非公党建工作总结。

在我们的平时工作生活中，有时可能会需要写总结报告。总结就是过去时间做的事的总检查、总评价。每次写总结的时候，我们的大脑中都会形成新的知识：人是可以无限创造价值的存在，我们做的每一件事都值得被认真对待。那么我们书写总结时怎么样才能出彩呢？下面是小编精心为您整理的“非公党建工作总结”，仅供参考，希望能为您提供参考！

非公党建工作总结 篇1

XX社区党委隶属中共湖里区江头街道工作委员会，下设XX菜市场支部、XX小金星支部、XX幼儿园支部、齐安XX门诊部党支部、惠和腾飞石业有限公司支部、艾力生贸易有限公司支部、鑫吉厦汽车配件有限公司公司支部、非公有制经济第一联合支部、非公有制经济第二联合支部、非公有制经济第三联合支部共10个“两新”党支部，党员50人。

(一)强化组织领导，建立非公企业工作责任体系。

一是加强非公党建指导员队伍建设。社区下设10个非公党支部，社区将分管党建工作的副书记、党委委员、专职党建工作者、党建协理员充实到非公党建指导员队伍，实行包干制度，每个指导员负责二到三个非公党支部，指导和帮助企业党组织开展工作，提升非公支部党建的成效。二是加强非公支部书记队伍建设。社区定期组织非公支部书记召开工作会议，定期开展培训活动，着力提高“两新”党组织书记的综合能力。

(二)加强制度建设，完善非公企业运行机制。

建章立制，规范管理是抓好非公有制经济党建工作的重点，重点健全完善非公有制经济党组织的职责、任务，组织生活方式方法，党员发展教育、管理，党建工作责任制等制度，为党组织更好地开展工作和发挥作用提供制度保障。建立“三册三档”(党组织领导班子成员名册、党员名册、入党积极分子名册，活动记录档案、文件制度档案、信息图片档案)，落实“三会一课”、民主评议党员等工作制度，健全非公企业党组织与社区党委定期沟通，不断提升非公企业党建工作水平。

(三)加强经费保障，完善非公企业活动保障。

非公支部经费除来源于业主支持之外，还有两个途径，一是制度规定的党费全额返回，用于开展党建活动;二是有活动时可向党委申请经费，党委通过后采取共同合作或与先进支部共同开展活动的方式，在经费上予以支持。在活动场所的建设和活动设施的投入上，街道党工委也给予了大力支持，完善非公支部党员之“家”建设。同时明确非公企业党组织工作经费主要用于党员教育培训、开展党组织活动、补助生活困难党员、维护活动阵地、评选表彰先进等。要求各非公支部党组织活动经费开支需经讨论决定，由党组织负责人审批。

(四)创新活动载体，打造非公企业工作新亮点。

一个支部一个堡垒，一个党员一面旗帜，共产党员不仅是企业的普通一员，更是企业发展的骨干力量，在企业发展中起着先锋模范作用。近年来，我们着力在创新党员活动，积极搭建党员活动平台，促进党员发挥作用。

一是开展“学习雷锋·邻里守望志愿服务”活动。3月5日社区非公支部党员与华夏电力、住总物业、霞辉老年社会服务中心、海峡公益服务中心和厦门科宏眼科等单位在社区广场开展了“学习雷锋·邻里守望志愿服务”主题实践活动。活动吸引了广大居民的积极参与，党员志愿者们为居民提供了小家电维修、爱心理发、健康义诊、旧衣服回收、心理咨询等10项便民服务。

二是开展开展“庆元宵·家团圆”亲子制作花灯比赛暨游园活动。XX幼儿园支部在社区广场组织26对家庭利用废旧材料制作出一盏盏漂亮精致的花灯，此次比赛提高了小朋友动手能力的同时增进亲子感情，让他们共同感受元宵节快乐气氛。支部还定期组织幼儿为社区的爷爷奶奶表演精彩的节目，赠送节日的贺卡等活动!通过活动达营造了敬老、爱老、助老的社会风尚，增强了孩子关爱老人的意识。

三是开展居家养老服务活动。齐安XX门诊党支部参与社区建设，成立了齐安XX社区居家养老服务中心，开展日托、全托、爱心餐桌等服务，合理收费，对无偿服务对象和低偿服务对象给予适当补贴，现有二十六张床位，基本能满足社区老人进入机构养老的需求。每年定期免费为社区老人提供健康检查，建立健康档案，进一步发挥了党员队伍的先锋模范作用。

四是开展“关爱留守儿童，赠送图书帮扶”活动。六一期间XX社区联合支部党员将《上下五千年》套书送到社区5名留守儿童的手中，传递一份爱心，图书伴他们成长。小朋友们感受到虽然父母亲不在身边，但有社区叔叔阿姨的照顾，他们感觉到很温暖，要认真学习，以后更好的回馈社会。

五是开展“携手共建，支部联建”活动。社区各支部党员到非公惠和腾飞支部参观学习。大家游览石文化历史长廊，参观名人石雕艺术作品，领略几千年石文化发展历程，了解石文化对人类文明传承的深远影响。观看具有浓郁惠安民俗风情的惠女舞蹈表演，了解惠女最具特色的“封建头、民主肚、节约衣、浪费裤”衣饰与民俗，感受惠女勤劳、勇敢、坚韧品质。通过开展活动加强了各个支部之间的交流，提升了工作效率，增强了党员的凝聚力。

非公党建工作总结 篇2

XXX办非公有制党建工作总结

今年以来，围绕XXX管委会关于加强非公有制企业党建工作的要求，下管委会组织部直接领导，XXX工作 办公室始终坚持把发展壮大非公有制企业党建工作作为推动全办公室经济发展的重要动力，努力扩大非公有制企业党建工作覆盖面，不断提高党建工作水平，推动机关非公经济快速发展。 .今年非公有制企业党建工作报告如下：

I．工作成果

截至8月底，办公区共有非公有制企业1家。 ，是xxx有限公司，成立于2001年，位于XX路北段。是一家专业从事建筑垃圾收集、运输、处置、研发和回收利用的企业。公司有党员2人，办公室有党建指导员1人。

二、主要做法

（1）立足于设立

办公室常注重党组织建设，是非公有制企业党建工作的一项基础性工作。该组织通过加强领导、深入调查、广泛宣传，采取灵活多样、有效措施，有效加大党组织建设力度。完善，从而不断扩大党组织的覆盖面。

（二）加强领导

1 办公室建立党政领导联系非公有制企业党组织制度，通过选拔有经验的党员 企业党支部书记等及时指导企业支部开展党建工作，切实确保非公有制企业党建工作抓好抓好抓落实.

（三）深入调查

经常深入企业调研，全面了解非公有制企业和党的工作发展状况以及非公有制企业思想动向，及时为组建工作提供动态数据。

（四）突出宣传

企业主是否支持党建工作是影响党建工作的重要因素。对此，办公室突出对党外人员、厂长、董事长的宣传教育，结合企业主思想动态，合理设置工作载体，开展宣传活动，有效扩大非公企业党建工作的重要性。 .

三。问题

虽然办公室加大了非公有制企业党建工作力度，取得了一定成效，但现有的非公有制企业党建工作还存在诸多不足。

（1）党员培养困难

由于大多数企业就业不稳定，工作稳定性差，党员培养难度大。党员和职工的流动性和不稳定性决定了党员的教育和管理难度很大。非公有制经济组织下岗

2 党员、流动党员和离退休党员的流动性和不稳定性非常突出。有的同志认为，想不想当党员，想和党组织的关系转不转都无所谓。他们是否去开会学习并不重要。很少有党员失去联系。原单位党组织开展活动，组织学习。 , 党费的征收根本不通知任何人。

（二）党组织组建困难

一是企业职工素质普遍不高，现有党员基数小，难以推动积极建立党支部； 二是党内组织活动不正常。由于制度建设滞后，部分非公有制经济组织党建负责人重视不够，党组织作用难以把握，党组织的生命和党的活动不能得到充分保障在时间、位置和资金方面。组织在实际工作中不知所措，党内组织生活和党内活动无法正常开展。

（三）活动形式单一

非公有制企业党组织大多活动形式单一，活动形式单一。不能充分调动职工积极性，严重影响党的组织作用和党员作用。

四。工作方向

（一）加强宣传

办公室将加大对非公有制企业党建工作的宣传力度，创建营造良好氛围，进一步加强非公有制企业党支部规范化建设，努力寻找有效解决办法，克服发展党员、组建党组织的困难。

（二）提高认识

提高思想觉悟，增强抓好非公经济党建工作的责任感和紧迫感组织。下一步加强非公有制经济组织党建工作，办公室要突破传统党建工作格局的影响，着力创新党建理念和工作思路，大胆突破、尝试大胆创新，不仅有利于党的非公有制经济组织的政治领导和经济监督，也有利于加强党群联系，有利于团结和领导非公有制经济从业人员组织努力工作，促进非公有制经济健康发展。

（三）模范领导

办公室将在现有工作基础上，继续做好现有党员的进修工作，使党员 可以在企业。 发挥企业示范引领作用，充分发挥企业生产经营过程中的作用，实现“一带一路”成效，不断加强非公党员队伍建设 企业。

2014 年 9 月 3 日

非公党建工作总结 篇3

2007年非公党建工作总结

及下一步工作思路

一、2007年工作总结

2007年非公党建工作，以突出抓实规模以上非公有制企业党建工作为我市非公党建工作突破口，努力探索和总结党组织在非公有制企业中发挥作用的经验，进一步深入开展“非公先锋”活动，加大培训工作力度取得较好实效。

1、制定方案，重点推进，明确了组建党组织的时间进度。市委组织部年初下发全市非公有制经济组织党建工作重点目标任务，年底检查验收，进行排名。及时安排部署在规模以上非公有制企业建立党组织工作，制定方案，进行重点研究和推进，排出了组建党组织的进度表。

2、摸清底数，明确任务，夯实了非公有制经济组织党建工作基础。首先市委组织部及各旗市区都对非公有制经济组织逐个核实，建立了非公企业党的建

设情况信息库，使党建工作有了准确的信息来源。明确隶属关系，使每个非公企业的党建工作都有党组织负责。其次成立指导机构，在市、旗市区两级工商联专门成立了独立的非公有制企业系统党委，专门负责指导非公企业的党建工作。同时进一步规范党建指导员工作，把选派党建指导员作为加强非公党建工作的有效手段，完善了党建指导员上岗、例会、督查、考核、责任追究等制度,使党建指导员工作走上了规范化轨道。

3、因企制宜，分类组建，探索了在非公有制经济组织中组建党组织的有效方法。我市在组建党组织时注重从企业的实际出发，其中不乏新的突破和尝试。如，牙克石市尝试了“输血”的方式，针对胜利塑料包装公司仅有2名党员的实际，积极做业主的工作，将3位既懂经济管理，又热心党建工作的社区党员转入该公司建立了党支部；额尔古纳市针对雀巢公司总部不允许在企业内部建立党组织的规定，创造性地在工商联非公有制企业系统党委下建立了雀巢公司党支部，并提供了党员活动室，让公司的党员在企业外部接受教育，探索出了非公党建工作的新思路。

4、创建载体，营造氛围，增强非公有制经济组织党建工作的实效性。开展了“非公先锋”党组织创建活动这一非公企业党建工作新载体，将每一个非公企业党建工作任务分成七个方面（设为七颗星：班子建设星、党员队伍星、工作机制星、企业发展星、群众满意星、党建阵地星、企业形象星），每一个方面又进行了细化，设置了固定的分值，增强了可操作性。创建活动以三年为一个周期，第一个三年的创建活动中全市的目标是集中精力创建100个“非公先锋”党组织。通过一年来创建工作的深入开展，目前全市已有67个非公企业党组织完成了创建工作，起到了很好的带动作用。

5、实行党费回拨补贴制，保证非公企业党组织活动经费有稳定来源。规定非公有制企业党组织上一年

度所收党费的60%予以返还，市、旗两级各返30%，2006年两级下拨补贴经费元。经过一年的实践证明，这项制度的实行对推进非公有制企业党建工作注入了新的生机和活力。

6、加大培训力度，提高非公党建党务工作者整体业务水平。6月28日市工商联非公党委，在市党校举办了一期党员、党务干部共72人参加的培训班。10月11日市委组织部在无锡举办了非公企业党务工作者培训班，共37人参加培训。

通过几年的不懈努力我市规模以上非公有制企业建党组织工作取得了突破性的进展。截止目前，全市共有非公有制企业1654户，建立非公有制企业党组织380个，其中党委14个，党总支36个，独立支部262个，联合支部68个。按中组织部标准(从业人员在100人以上，或在50-99人、但年营业额达到500万元以上；能够正常开展生产经营)有规模以上非公有制企业140家，其中建立党委的14家，建立总支的36家，建立支部的75家，未建的4家。

二、2008年工作思路

1、创新载体把构建“和谐企业”作为我市非公有制企业党建工作的中心任务。以促进企业和谐为目的，以增强企业活力为核心，以强化组织功能为重点，全面提高我市非公有制企业党建工作的水平。

2、继续做好非公先锋党组织创建活动。在2007年创建34个“非公先锋”党组织的基础上，2008年加大工作力度，再创建33个，使我市“非公先锋”党组织的数量达到100个。

3、进一步加大规模以上非公有制企业党组织组建步伐，继续采用联合组建、挂靠组建、“输血”组建等一些行之有效的方法，扩大党组织覆盖面。

4、加大对非公企业业主、党务工作者、党员培训教育力度，灵活培训方式，继续加强在实践中培训教育的力度，努力提高培训效果。

非公党建工作总结 篇4

近几年来，我们始终以十七届四中全会重要思想为指导，就如何在非公有制经济组织中加强党建工作，进行了积极的探索和实践，取得了初步成效。截止目前，在我区注册并经营的非公有制企业共有423家，从业人员12031人，其中党员职工675名；已建立党组织41个，其中党委2个，独立党支部37个，联合党支部2个，有力地加强了基层党组织建设，促进了非公有制经济的健康发展，为推动全区经济发展，增加财政收入，实施再就业工程，维护社会稳定，起到了积极的作用。

一、提高认识，消灭“空白点”

1、统一思想，加强领导。总书记在考察江苏、浙江、上海党建工作时指出“在非公有制企业开展党建工作是一个新领域，各级党委要抓紧在非公有制经济组织中开展党的工作。”××区委在认真学习贯彻江总书记重要指示精神的基础上，从讲政治的高度,充分认识到做好非公有制经济组织网党建工作的重要性和必要性。特别是××区地处滨海新区的中心，在滨海新区建设中处于重要位置。因此，必须抓住有利时机，创造有利条件，努力抓好非公有制经济组织党建工作。为此，区委成立了加强非公有制经济组织党组织和工会、共青团、妇女组织建设工作领导小组，成员由区有关部门组成，负责具体指导和推动工作，形成了多管齐下、齐抓共管的工作格局。

2、深入调研，指导落实。20xx年初，区委组织部、区工会、团区委、区妇联、各街道工委组成联合调查组，共派出600余名工作人员，通过座谈、走访调查、查阅档案资料、问卷调查等形式，历时1个多月，对我区非公有制企业党组织及群众组织状况进行了拉网式调查。根据调查结果，结合我区非公有制经济组织的产权属性和企业特点，研究制定了《××区关于加强新经济组织中党组织和工会、共青团、妇女组织建设工作的意见》，从建立非公有制企业党组织及群众组织工作的目的、意义、原则、方法等方面提出了明确的要求。同时，针对我区非公有制经济组织党建工作的发展现状，区委确立了“抓住重点，分步实施，建立一个，巩固一个”的工作思路，明确了工作目标，要求凡是具备条件的非公有制企业，都要建立党的组织，尤其是要重点解决较大规模企业没有党员和没有党组织的问题，努力做到：非公有制经济组织发展到哪里，党组织就组建到哪里，党的工作就开展到哪里。

通过组织发动，教育培训，典型引路等形式，截止20xx年8月，我们在全区的非公经济组织中共建立党群组织301个，其中：党支部20个，工会委员会240个，共青团支部26个，妇委会15个，这些组织的建立有力地加强了基层党组织建设，密切了党同人民群众的联系，促进了我区非公有制经济的健康发展。我区的工作得到了市委的充分肯定，并在20xx年9月13日召开的天津市非公有制经济组织党建工作座谈会上做了典型经验介绍。

根据非公有制经济组织变化大、员工流动快的特点，我区相应建立了《非公有制经济组织党组织情况季报制度》，及时掌握情况，制定相应措施，并在20xx年3月再次对全区非公有制经济组织状况进行调查，对非公有制经济组织党建工作现状进行了分析，在此基础上区委组织部制定下发了《非公有制经济组织党建有关工作暂行规定》，进一步明确了非公有制经济组织党组织的地位和作用，就发挥政治核心作用、建立党的工作机制、探索党组织的活动方式等提出了更高的要求，进一步规范了非公有制经济组织党建工作。

3、宣传推广，形成氛围。工作中，我们注意发现和培养典型，加大示范推广力度。区委先后召开现场推动会和非公有制经济组织党建工作推动会，宣传和推广了宏泰实业有限公司、合昌宾馆等私营企业建立党组织及群众组织，加强党建工作的经验和做法。在区委的指导下，各街、镇也通过召开联席会、典型示范会等形式，组织辖区内的非公有制企业相互学习、相互借鉴、相互促进。同时，我们加大对典型的宣传报道力度，充分利用我区新闻媒体，进行集中跟踪报道，创造了良好的舆论氛围。

二、规范运作，选好“切入点”

1、明确责任。为进一步做好非公有制经济组织党的建设工作，区委加强非公有制经济组织党组织和工会、共青团、妇女组织建设工作领导小组定期分析、研究非公有制经济组织党的建设工作。区委组织部作为职能部门负责具体指导、推动，指导各街、镇及有关系统和单位党组织建立健全加强非公有制经济组织党的建设工作责任制，量化标准、明确责任，把目标责任落实到人。各街、镇将非公有制企业党组织建设及群众组织建设纳入工委（党委）组织建设的总体规划，书记亲自抓，党群职能工作部门具体抓，从而形成了纵向有人抓，横向有人管的责任体系。

2、强化培训。

非公党建工作总结 篇5

20xx年，我委在党的十七大精神指引下，认真实践“三个代表” 重要思想，在市委、市政府的正确领导下，按照全市企业党建工作会议精神的要求，切实加强企业党建工作，坚持围绕“抓党建，促发展，保稳定”这一主线，以抓党建为重点，促经济发展为目标，做好全市企业稳定工作，各项工作取得了较好的成绩。半年来，主要做了以下几方面的工作：

一、政治理论学习不断加强 ，思想导向作用十分明显 ，党员的教育管理又跨上了一个新台阶

1.统一了思想，凝聚了人心。实现党的十六大和市十二次党代会提出的全面建设小康社会的战略目标，是当前和今后一个时期，广大党员干部群众共同面对的压倒一切的中心任务。我委深刻领会精神实质，把学习贯彻党的十六大精神作为今年首要的政治任务，抓紧抓好。各企业党组织加强组织领导，按照市委《关于在全市深入学习贯彻党的十六大精神的安排意见》的要求和市委企业工委两个“安排意见”的部署，在前一阶段学习的基础上，进一步围绕主题，把握灵魂，掌握精髓，联系职工队伍的思想实际和各企业工作实际，组织广大职工深入学习，努力把全市广大职工的思想及行动统一到十六大精神上来，把力量和智慧凝聚到实现十六大确定的各项任务上来，推动学习贯彻工作步步深入。

2.发挥了培养人才，开发人才的牵头抓总作用。我委根据企业发展的需要，积极做好培养人才、开发人才、留住人才的工作，为企业发展提供人才支持。今年我委共举办了5期企业领导干部培训班，培训企业干部216人次，集中学习了十六大报告、“三个代表”重要思想、十六届三中全会精神、中国共产党章程、中小企业改制、企业管理、企业融资与金融政策法规、项目建设、非公经济法规政策、温州非公经济发展经验、无锡非公企业发展启示、企业管理、企业法规等内容。我委始终把企业干部的培训提高作为党建工作的一项重要内容来抓，制定规划，强化措施，努力创建学习型企业。

3.以人为本，增加了思想政治工作的实效性。目前全市企业普遍开工不足，职工收入偏低，企业经营艰难，尤其对个别职工生活确实存在困难问题的情况。我们深深感觉到，越是在困难时期，做思想工作越是要解决实际问题。全市企业党组织和行政领导立足现有条件，发挥组织优势，依据政策规定，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，想群众所想，急群众所急，千方百计为群众排忧解难，关注热点，为职工办实事，把职工思想上的难点，工作中的难题，生活上的难处作为思想政治工作经常关注、研究和解决的问题，增强思想政治工作的感染力、凝聚力和渗透力。

二、企业党建工作稳步推进 ，政治核心作用显著增强 ，企业党建工作迈出了新步伐

1. 年初及时召开了全市企业党建工作会议。这次会议对进一步加强企业党建工作，全面提高企业党建工作水平，促进企业持续健康发展，具有十分重要的意义。会上，市委于书记就如何搞好我市企业党建工作做了重要讲话;会议还全面总结了XX年的企业党建工作，并对2009的工作进行了安排部署，下发了《2009年企业党建工作要点》;我委与全市31家企业党组织签订了党建工作目标管理责任书;还印发了市委《关于进一步加强非公有制经济组织党建工作的意见》。会后，我委向全市37家企业印发了市委于书记在全市企业党建工作会议上的讲话。

2.解放思想，更新观念，为企业改革发展提供思想保证。在企业改革发展中，思想政治工作的首要任务就是宣传教育、引导和帮助职工消除理论上的困惑，思想上的疑惑，心态上的失衡。近年来，我市工商企业经历了三大步改革，从国营企业改制为民有民营的股份制公司，从股份制进而改为持大股经营，最终改制为业主制。从国营企业到非公有制企业，职工从国有职工身份转换成非公有制企业的员工，职工的思想观念不能适应经济体制的改革，不满情绪，消极思想，不稳定因素，各企业普遍存在。我委以及企业党组织积极向职工宣传关于企业改革的政策，引导职工正确理解支持改革。由于企业党组织坚强有力的思想政治工作，保证了全市工商企业以产权制度为核心的二次企业改制工作顺利完成。如市供销联社，企业改制的有关政策下发后，大部分职工存在抵触和为难情绪，认为企业改制后，自己和企业彻底解除了劳动关系，今后怎么办?针对此类问题，我们要求市供销联社领导班子从自身做起，带头置换身份。在他们的带领下，63名职工全部与企业有偿解除了劳动关系，转换了身份。企业改制后，以新机制、新框架运作，增强了企业经济效益。

3. 企业文化建设得到了加强。企业文化作为以人为中心的管理科学，是企业思想政治工作的重要载体，有导向作用、凝聚作用、激励作用和辐射作用。全市各企业越来越重视企业文化建设，90%以上的企业都树立了明确的奋斗目标，制定了完善的规章制度，提出了鲜明的企业精神。如市电力局突出行业特色，将职工思想教育、精神文明建设、载体阵地建设、企业塑型工程为主体内容的企业文化建设融入企业管理的实际中，使之成为了企业发展的内在动力。金力公司强调职工的主体性，激发了职工的责任感和积极性，培育了安全、文明、优质、高效的企业精神，达到了目标同向、思想同心、工作同力。聚馨麦芽公司将企业形象设计、塑造和展示作为企业文化建设的一项重要建设内容，视客户为上帝，以客户为中心，提高了企业在市场和社会公众心目中的知名度和美誉度，做到了政府放心，人民满意。

非公党建工作总结 篇6

   我市非公有制经济组织党的建设工作,坚持以"三个代表"重要思想和"七一"重要讲话精神为指导,联系实际,认真贯彻落实《福建省非公有制经济组织党建工作暂行规定》及泉州市委《关于进一步加强和改进非公有制经济组织党的建设的意见》,在完善领导机制,加大组建力度,强化队伍素质,培育先进典型,开展调查研究和充分发挥作用等重要环节,都取得了较好的成绩.目前,全市非有公有制工业企业3269家,党组织203个,党员1883人,其中女党员312名,占16%;35岁以下1611名,占85%.有3名以上正式党员的非公有制企业都建立了党的组织.已建立工会组织2915家,团组织495家,妇女组织116家.我们主要做了以下工作:    一,审时度势,不断完善抓非公有制经济组织党建工作的领导机制    非公有制经济组织是我市经济发展主要的增长点和生力军.我们始终把加强这一领域党的建设工作纳入市委的工作大局进行精心谋划,特别是江总书记"七一"重要讲话后,使我们更进一步充分认识到抓好非公党建工作的重要作用和现实意义,把非公有制经济组织党的建设摆在突出的位置,勇于探索,大胆实践,力争年年有新招,出新成果.一是强化组织领导.我们按照分级负责的原则,切实加强对非公有制企业党建工作的领导.市里建立了五套班子党员领导挂钩联系非公有制企业党建工作制度,并健全非公党建联席会议制度,从17个成员单位中抽调人员集中办公,定期召开会议,研究工作中出现的新情况,新问题.我们对乡镇一级采取"谁主管,谁负责"的办法,提出了明确的要求,相应建立了挂钩联系制度,全市共有231名乡镇(街道)党员领导干部挂钩联系294家规模较大的企业.二是理顺管理机制.我们按照"有利于党员教育管理,有利于增强党的活力"原则,适时理顺非公有制企业党组织的管理机制.对于规模大,集团化,跨乡镇甚至跨县市的企业党组织如南益集团公司党委,由市委委托市委组织部直接管理;对于一些乡镇(街道)企业零星分散,党组织数量少的,由乡镇(街道)党委直接负责管理,这类党支部有78个;对非公有制经济较发达的乡镇,如水头镇,我们设置镇企业党委,对辖区内的企业党支部进行统一管理;对于经济发达,党员数多或设置工业小区的村,我们通过把村党支部升格为总支或党委,由村一级党组织直接管辖.    二,加快组建,不断扩大非公有制经济组织党组织的覆盖面    几年来,随着我市非公有制经济组织的发展壮大,我们按照"消除空白点,扩大覆盖面,增强有效性"的要求,不断探索切合实际的组建新模式.一是独建党支部模式.八十年代初期,我市非公有制企业刚刚起步,具备组建党组织条件的只有个别的相对规模较大的外资企业.对此,我们主要采取独建的办法,建立党组织.比如1984年4月,我们建立了南丰针织厂党支部,成为全省较早的非公有制企业党组织之一.至今,全市以企业单独建立党支部93个.二是区域联建党组织模式.随着工业立市发展战略,"工业发展年","工业壮大年"各项措施的不断推进,我市非公有制企业迅猛发展,一些经济开发区,工业小区,科技工业园区等区域性工业区不断形成,因而解决"多,小,散,杂"的单一企业组建党组织难的问题,就有了良好的条件.这个时期我们主要采取"联建"的办法,形成了"以工业小区为区域,以骨干企业为依托,"多企合一"建立党组织"的区域联建模式,较好地解决区域内党员零星分布,以厂组建难的问题.至今,全市共建立区域性的党组织56个.三是村级组织升格管理模式.我们对非公有制企业发达,经济总量大,离土不离乡的党员多的村,运用"升"的组建模式,把村党支部升格为党总支,或把党总支升格为村党委,下设企业党支部,使辖区内的企业都有党组织覆盖.我们在1994年就开始实施这一组建和管理模式,村党支部升格为党总支12个,下辖非公有制企业党支部15个;1999年我们在石井镇菊江,梅山镇新蓝,诗山镇凤坡等3个村建立了村党委.四是跨地区组建模式.在泉州市委组织部的协调帮助下,我市于1997年在全省率先突破党组织属地管理的界限,跨县(市,区)成立南益集团党委,下辖XX,鲤城,丰泽等市(区)15个党支部,党员数186人.去年我们主动与大田,莆田两地组织部门进行协商,南益集团党委又跨地市在大田县,莆田市分别组建了南湖针织有限公司,南兴针织有限公司等2家"南字号"企业党支部.五是组建镇企业党委进行统一管理模式.随着非公有制企业党组织组建步伐的不断加快,非公有制企业党组织不断增多,原来由乡镇党委分管领导具体负责管理的领导方式已不能很好地解决非公有制企业党组织数量多,任务重,管理难的问题.为此,我们适时提出设置镇非公有制经济组织党的委员会的设想,并付诸实施,于1999年组建了丰州,官桥,水头等3个镇企业党委,统一管理,协调辖区内的非公有制企业党组织.目前,又有石井,洪濑,美林,柳城,诗山等5个镇(街道)企业党委正在酝酿筹建中.六是依托群团组织组建模式.我们始终坚持"大党建"的思路,对于一些暂时不具备组建党组织条件的非公有制企业,采取群团先行组建的办法,以团建,工建促党建.特别是去年,我们认真贯彻泉州市非公有制企业工会组建工作会议的精神,把工建纳入"大党建"的范畴,着力构筑乡镇工会--村(居)工会--企业工会"小三级"工会网络,为组建党组织创造良好条件,切实做到以工建,团建促党建,实现党工团建设互相促进,协调发展.去年来,新组建工会组织105个,团组织12个,通过实施"大党建"模式,组建了5家非公有制企业党支部.目前,全市201个非公有制企业党组织共

非公党建工作总结 篇7

全省工商系统推进非公党建工作总结

立足发展创新引领扎实推进非公党建基层工作

< p>据了解，我省各级工商行政管理部门要统筹谋发展，创新引领基层非公党建工作，扎实有效推进非公党建工作。 -公开党建工作，重点做好以下三方面工作：

一是提高各级熟人

工商部门全省各级个体私营经济协会抓住机遇，加强与地方各级党委、组织部门的沟通协调。鹤壁、许昌、商丘等省市工商局向当地组织部门报送非公有制经济党工委成立情况，得到组织部门的肯定和认可。滑县、鹿邑县工商局经当地组织部门批准成立非公有制经济组织党工委。永城市非公有制经济党工委以“丰富载体、创新形式、深入研究”三项活动开启非公有制党建工作新篇章，先后成立非公有制经济工会和婚庆行业协会、家具建材行业协会、建筑装饰行业协会党支部由党和职工共建，形成协会工作、工会工作、党的工作相结合的新局面建设优势互补，发挥合力，共建互促。

二是建立“三明”活动载体

全省工商系统扎实开展“突出特色、责任、担当”作为“三明”活动的主要内容。三门峡非公有制经济党工委会同地方组织部、宣传部举办“党旗飘扬，党徽闪烁”知识竞赛；义马、永城、庆丰等地先后组织演讲比赛、新党员集体宣誓、参观革命圣地、党组织相互观摩交流活动，回顾党的光辉历史，普及党建知识和党务，提高党性水平，大大丰富“三亮”活动的内容和形式；鹤壁市召开“三亮”工作现场推进会，总结成果、分析问题、交流经验，统筹安排“三亮”活动长效。

三是创新、领先、追求卓越

在中国共产党成立95周年之际，国家工商总局、省工商局作为非公党建工作的联络点——薛荣河南远方集团党委书记，被中共中央授予“全国100名优秀党员”荣誉称号，并赴北京参加庆祝大会。中共永城非公有制经济组织党工委、河南远方集团党委、开封市禹王台区五金机电材料批发市场个体私营经济协会党支部市被省委授予“先进基层党组织”称号。河南远方集团党委书记薛荣、许昌市相城县个体私营经济协会副会长张大举分别被授予“优秀党员”、“优秀共产党员”称号省委。永城市非公经济党工委除受到省委表彰外，还被永城市委授予“‘五好’先进党总支”称号。三门峡非公有制经济党工委、永城市非公有制经济党工委、清丰县非公有制经济党工委共有党员20人，先后被当地市、县委表彰。非公有制经济党组织在当地树立了服务发展、回馈社会的先锋旗帜。

抓好三个“重点”，为非公党建打好基础。

据悉，各级工商行政管理部门我省充分认识到做好非公党建工作的重要性。重视工作，积极助力非公有制经济，以党建工作带动企业人才队伍建设、生产经营等方面，实现党建和企业发展互利共赢。做好“三个重点”：

一是突出重点工作

非公党建能否落实，不管是好是坏，前提和依据是非公有制经济本身应该得到高度重视。投资者和管理者要支持，基础制度要完善，要调动员工积极性。

二是确定重点

2014年，中央机构编制委员会办公室正式批复国家工商总局新增“三个确定”职能，增加非公有制经济组织党建工作职能。全省工商系统要进一步找准重点，继续发力，推动我省非公党建工作再上新台阶。

三是把握关键切入点

通过开展“三个活动”，深入推进全省非公党建工作。开展党员找组织、组织找党员、党员找党员“三找”活动，重点找非在职工作的“袖珍党员”和“隐形党员” ——下一步公有经济企业和社会组织。奠定基础；开展“三建”活动，即灵活运用独立组建、共建、挂靠组建“三种模式”建设非公有制经济党组织。做到“三个同步”，即在招聘员工和招聘党员职工的同时，企业设立与党组织建设同步，党组织建设与党建工作调度同步教官。

2012年以来，全省依托工商部门和个体私营经济协会成立了16个非公有制经济党工委，引导非公有制经济组织成立党组织3100个，指导10万个党员入党组织，10000名流动党员出示身份，发展2400多名新党员。各级工商部门牢牢确立“抓党建工作，抓党建促发展”的工作目标，着力抓好三个方面，夯实非公党建组织基础工作，形成上下联动、左右协调、横向对边、纵向到底的工作体系和结构。

工商部门发挥积极作用。省、市、县工商局成立了以“一把手”为首的非公党建领导小组。党建工作指导小组，206个县（市、区）工商局成立非公党建工作督导组，1577个基层机构设立非公党建工作指导站，一支全系统设立非公党建指导员2000余人。全省建立非公党建联络点2978个，为推进全省非公党建工作提供组织保障。

建立健全领导小组职责、联席会议制度、联络点制度、党建工作流程、岗位建设规范、工作职责等一系列规章制度。指导员和联络员，岗位建设规范，非公党建工作。逐步纳入制度化、规范化轨道。同时，引导非公有制经济组织完善党建制度，规范党建管理。经过长期的工作实践，河南远方集团逐步创新形成了企业科学民主决策制度、企业思想教育和技能培训制度、企业社会责任帮扶六大非公党建制度。残废制度，企业内部矛盾得到缓和化解。制度、企业全过程工作监督考核制度、企业党风党建监督问责制度，为非公有制经济组织党建工作规范化树立了标杆.

以执政兴国理念为非公党建工作注入持续活力

责任是神圣使命，创新是活力之源

在工作实践中，全省各级工商部门本着执政兴国理念，通过多种形式和方式，不断增强责任感和创新意识，为推进工作提供了源源不断的动力。非公党建。全省各级工商部门和个体私营经济协会抓住机遇，加强与地方各级党委、组织部门的沟通协调。三门峡、？ ，实现制度建设新突破。

强化责任意识，强化工作监督

将非公党建工作纳入总体工作计划，与工商工作一起部署、检查、考核，形成了一级重点、层层落实的非公党建工作格局。工商干部落实“一个岗位两个职责”，在工商行政管理工作中开展非公党建工作，推动改进非公党建工作中的监督执法和服务工作工作，实现非公党建与市场监管执法双推进、双驱动、共同发展。三门峡、许昌、焦作、鹤壁、信阳、南阳等地定期到非公有制经济党组织调研，掌握第一手信息，明确工作目标、工作方向和工作重点，有针对性地开展工作方式。

强化创新意识，扩大两个覆盖面

省工商局每年都会专门印发《非公党建年度工作要点》 ，提出新思路，明确新任务。每年召开年度工作会议和推进会议，总结进展，分析存在问题，部署下一阶段重点工作。省局先后举办全省工商系统非公有制党建骨干培训班和全省非公有制经济组织党委（支）书记培训班。三门峡、鹤壁等地先后举办了非公有制经济党委（支）书记培训班。积极培养创新思维，增强党性修养，提高党务工作能力。

以“两学一做”为抓手，营造非公党建服务发展氛围

加强联络点建设，强化示范带动作用，以“两学一做”为抓手，先后建立省、市、县非公党建联络点2978个水平。按照“做好同级、上一级管理、下一级”的原则，在积极建设同级联络点的同时，加强对上级联络点和工作的培养。引导下级联络点，使各个高级联络点相互连接、沟通，融为一体，成为非接触的“试验场”、“领头雁”、“排头兵” ——全区群众党建工作。

各地发布新闻2700余篇，大力宣传我省非公有制经济发展、党建动态和先进典型。省工商局在内网开设非公党建专题栏目，发布各类信息1000余条；省工商局编印《非公党建专题简报》80期，编印《非公党建指导手册》、《两本学做》6000册《学习教育指导手册》加大对基层的指导力度，《人民日报》、《河南日报》、《中国工商报》、《光荣》杂志等媒体先后报道了非公党建我省工作越来越受到重视，形成了齐心协力推进党建促发展的良好氛围。

围绕“？党和发展”，引导非公有制经济组织党组织发挥政治核心作用和政治引领作用，为企业发展建言献策，为企业发展提供有力保障。保障职工权益，增强党组织的凝聚力和向心力。共引导2290个党组织、党员、家庭、企业和职工参加活动，纷纷献身。三门峡、永城、清丰等地先后举办了党务知识竞赛、演讲比赛、新党员集体宣誓等活动，进一步彰显了党组织的活力。在“两学一做”学习教育中，焦作、安阳、濮阳等地先后开展送货上门、现场指导等活动，激发党组织和党的积极性和积极性非公有制经济组织成员从事“两学一做”。 .