的本职，是我的职责所在，再在向高总汇报只是让高总亲历亲为这不是一个公司老总应该处理的事情。身为部署这点必须做到。在公司内部所有人相处的蛮融洽这点我很喜欢，这也是我可以在这多做一阵子不计较干多少得多少的原因之一。其实一个人的能力以及可以做的远远不止这些。可以很肯定的说镭战交到我手上之后没有让公司其他人费过一点心，我是一站式保姆式的管理。
二、我们的问题。
人无完人金无足赤，因为每个人的`成长环境和经验阅历不同所以每个人都是不一样的，这使得我们在面对他人时不可能没有缺点。我们来自不同的地方，我们接受的教育不一样，我们的背景也不同，我们的性格也相互迥异。这好比我们是新的零件被重新组装在等高线这台大机器里运转，需要一定的磨合还需要适当的润滑。到等高线不久我就想往拓展上发展，因为我觉得拓展的工作比镭战轻松很多，拓展没有前期的后期的装备保障后勤保障，不像镭战活动之前之后都有很多的事情要做，而镭战所有的事情又都是我一个人在做。
这样的负责有时候觉得是挺累的，但是我没有说过什么，偶尔的牢骚也是一笑而过。后来发现工作的量并不是很大，只是偶尔忙的时候会很辛苦，这样我也做起了和尚得过且过。这是我的问题是我的错，不能够持之以恒的保持着工作的热情和学习的冲劲。
我想真正说的是，如果我们等高线发展下去是不能有“英雄”存在的，等高线除了创办人外，其实少了谁都可以转的很好非常好。世界杯足球赛事，媒体及球队与赞助商大势的宣传
教官工作总结【篇8】
七年级由于开课晚，学生又刚从小学升到初中，而且只有三天的教学安排，所以对七年级进行军训是一个比较有特色的课程。军训之前就安排我要准备好军训内容，平时也带早操，所以对军训的相关知识了解的多一点，这方面不是问题，最重要的是时间太短，只有上午军训，开始就觉得这军训不会有什么效果的。可对七年级的军训又是必不可少的，因为学校每年都有对七年级的军训。所以开始之初我们几个教官就商议不管结果如何，即使时间少，对七年级的学生不能手软，杀杀他们的性子，收收他们的心性，感受军训艰辛与快乐。严格是我们几个达成的共识，后来就发现，严格要求的效果还不错，整个军训氛围也都调动起来了。
刚开始军训我们几个考虑的方面不过周全，特别是对于安全这方面的考虑太少了。出现了好多问题，有以下几点值得反思：
一军训时没有安排医疗小组。开始教官只准备了一些有关中暑的药品，但最后一点没有用上，出现学生晕倒，却是因为饿（有许多孩子不吃早饭，身体难以继续支持下去）。
二没有安排现场看护人员。学生出现意外情况后没有确切的看护人。第一天学生晕倒的特别多，要不是有队友从办公室喊人出来，场面就有点失控了。
三对学生了解不多，考虑不全面。七年级刚来学校一天就开始军训，有的学生可能还没有缓过来，比如离家远的已经走了好多山路，假期刚过完，整个人都有点懒散，特别是不吃早饭的更为严重。所以第一天的训练强度应适当减小。
四休息时学生喝水没有充分准备。休息时很多人都想喝水，偏偏又没有很多开水，我们就派人临时找了些水，有的学生就干脆买水喝。
第一天晕倒现象严重，甚至连校方都惊动了，我自己都很害怕出事，看到我们班那个孩子站都站不起来，当时就吓坏我了。生怕把学生给练趴下，再也站不起来。当然，再怕也不能表现出来，这个时候教官必须冷静，否则出现的问题会更大，而且对团队的影响也不好，在学生中的形象也有可能降低。教官考虑问题时就应该面面俱到。军训第二天，以上问题基本解决，综合起来早餐还是最重要的，第一天已经嘱咐过学生吃早饭，有学生还是不吃。所以军训前的准备工作要提前做好。军训前，提前把没吃饭的学生集中起来，统一上报给学校，让校方来想办法解决早餐问题；提前准备好水；安排好相关人员和任务。
军训时间安排。三天时间很短但晚上时间还是要利用好。这方面我带的七一班做的没有其它班做的漂亮。由于我班校方班主任的安排，所以军训安排与其它班有所不同。看着那几个班在训练，但班主任一直不出现，所以我让学生在班里站军姿，最后还是把人拉到下面军训了。当时也不知道为什么觉得这是种责任，军训其实对他们有好处，如果错过集体的军训，那也是一种遗憾。如果一个班级搞特殊，我觉得对这个班级的管理是有害的，对孩子的发展不好。有时候就得坚持自己的立场，不能一直妥协于校方或是班主任，这方面的沟通我做的也有所欠缺。
军训过程穿插的内容。
时间是我们一个要面临的巨大问题，如何在这么短的时间内能让这些学生有所改变，即使只是一小方面的改变也是值得欣慰的。这也是来到这里对我们最大的意义，即使没有改变，能把自己认为好的方面给孩子讲出来，道一道，起码是值得高兴的。
一将团队好的文化传播出去。团队里面好些内容都是比较好的，特别是早操，做小动作的出列过主动打报告，勇于承担错误，不怕别人笑话。刚开始有的学生不敢打报告，我就硬逼着学生这样做，每次都提醒，到最后他们自己也就敢承担错误。美中不足的是，对承担人没有做出一定的奖励，这样可能会让他们觉得犯错没有关系，没有责任。
二夸奖式教育。他们做的好了，就自己鼓掌鼓励，做的差了（针对刚刚练的新动作会有人做不好），不批评，要慢慢来，自己再来一句：相信咱七一班是最棒的，这点困难不算什么。作为教官，首先得认为自己班的是最棒的，很多时候鼓励也是一种策略，为了让孩子和你有信心去做敢做一件事。三跟学生聊聊天，关注每个人，在一起娱乐娱乐。在当教官期间，最遗憾的是没有跟自己班学生好好在一起。唱歌能拉近与学生的距离，最好选些励志的歌曲，有一次拉歌，因为有其他事，没有去，听说班里特别乱，管都管不住。在第二天我就直接让他们全体受罚，把他们训的都不敢讲话，当时也确实有点生气，这个班在学校也早已出名，听说六年级时候就特别厉害，班主任都降不住。就这样，本来娱乐时间就少，我下午没事想去班里看看，觉得去了有些不合适，所以也没有去。
三天军训自己得做一个榜样。三天短，但足以让他们记一辈子这段经历了，也许以后再也见不到面，就留下一个回忆给他们。我担任的班级有多才多艺的人，画画的，写毛笔字的，跳舞的，唱歌的，没有让这些可爱的孩子一展风采真是可惜了，自己当时也没有仔细了解过学生。班级里许多学生是开朗型的，这些人成了班里活跃份子。在班上，需要关注每一个人，每次军训后我都会挨个问身体怎么样，然后再鼓励他们，这些都是微不足道的，也许作用不大，甚至没有作用，反正自己做到了。
军训的目的要明确，为了让学生更好适应新的生活，有一个良好的开端，时间短也没有问题，用心去做才是最重要的。
教官工作总结【篇9】
自20XX月14日至4月28人，本人参加了相关部门组织的第33期警务实战技能教官培训班，经过在相关部门警务实战技能大连培训基地十五天的培训与训练，给我留下了深刻的印象，总体而言，本次培训本人深有体会，以下为本人在本次培训的心得体会：首先，这里的教学环境对我而言，是在新疆的教育训练工作中基本无法遇到的，相关部门警务实战技能大连培训基地先进的室射击场，室外射击场，战术训练馆，格斗训练馆等等，可以说是在该培训基地是应有尽有，便于组织开展训练，为更形象，更具体授课打下了坚实的基础。在这样一个环境中的培训，可以更好的带动学员的学习热潮，更方便的向学员讲解示范警务技能的相关动作，这是我们新疆首要改变的一点，只有硬件设施上去，才能进而带动软件的进一步推进。
其次，本次训练的教官队伍，也为我留下了深刻的印象，从首次见到教官开始，我就感觉到了这里教官与我们的不同之处，不管是在教学上，还是在课下交流等方面，都流漏出专业的素质，教官队伍的讲课从实际出发，本着实战运用的教学目的为学员授课，解答学员在实战中遇到的问题，创新的教学模式，这些在新疆的教学工作中是堪为少见的，我们再实际教学中，为达到全员合格的目的，一味的授予学员训练大纲中的.内容，只要求学员达到考核标准，不曾想这些学员是否会在实战应用中使用这些技能，更不曾想过这些技能在学员学会后是否会应用于警务实战工作中，是否会在警务实战工作中是否会对学员自身安全带来威胁，这些都是我们所忽略的内容，然而这里的教官，却是教于我们如何在警务实战工作中如何处Z突发事件，如何更好的保护好自我为出发点，在对大纲的内容进行熟练掌握的基础上，更是进一步的授予我们如何在实战中运用这些技能，如何更好的保护自己，如何更好的协同作战上向我们授课，并向我们详细讲解在警务实战技能应用中的每一个动作的运用目的，就拿背手上铐来说，我们再讲解过程中只是对背手上铐的动作要领进行讲解示范，不曾向学员介绍为什么要两腿分开，为什么要脚尖外摆，为什要脸朝左看，恰恰相反的是，相关部门警务实战技能大连培训基地的教官们却向我们一一讲解动作要领，并讲解两腿分开是为了破坏重心，脚尖外摆是为了便于控制犯罪嫌疑人，脸朝左看是为了让犯罪嫌疑人无法预测民警下一步动作等等，类似的还有很多。
然而这些，正式我们新疆教官要向大连基地教官进行学习的地方。再者是教官授课时的态度，教官在向我们授课时，对于我们还未完全掌握的动作进行详细的在讲解，并不厌其烦的一次又一次的对我们的动作进行纠正并一次又一次的给我们作技能动过示范，一次又一次的让我们体会动作，一次又一次的让我们进行演练，在这样的教学下，学员们可以更好的掌握动作要领，理解动作要领，达到熟练掌握，需之则用的地步，相对于我们来说，这是我们新疆教官在教学过程中的另一个不足之处。
对于在本次的教学授课后，我觉得，美中不足的是这些教官未能鉴于新疆形势而进行授课，是教官在本次授课中的美中不足之处，而这并不代表教官准备不充分，教官准备是充分的，只是实战教学借鉴的都是辽宁及就近省份的一些经典案例，未对新疆案例进行多的讲解，不过此在后期，闫教官在于我新疆教官的实战运用交流与案例研讨中已进行研讨及交流。新疆是祖国之西北边陲，有着特殊的执法环境，其高压的反恐形势，严峻的政治形势，都是不容我们有半点马虎的，在这样的环境中执法，我们需要有一颗时刻备战的心，时刻保护自己的安全意识，所以在实际教学中，我们这些教官队伍向学员授课，是需要教官向学生说明情形，说明警务实战技能的重要性，运用过程中的自我安全意识的培养时堪为重要的，教官教不好，就会导致学员实际警务实战技能运用不得当，这样就会造成本可避免的伤亡发生，就在我们进行训练过程中，喀什巴楚县发生的袭击案件，造成的伤亡，就是我们应该反思的一点，为什么会有这么多的伤亡造成，难道我们不应该反思吗，但是事已至此，我们能做的只有祝福亡者安息，一路走好，并在今后的工作中更加努力的工作，避免类似暴力恐怖袭击事件再次发生，以上就是本人在相关部门第33期警务实战技能教官培训班培训十五天后的心得体会与感想。
教官工作总结【篇10】
个人工作总结
各位领导：
又是年末，即将到来的学期，我作为学校的导师，带领着团队在学校在学校的指导下，秉承“一切为了学生，一切为了学生，一切为了学生”的办学宗旨，在积极做好本职工作的基础上，不断进取，始终努力成为一名优秀的学生。优秀的导师。以下是我这个学期以来的一些经验和工作总结
首先，我认为做一名合格的驻校导师，必须从基础工作做起。因此，在以往的工作中，我做好了日常宿舍值班、生活秩序管控、作息时间监督等宿舍管理服务，确保学生正常的生活秩序，为学生提供有安全和良好的生活和学习条件。
开学之际，新生入学，18年级的同学们带着对新学校的向往和向往来到了我们科尚这个大家庭。做好学生入住，详细了解每个宿舍的入住情况。一段时间后，我对很多学生有了深刻的了解，为以后的管理工作打下了良好的基础。另外，通过与同学们平时的家常便饭，我及时收集了同学们对宿舍管理的意见和建议，并给予反馈。友谊，让我以后的工作得到了同学们的大力支持，工作也更方便了。
军训开始后，我担任三营营长。军训期间，经常会组织学生在课间进行小组游戏，聊天，培养感情，拉近关系。军训是入学的第一课，教官的语言、形象、言行也无时无刻不在影响着新生。作为这所学校的指导老师，我更懂得要严于律己，训练时要认真，休息时要和善，让学生知道，指导老师不仅是在批评教育，更像是一个严格的兄弟。
接下来是日常工作。宿舍卫生是宿舍管理的一个重要方面。因此，在军训初期，我校教官团队通过军训教官走进宿舍进行指导教学。同时，也开始实行一日两检、一日三检制度，严把内政和卫生关。后期，文明宿舍展板展示，文明宿舍评选，每日评分制度落实到位。导师们还与每个宿舍长建立了一个微信群。需要改进的地方，今天扣分后的第二天就知道需要注意整改。在经常不合格的宿舍里，导师也会亲自教他们整顿。微信群的建立也让导师和学生之间的交流更加便捷。如有损坏，学生会通知指导老师，如果发生打架、生病晕倒等紧急情况，学生也可以立即通知指导老师。问题，找导师，这句话的意思没有错。
这个学期，我和导师王德宏同时负责学校护旗队的管理工作。成立之初，我们的宗旨就是要造就一支作风优良、纪律严明、服从命令、服从指挥的军事化队伍。他们都严格按照军队的标准要求和训练队员。同学们也积极配合，不怕吃苦，不怕辛苦。从这个学期开始，他们就参与了日常工作和大型活动。维护秩序、组织同学、带头是非常明显的。工作中，每周升旗，精神振奋，天天训练，口号响亮，已成为我们事业的一道亮丽风景线。队员们所取得的成绩也值得表扬。开学以来，共发现100多起吸烟行为，数十名学生被发现吸烟，日常巡逻，违章收费和上缴物品数量更是多，消除了很多现有的安全隐患。隐患。不愧是“科商精英，自强不息”！下一步计划：
现在的中职学生，他们的思想和人生追求随着社会的变化而变化，我们导师的工作也要随着学生的变化而变化，努力提高管理要求和学生的要求。自我成就。下一步要加强对学生行为和思维的教育和引导，树立良好的自我形象，培养学生的学习兴趣，用军人风范感染每一个学生。在管理工作中，要杜绝一切粗鲁行为，控制好自己的情绪，避免对公司和学校造成不良影响。在安全方面，要杜绝一切安全事故，杜绝赌博、吸烟、不良影响等不良行为，对各种突发事件采取安全措施。在以后的工作中，你所做的每一件事都要有一个完整的工作计划和程序。针对自己的不足，在接下来的工作中，我会向学校领导学习，与学校的老师、学生和家长多多交流。靠近学生。继续在工作中学习，努力提升自己。以上是我这学期的工作总结。如有不妥，请批评指证。我想对这项工作进行总结。祝您身体健康，工作顺利！
总结：
