个人营商环境心得体会13篇。
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个人营商环境心得体会【篇1】
自“迎接二十大、优化法治化营商环境、服务保障高质量发展”大讨论活动开展以来，我认真学习了习近平总书记关于优化法治化营商环境的重要论述、石泰峰书记在全区优化营商环境大会上的讲话等。
在民事检察监督工作中，一是坚持问题导向，立足检察职能，重点抓好涉企业民事检察监督案件，找准优化法治化营商环境的切入点。在办案中，坚持“服务大局，服务企业”的理念，充分考量案件对当地经济发展、社会稳定和诚信建设的影响，合理运用提请抗诉、检察建议等监督方式，依法保障企业的合法权益，坚决杜绝“一个案件毁掉一个企业，一个案件毁掉一个项目”，努力实现办案政治效果、社会效果和法律效果的有机统一。二是加大民事检察工作力度，强化对民事审判的监督。推进阅卷调卷一体化，协同法院工作。三是加强虚假诉讼监督工作，营造公正诚信的司法环境。四是强化释法说理，以普法促守法。深入企业调研，了解企业司法需求，在依法监督的同时，开展典型案例指导实践讲座，向大众科普法律规定，促进企业守法经营，提高人民群众心中的司法公信力，让涉案企业在案件办理中感受到公平正义。
在行政检察监督工作中，一是强化行政检察能动监督、精准监督、系统监督理念，通过行政检察监督穿透到行政行为监督，重点监督、纠正行政机关不作为、慢作为、乱作为，促进行政机关依法行政、简政放权，改善一些刻板、教条、冗杂的执法旧貌，切实增强守法经营者对法治化营商环境的获得感，实现促进行政机关严格执法与优化营商环境双平衡。二是加强对涉企案件裁判结果、审判程序、执行程序和行政机关涉企行政行为的监督，增强监督刚性，注重监督实效，确保执法司法公平公正。三是争议化解，助力优化营商环境解纷止争。深入贯彻最高检张军检察长“常态化推进行政争议化解”的要求，常态化开展行政争议化解工作。在办理案件中，召开公开听证会，邀请当地政府工作人员、行政机关工作人员、人民监督员、人大代表、政协委员及审判人员参与，成功化解行政争议，依法维护民营企业合法权益。四是坚持有线索移送必有反馈，对行政部门移送的涉市场主体案件相关线索，及时受理，全面审查，依法处置，逐一反馈，努力营造稳定、公平、透明、可预期的营商环境。
个人营商环境心得体会【篇2】
xx是外贸大省。自改革开放以来，xx省经济发展的巨大成绩离不开外贸的突出贡献。20xx年xx省进出口总值到达6.36万亿元，占全国的25. 9%，连续29年排名全国第1(国家统计局,20xx)。从全球来看，xx“由外及内”的外向型经济发展道路的成功主要来自两个方面，
1是主动适应了全球“微笑曲线”产业分工和转移趋势，集中于生产领域，发展加工贸易；
2是及时捉住了我国加入wto的市场和规则机遇，集中于发达国家，发展一般贸易。“加工贸易”和“一般贸易”的两翼齐飞让珠三角成为世界工厂，是上世纪80年代以来全球化受益最大的地区之一。
本次研究访问调研莞韶工业园企业(3家)、韶关多个矿山企业(红岭钨矿、棉土窝矿业、梅子窝矿业、凡口矿业、石人嶂矿业)、东莞公司(2家)等合计10家企业，交换了营商环境方面的看法和观点，并询问了他们公司关注的重点领域，并结合文献综述，得出xx省在营商环境方面存在的问题以下：
(1)法治政府与服务型政府理念有待制度落实
法治政府与服务型政府虽然已成为社会共鸣，但相干制度还有待进一步落实。首先，政府管理的对象有待进一步厘清，政府职能也应随着世界政治经济情势和我国社会经济变化而产生变化。其次，简政放权在中央政府层面虽已启动并进展迅速，但在地方政府层面依然存在明放暗不放，履行打折扣等现象，加上个别管理人员的权利寻租使法治化国际化的营商环境建设进展缓慢。最后，政府办事部门依然存在办事效力不高和相互推委的情况。
政策法规衔接和稳定性不足致使企业不敢做长时间投资的计划。特别这两年中央加强了环保工作，因此环保计划排挤其他计划，后设立的环保区域计划否定已建设的厂矿企业的现象较多，如何解决在前期公道合法合规的厂矿企业投资损失问题，和如何从体制机制上解决类似问题的产生有待出台相应的政策法规，保护企业的长时间经营的积极性。
(2) 执法为民与公正司法有待措施到位
执法为民虽然在 20xx 年左右就已提出，但执法为民的具体措施仍未完善。首先，行政执法的统1性要求并未得到具体措施的支持，“九龙治水”的多头执法现象依然普遍存在。其次，选择性执法依然成为社会诟病的重要方面。最后，弹性执法、蛮横执法、徇私枉法等现象并未从根本上根除。司法不公正已成为制约我国建想法治化国际化营商环境的阻碍性因素，具体包括案件受理难、地方保护、同案不同判、枉法裁判等。
(3)人力资源与融资本钱成为营商环境中市场环境建设的瓶颈
根据国务院20xx年全国人口普查的资料，20xx年xx省常住人口10849万人，比1978年增加了5785万人，跨省流入人口占全国的29. 45 %，是我国实际管理人口第1大省和人口流入第1大省。受益于大量外省年轻人口的流入，xx省16 - 64岁劳动适龄人口占比从1982年的60. 95%上升到20xx年的76.33 %，珠三角地区人口平均年龄被大大拉低，深圳市人口平均年龄乃至只有不到30岁。充分的年轻人口保证了xx省劳动密集型产业的劳动力供给和产品低价竞争力，这与1950 - 70年代的日本极其类似。但是，以20xx年为界，我国的人口结构开始进入拐点期。20xx年，16岁到64岁劳动适龄人口到达峰值，同时农业人口转移数量在20xx年也到达峰值1200万，以后开始逐年开始，20xx年1000万，20xx年800万，20xx年600万，20xx年500万。20xx ⑵015年，xx省15 - 64岁劳动适龄人口年平均增加约30万人，与20xx- 20xx年年平均增加约282万相比降落剧烈。与此同时，近几年xx老龄化加快。过去10年间，xx增加老年人口约1000万，占到了全国的7分之一，增长率到达1. 9%，是全国平均水平0.57%的34倍。人口红利的减小让xx劳动力开始稀缺，本钱上升，依然依托便宜劳动力取得国际竞争优势难以为继。
中国人民银行上海分行对辖区内浙江、福建两省300户中小企业的问卷调查显示：到20xx年9月底，
①银行贷款在企业外部融资来源中所占的比重到达了58%，且企业范围越大，银行贷款占比越高；
②约11%的企业有过内部集资，约8%的企业利用过民间借贷，其中资产范围低于500万的小企业，职工集资与民间借贷资金占16%；
③短时间资金40%源于供应商或合资、合作火伴的商业信誉；
④企业资本金主要来自内部集资与非正规民间借贷，其中内部集资占25%，民间借贷占14%，其余来自业主及主要创业者的内部自筹资金(周海蓉,20xx)。 从这些统计数据看，中国中小企业融资主要通过自己的熟人关系网络，而不是通过社会上的融资机构。
(4)知识产权保护是营商环境中投资环境建设的短板
我国在知识产权保护的顶层法律设计方面已与世界接轨，成为专利申请第二大国。20xx年，我国发明专利申请量为138.2万件，同比增长14.2%。共授权发明专利42.0万件，其中，国内发明专利授权32.7万件，同比增长8.2%(国家统计局,20xx)。(中国日报网3月22日电)世界知识产权组织(wipo)21日公布了20xx年全球各国申请注册国际专利的`数据；中国的国际专利申请量首次升至全球第二，更有望三年内赶超美国坐上头把交椅。但是，对知识产权的具体保护已成为法治化国际化营商环境要求的短板。山寨现象横行，假冒行动屡禁不止，知识产权保护的维权本钱太高。如果不加大知识产权保护力度，必定影响继续发展我国创新经济战略的发展。
(5)企业生死与税负是营商环境中政务环境建设的洼地
企业开业的便利化和企业退出市场的便利化是法治化国际化营商环境建设的重要方面。随着简政放权和相干制度推动，企业注册的便利化已得到全面改良。20xx年我国全年新登记企业增长24.5%，平均每天新增1.5万户，加上个体工商等，各类市场主体每天新增4.5万户(国家统计局,20xx)。但企业退出市场机制的便利化仍存在严重不足，成为营商环境建设中政务环境建设的洼地。由于地方政府斟酌就业、政绩和社会稳定的缘由，破产难成为1种社会现象。为此，将政府从破产实务中摆脱出来，使企业遵守市场规律，适时退出市场相当重要。
企业税负直接关系到企业的运营本钱。我国企业税负较重，中国的税负水平全球第二，第一是法国。需要实行税收法定化、税收优惠透明化和公平化，适度下降企业相干税率，废除不公道的行政事业性收费项目和下降太高的行政事业性收费标准。
个人营商环境心得体会【篇3】
我把今年走访的第一站放在了辖区内的经济小区――上海华亭私营经济发展中心。可以说经济小区的日常工作与我局业务窗口的接触最为频繁，他们的需求、痛点、堵点、难点就是我们首要解决的问题。
走访中，我详细了解了华亭私营经济发展中心在2017年度的招商情况以及2018年的招商目标，询问了小区在当前营商环境下是否有碰到经营难题以及好的建议。我也第一时间将我局最新推出的“优化营商环境十一条措施”为经济小区作了介绍。小区显然对这些新推出的措施很感兴趣，并对措施中的一些细节提出了自己的疑问。例如“食品经营集中登记”具体适用于哪些企业？再如“食品经营集中登记”与目前已有的“集中登记地”有何关联？听到他们的问题，我感觉很欣喜，说明我们的措施对他们是极具吸引力的。在一番解释说明后，他们的脸上露出了满意的笑容，并表示通过今天的交流及时了解了政策，在今后的招商工作中可以少走很多弯路。在短短的几小时交谈中，我深刻感受到我们的政策是惠民的，服务是便民的，但百尺竿头更进一步，今后的工作中，我们应该更加积极一点，主动一点，服务意识更靠前一点。
这次的走访只是一个开头，调研的征程才刚启程。今天虽然只为华亭私营经济发展中心解决了一点点小小的问题，但我真切意识到大调研大走访不是一种形式，不应该只是嘴上说说而已，而是要切切实实深入到企业中去，放下身段，静下心来，耐心倾听，实实在在地为企业和百姓解决难题。
个人营商环境心得体会【篇4】
优化营商环境，是推动招商引资、促进区域经济发展的重要保证，塑造良好形象则是优化发展环境的核心内容。区域经济发展的第一竞争力，环境的优劣，直接反映了一个地方思想解放的深度、市场经济的发育程度和行政执法水平，直接影响着经济建设的速度、对外开放的广度。没有良好的环境，跨越式发展就无从谈起。优化营商环境，必须牢固树立环境就是资源、就是竞争力、就是生产力的观念。教育引导大家正确处理当前与长远、局部全局、执法与服务的关系。坚持有所为，有所不为，要从讲政治的高度，认清形势，统一思想，充分认识开展“转变思想观念优化营商环境”，塑造良好形象的重要意义，切实增强责任感和自觉性。
法律是人民群众制定的，是为维护人民群众利益服务的。执法与服务是并不矛盾的有机统一体，执法从根本上说就是服务，就是利用法律法规等规范经济社会发展秩序。以强烈的紧迫感，增强公仆意识，把管理的重心转移到服务上来，把服务放在第一位，把管理寓于服务之中，在搞好服务中加强管理，在加强管理中搞好服务。市场经济是法治经济，良好的市场秩序不能没有法治的维系，不能没有执法者的参与。作为执法人员，既要正确行使法律赋予的权力，同时更要承担服务人民的责任，端正思想，从根本上解决为谁执法、为谁服务和怎样执法、怎样服务的问题。要处理好严与宽、硬与软的辩证关系，严要有据、宽要有边、硬要有度、软要有界，政府的一切行政行为都要纳入法治化、规范化的轨道。依法办事，切实营造出一个开明、开放、优惠的政策环境，高效、快捷、优质的服务环境，文明、诚信、热情的人文环境，安全、稳定、发展的营商环境。
开展“转变思想观念优化营商环境”大讨论活动，是优化发展环境塑造良好形象，提高干部队伍整体素质的内在要求。近年来，干部队伍的作风建设长期在抓，但工作中还存在一些不容忽视的问题。如少数同志仍然存在着为基层单位和广大群众服务观念淡薄的问题，办事拖拉现象仍然存在；个别干部甚至有利用职务之便搞“吃、拿、卡、要”的行为；有少数同志在执行禁酒令等廉洁自律等制度方面，自我要求不严，标准不高；有的同志缺乏工作动力，比待遇，图享受，只要组织照顾，不想多作贡献；有些同志安于现状，不思进取，不能深入基层，官僚主义严重。这些问题的存在，影响了干部在党和人民群众中的威信和形象，必须坚决彻底地加以解决。因此，必须把“转变思想观念优化营商环境”大讨论活动当作提高干部队伍整体素质的良好契机，借助社会各界和人民群众的力量，帮助查找并解决队伍建设中存在的突出问题，全面加强干部队伍建设，努力造就一支政治强、业务精、作风实、廉洁高效的干部队伍。
开展“转变思想观念优化营商环境”大讨论活动，是强化党风廉政建设的重要措施。党员干部一旦放松了对自己的学习教育，就有可能误入歧途。因此，干部的廉政建设要常抓不懈，勤政、廉政的学习教育工作要警钟常鸣。随着市场经济体制的逐步建立和改革的不断深入，党风廉政建设和反腐败斗争的任务越来越艰巨，要切实加强内部监督，自觉接受社会监督，促进党风廉政建设不断取得新的成绩。
巩固宗旨，坚定信念，守护清正廉洁的决心。身为一名执法人员，肩负维护人民食品安全的重任。更应时刻牢记：全心全意为人民服务宗旨；时刻不忘把廉洁从政作为主线，提升自己身为执法人员的核心价值观，切实把廉洁为民融入到维护食品安全工作全过程。面对当前错综复杂的监督执法工作，我们需要学习的内容很多，首先要深刻领会党的群众路线的内涵及精神实质，处处严格要求自己，做到在政治上清醒坚定，在思想上积极向上，作风上廉洁自律；其次要加强学习相关业务知识和法律法规，达到强化素质，提升本领的目的，做到敢于负责同时也能胜任工作。
减少应酬，净化“三圈”，坚定廉洁奉公的信心。身为执法人员，自身形象不再是个人形象，一言一行一举一动，都关乎整个执法队伍的公信力。我们当干部的只不过是人民群众赋予了我们执法办事的权力，就应珍惜这份信任和尊重。牢固树立为民服务的意识，要做到立足于本职工作，发扬党的优良传统和作风，执法必严、公正执法，敢于担当、敢于吃苦、不敢懈怠。对自己肩负的安全监管职责时刻记心上，用心工作，诚心待人、公正处事。在减少交际、应酬上带头做表率，自觉净化“生活圈、社交圈、娱乐圈”，积极倡导健康向上的生活情趣。
摒除贪念，修身务实，维护一心为民的恒心。当今社会，物欲横流，我们务必要严以修身，剔除心中的贪念，始终保持头脑清醒，清廉自守，抵制歪风，坦坦荡荡做事，堂堂正正做人。群众是我们的衣食父母，一切改革和创新工作的力量之源来之于人民，食品药品的安全监管工作也离不开人民群众的共同参与，仅仅凭我们各级监管部门的工作人员是远远不够，甚至可以说是力量可微的。动员广大群众共同参与，共同监督食品药品的安全，方能做到全方位最大效能。这就要求我们时刻不忘联系群众、依靠群众。我们必须时刻关注群众生产生活中的难事热点事，善于体察了解社情民意，及时掌握各食品药品经营对象的动态情况，全力维护广大群众在饮食用药上的安全保障，敢于同少数不法商户做斗争，严力打击各种违法违规行为，真正以群众欢迎不欢迎、拥护不拥护、满意不满意为标准作为一切工作的出发点和落脚点。
个人营商环境心得体会【篇5】
深化机关作风整顿
优化营商环境的思考体会
“整顿机关作风，优化发展环境”是推动医院全面提高医疗服务质量，优化诊疗环境，提高工作效率，扩大社会影响的重要保证，塑造良好形象则是优化发展环境的核心内容。我们要从讲政治的高度，认清形势，统一思想，充分认识开展整顿机关作风，优化发展环境，塑造良好形象的重要意义，切实增强投身优化发展环境，塑造良好形象的责任感和自觉性。
深化机关作风整顿，开展“优化营商环境优化发展环境塑造良好形象”活动，是医务工作者密切党群关系的根本要求。医院是救死扶伤的重要场所，是为病人解除疾病痛苦的特殊部门，受到社会广泛关注。职能职责履行的如何，直接影响党和政府的形象，事关党和政府与人民群众的关系。因此，我们医务人员一定要提高思想认识，转变思想观念，切实增强中心意识和服务意识，自觉摆正个人与单位、单位与社会、医院与党和政府以及人民群众的关系，把这次优化发展环境塑造良好形象活动贯穿于本部门、本科室自身建设之中，落实到为实现目标而努力奋斗的实际行动上来。
“深化机关作风整顿，开展优化营商环境塑造良好形象”活动，是提高党员干部队伍整体素质的内在要求。近几年来，在医院发展财力十分困难的情况下，我们能够千方百计克服
困难，在国家支持、政府支持下靠医院自身努力创造发展环境。但是我们也清醒地看到，我们作风建设工作中还存在一些不容忽视的问题。如少数同志仍然存在着为病人服务观念淡薄的问题，和办事拖拉的现象;有少数同志在执行禁酒令等廉洁自律等制度方面，自我要求不严；有的同志缺乏工作动力，比待遇，图享受，只要组织照顾，不想多作贡献。这些问题的存在，影响了医务工作者在党和人民群众中的威信和形象，必须坚决彻底地加以解决。因此，我们必须把“优化发展环境塑造良好形象”活动当作提高干部队伍整体素质的良好契机，借助社会各界和人民群众的力量，帮助我们查找并解决队伍建设中存在的突出问题，全面加强队伍建设，努力造就一支政治强、业务精、作风实、廉洁高效的医务队伍。
开展“优化发展环境塑造良好形象”活动，是强化党风廉政建设的重要措施。从总体上看，近年来，卫计委对党风廉政建设工作十分重视，取得了不少成绩，但是与党和人民的要求还有一定的差距。医务工作者每天与病人打交道，为病人诊治疾病，主动权在医生的手里，一旦放松了对自己的思想廉政教育，接受吃请，对医务人员影响很大。因此，医务工作者的廉政建设要常抓不懈，勤政、廉政的学习教育工作要警钟长鸣。随着市场经济体制逐步建立和医改不断深入，医务部门党风廉政建设和反腐败斗争的任务越来越艰巨，我们要把优化经济发展环境和机关作风整顿与党风廉政建设
紧密结合起来，切实加强内部监督，自觉接受社会监督，促进党风廉政建设不断取得新的成绩。
卫生系统开展“优化发展环境，塑造良好形象”活动，这是加强医德医风建设规范诊疗服务行为，改善服务品质，提升服务能力的重大举措，是卫生系统贯彻落实科学发展观的具体行动，我们广大医务工作者都应该积极响应，以此活动为契机，进一步规范医院管理，着力提升外部形象，使我们的政治、业务水平不断适应新形势新任务的发展要求。
总之，作为中医院的一员，我们要认清形势，增强全局观念、大局意识和服务意识，增强紧迫感、责任感和工作积极性，解放思想，更新观念，保持良好的精神状态和工作劲头，以改革创新的精神、更浓的开发意识、更实的发展举措、更大的工作干劲、更好的和谐氛围，推动我院工作再上新台阶，为推动我院各项工作又好又快的向前发展做出自己应有的贡献。
个人营商环境心得体会【篇6】
通过对优秀法治化营商环境的学习,我更进一步地了解到优秀法治化营商环境的重要性,同时对法治化营商环境的现实意义和发展前景有了一个更清楚的了解和认识,使我感到自己肩上的担子更重了,责任更大了。
我们的法治工作在社会的发展中越来越得体,各行各业普遍都存在着法治化营商环境不健全的现象,这些现象的存在,直接导致我们的工作质量和工作效率都不高,与我们的社会要求有很大的距离。所以我们要在以后的工作中,加强法治化营商环境的学习,提升我们的法治素养和执法水平。
我觉得优秀法治化营商环境的现状,应该从以下几个方面进行改造和提高。
一、提高认识,增强责任感和紧迫感
要在工作中树立正确的法治观、价值观和人生观,努力使自己在思想上、行动上和保持高度一致,在工作中自觉地用法治思维指导、解决工作中遇到的实际问题。
二、增强法治理念,牢固树立法治意识和公平意识
在工作中要有一定的法治理念,对事情做到“三不挑事”,不管事情大小、工作繁琐,要以高度的责任感和事业心,做到“不挑事、不挑事、不挑事”,努力增强责任感、紧迫感,提高自己处理实际工作的能力和水平。
三、加强学习,加强交流
在工作中要学以致用,学用结合,学用相长
通过学习,我对法律知识有了更进一步的理解,也更加坚定了自己的法治理念,提升了思想境界和执法水平。
个人营商环境心得体会【篇7】
优化法治化营商环境是依法治国的重要内容。习近平总书记指出：“法治是最好的营商环境。要把平等保护贯彻到立法、执法、司法、守法等各个环节，依法平等保护各类市场主体产权和合法权益。”我将带领全所民警以此次大讨论活动为契机，强化理论学习，提高思想认识，深化“放管服”改革，提升为民服务水平；充分发挥公安机关职能作用，坚持严格规范公正文明执法，着力维护安全稳定的社会环境和公平公正的法治环境；坚持以人民为中心的发展思想，聚焦企业和群众关注焦点，以全县经济发展为大局，进一步优化法治化营商环境，为全县经济社会高质量发展贡献力量。
个人营商环境心得体会【篇8】
作为一名检察干警，深知心怀“国之大者”，就要在服务大局中找准切入点，才能彰显检察担当。只有立足工作实际，转变思想观念，提升为民服务意识，打造过硬的业务能力，才能将工作做好，才能赢得人民群众的认可。第一要注重政治意识。要始终坚持正确的政治方向，用实际行动诠释对党的忠诚、诠释心中的信仰。通过学习习近平总书记关于优化营商环境重要讲话，我深刻地意识到，优化营商环境是严肃重要的政治要求、是事关全局的重大任务、是市场主体的强烈呼声、是各族群众的热切期盼、是摆脱困境的当务之急。要以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，把这项习近平总书记强调的、自治区党委部署的、乌兰察布市高质量发展必需的重大政治任务摆在突出位置。在办案过程中以平等保护市场各方经济主体利益为原则，以提振市场信心、创造风清气正的法治化营商环境为目的，为优化营商环境保驾护航。第二要注重责任意识。习近平总书记曾指出“未来属于青年，希望寄予青年”，作为新时代的检察干警，作为检察院最具朝气的青年一代，要有敢于担当的精神，主动扛起优化营商环境的重担；作为一名党员，更要勇于担当、善于担当，把优化营商环境的责任扛在肩上，放在心里。结合一部的工作性质和内容，首先要提高法律服务意识，在接待案件当事人和询问或讯问涉案人员时，要认真负责、耐心细致，对于过程中发现的可能影响到企业经营方面的问题要抓紧加急办理，在合法合规的前提下，为企业和企业经营者设立绿色通道；其次要提高办案能力，在办理涉企案件的过程中，要主动提出问题、尽快联系相关责任主体，最大程度地缩短诉讼周期，带着优化营商环境的责任感和紧迫感，杜绝案件久拖不决，保障涉企案件得到公正的司法处理。第三要注重创新意识。要立足工作实际，主动探索新的工作方式。在我院近期开展的几次学习研讨活动中，我逐渐认识到，优化营商环境不仅是全自治区、全乌兰察布市的大事，也是我们每个人的大事，要更好地营造良好营商环境，就要转变服务的思路，创新地开展形式多样的宣传和实践活动。作为一名司法工作者，不仅仅可以在自己的工作岗位上为优化法治化营商环境贡献力量，还可以在日常生活中有意识地做一名法律宣传员，为优化法治化营商环境出一份力。第四要注重廉洁意识。“忠诚、公正、清廉、文明”是检察官职业道德的基本要求，“清廉”是每一名检察干警的底线。作为刚刚入职的检察新兵，更应该以“忠诚”为起点、以“公正”为原则、以“清廉”为底线、以“文明”为追求，真正把纪律和规矩挺在前面，扎实筑牢思想防线，服务企业的同时自觉抵制歪风邪气，与社会各界人士一道，构建“亲清”政商关系。
个人营商环境心得体会【篇9】
天津20·中国企业家大会将于11月11日召开，会议主题为“新格局 新机遇 新优势”。
栽下梧桐树，自有凤凰来。营商环境是发展经济的“先手棋”、招商引资的“强磁场”、释放活力的“稳定器”，是民营企业赖以生存的土壤，好的营商环境就像阳光、水和空气，须臾不能缺少。营商环境是“软实力”，需要“硬举措”来托底，要坚持走“深化改革”之路，念好“放”“改”“减”三字诀，合理“放”、全面“改”、努力“减”，开好“营商环境”之花，结“企业发展”之果。
念好“放”字诀，合理“放”，放宽经营约束，营造宽松有序的经营环境。经营环境是企业成长的阳光、雨露和土壤，经营环境的好坏直接影响着企业的生存和发展。绳短不能汲深井，浅水难以负大舟，营造宽松有序的经营环境，就要合理放宽经营约束，放宽一切约束企业经营发展的思想意识、体制机制、政策制度的约束，解决企业经营过程中存在的痛点、难点、堵点、卡点。一要放宽经营约束之“源”，牢固树立“产业第一，企业家老大”理念，破除一切不合时宜的思想观念，当好服务企业的“店小二”，做到“向企业家汇报，请企业家建言”。二要放宽经营约束之“根”，从制度上消除有碍于市场公平竞争、要素自由流动、竞争公平有序的隐形壁垒，直击企业发展堵点、卡点，进一步释放制度红利。三要放宽经济约束之“本”，放宽人才的流动约束，实行更加积极、更加开放、更加公平、更加有效的人才政策，不断优化企业的人才队伍结构，释放人才创新创业活力。
念好“改”字诀，全面“改”，改进政府短板，打造便捷高效的政务环境。政务环境是各地城市之间竞争的重要资源，更是生产力、竞争力和吸引力的体现，抓政务环境就是抓机遇、抓发展。正所谓“望时而待之，孰与应时而使之”，营造便捷高效的政务环境就是要全面改进政府短板，改进政府在服务意识、技术支撑、政策支持等方面的短板，助力企业拓市场、破瓶颈、解难题、激活力。一要改进政府的“意识”短板，尊重、爱护、服务企业家，切实解决“上热中温下冷”的问题，层层升温加压、传导压力，做到担当作为、勇于创新，热忱服务企业。二要改进政府的“技术”短板，大力发展“互联网+政务服务”，推进政务服务“一网、一门、一次”改革，变“群众跑腿”为“数据跑腿”，打造“数字政府”。三要改进政府的“政策”短板，要以市场和企业需求为导向，加大对企业转型升级、融资贷款、人才用工、科技创新等方面政策支持力度，不断增强企业的核心竞争力，提升发展质量。
念好“减”字诀，努力“减”，减轻企业负担，营造公平竞争的市场环境。公平竞争是市场机制发挥作用的必要前提。习近平总书记在民营企业家座谈会上指出：“为民营企业打造公平竞争环境，给民营企业发展创造充足市场空间”。营造公平竞争的市场环境就是要努力减轻企业负担，打破各种各样的“卷帘门”“玻璃门”“旋转门”，让企业家们放下思想包袱，减轻经营重担，轻松上阵、奋楫争先。一方面要减轻企业的“思想”负担，构建“亲”“清”政商关系，谨记舟水之喻，把规矩意识和服务意识扎根于思想深处，解企忧、优服务、明规矩、强意识，既清清爽爽用权，又倾情倾力服务，主动关心、及时回应企业的合理诉求、保护企业的合法权益。另一方面要减轻企业的“经营”负担，加大减税降费力度，逐步降低融资成本，建立市场准入负面清单制度，清除市场壁垒，加快清理废除妨碍统一市场形成和公平竞争的各种规定和做法。
个人营商环境心得体会【篇10】
从11月起，围绕推动全省广大公务员践行服务宗旨，省委组织部、省委宣传部、省委政法委、省直机关工委、省营商环境建设局在全省公务员系统开展“人人都是营商环境、个个都是开放形象”活动，并制定活动工作方案。
方案提出，这次活动的总体要求是，深入学习贯彻习近平总书记关于东北、辽宁振兴发展的重要讲话和指示批示精神，认真落实省委关于打造办事方便、法治良好、成本竞争力强、生态宜居营商环境的总体要求，推动全省广大公务员践行服务宗旨，切实增强主人翁意识，把自己的“小我”融入辽宁振兴发展大局；
增强服务精神，立足本职岗位、转变工作作风，提高办事效率，甘当“店小二”，主动为市场考虑，把方便让给企业和群众；
带头树立“人人都是营商环境、个个都是开放形象”的理念，不做“旁观者”，要做“局中人”，带领全省广大干部群众改革创新、积极作为，切实推动习近平总书记重要讲话精神落实落地，全面展示辽宁全面振兴、全方位振兴的生动画面和宏大场景。
作为xx监狱x监区党支部，综合运用“三会一课”“主题党日”，“学习强国”等组织生活手段，开展“营商环境就是我们自己”专题讨论，组织监区党员真正把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，克服在“营商环境就是我们自己”理念中的“旁观者”心态、“空谈客”行为，争做局中人、实干家。监区党支部对标对表党中央重大决策部署及省委具体要求，找差距、查不足，切实在落实补齐“四个短板”、做好“六项重点工作”各项任务中突出基层党组织的政治功能和组织力。
一场优化营商环境的火热实践正在辽宁展开。优化营商环境永无止境，我们决不能满足现状，沾沾自喜，必须以“功成不必在我，建功必须有我”的担当精神，扬鞭策马、勇往直前。行百里者半九十。随着打造国际化营商环境工作不断深入，流程再造、简政放权等“大刀阔斧”的改革动作已见格局，但深层次的矛盾和问题还依然存在。只有找出问题，彻底加以解决，才能为企业发展、项目建设提供更加灿烂的阳光、滋润的雨露、适宜的土壤，才能真正为辽宁以项目建设为破题点，走好转型创新发展之路保驾护航。深究其里，辽宁营商环境的问题归根结底是领导干部思想认识的问题，是其重视程度的问题，是其决心大小的问题。将优化营商环境的评估结果与企业和群众的切身感受不一致的问题置于显微镜下，我们不难发现，其病灶也正是领导干部在层层落实工作责任的过程中减了压、松了码，“毛细血管”不畅通，好的机制带来的养分就无法传遍周身，使市场真正焕发活力。
环境是生产力，是竞争力，是一个地方的品牌和形象。没有良好的营商环境，客商不会来，人才留不住。谁能抢先营造优质的环境，谁就能吸引更多的资源，就能掌握发展的主动权。每名干部都应清醒地意识到，自己的一言一行不仅决定自身在企业和群众中的印象分，也直接影响着外界对于辽宁打出的评价分。因此，“人人都是营商环境，个个都是开放形象”不是一句口号，而应是一种实实在在的行为。可以说，塑造辽宁形象首先看干部，优化营商环境关键在行动。
优化营商环境是党中央为东北振兴发展开出的“药方”，是省委、省政府的明确要求，也是辽宁实现新一轮振兴发展的现实所需。各级干部必须充分认识和理解打造国际化营商环境的重要意义，争做践行“人人都是营商环境，个个都是开放形象”的表率，在为企业和群众排忧解难中践行民本理念，不断锤炼构建“亲”“清”新型政商关系的能力本领，真正将打造国际化营商环境作为辽宁加快新一轮振兴发展的重要切入点和有力突破口牢牢抓在手里，坚持在破解营商环境存在的突出问题上集中发力，进而形成“牵一发而动全身”的强大效应，为辽宁实现转型创新发展提供有利环境支撑。
众人拾柴火焰高。优化营商环境是一项系统工程，除了需要每名干部拧紧思想“螺丝钉”，启动行动“加速器”，还需要全省方方面面协同配合，凝聚合力，形成“一盘棋”的工作格局。因此，各级党委、政府要深刻认识到不抓营商环境是失职，抓不好营商环境是不称职，把抓营商环境这个政治责任记在心中、扛在肩上、抓在手里。要积极树立正面典型，及时推广好经验、好做法，曝光批评破坏环境、阻碍发展的人和事，大力宣传“人人都是营商环境、个个代表沈阳形象”的理念，努力营造爱商、亲商、尊商、重商的社会氛围。要在强化督查考核上用力，切实将任务落下去，把问题反映上来，真正搞清好的具体好在什么地方，差的究竟差在哪里。真正把优化营商环境放到辽宁振兴发展战略地位的高度想问题、作决策、办事情。
永不言弃、永不言败、永争一流是辽宁广大干部群众的精神基因，相信只要全市上下咬住目标，以更加饱满的激情攻坚克难、锐意进取、创新实干，辽宁一定能以新环境、新作为、新成绩，向国内外企业家和优秀人才发出更有感召力、更具说服力的共谋发展邀约，向再展老工业基地雄风、振兴辽宁的目标追求迈出更加坚实的步伐！
个人营商环境心得体会【篇11】
高质量的发展必须要有高质量的营商环境做保障，法治化营商环境离我们并不遥远，通过“迎接二十大、优化法治化营商环境、服务保障高质量发展”大讨论活动的学习，我更深刻的认识到法治是最好的营商环境，在日常工作中，我有责任有义务积极投身到优化法治化营商环境工作中，立足本职工作，依法认真履职，及时帮助企业排忧解难，让企业在感受到公平正义的基础上，更感受到司法的温度。
法治是最好的营商环境，要营造一流的法治化营商环境，需要我们每一位检察干警以法治护航。我们要全力贯彻全区优化营商环境大会精神，持续高标准，严要求，对待本职工作，立志为党分忧，为国尽责，为民奉献，以实际行动为法治化营商环境贡献力量。
优化法治化营商环境，是一场系统的、深刻的自我革命。大讨论活动开展以来，通过学习，让我对优化法治化营商环境有了更深入的理解，营商环境是一个国家和地区的重要软实力，也是核心竞争力。充分认识到检察院在优化法治化营商环境、服务经济发展方面的重大政治责任、法治责任和社会责任，也清晰地认识到优化法治化营商环境的重要性、紧迫性和艰巨性。
作为一名检察院干警，要牢固树立“人人都是营商环境”理念，立足本职工作，转变执法理念，提升服务质效，认识到服务保障优化法治化营商环境是一项长期坚巨任务，既要久久为功、绵绵用力，切实增强政治意识、法治意识、宗旨意识和服务意识的理念，积极主动加强政治理论学习，吃透精神、领会实质，确保圆满完成目标任务。
个人营商环境心得体会【篇12】
政商关系不仅关涉到营商环境，而且集中体现了党风、政风和社风。近日，习近平总书记在主持召开企业家座谈会时强调：“要构建亲清政商关系，各级领导干部要光明磊落同企业交往，了解企业家所思所想、所困所惑，涉企政策制定要多听企业家意见和建议，同时要坚决防止权钱交易、商业贿赂等问题损害政商关系和营商环境。”
党的十八大以来，各级党委、政府积极构建亲清政商关系，推动政治生态日益清朗、营商环境持续优化。7月21日，湖南省纪委监委出台《关于规范政商交往推动构建亲清新型政商关系的意见》(以下简称《意见》)，旨在进一步明晰政商交往的界限和禁区，推动政商关系良性发展。党员干部要把握分寸、靠前服务、主动作为，推动构建亲而有度、清而有为的亲清新型政商关系。
构建亲清政商关系符合时代需要。截止20xx年底，我国已有市场主体1.23亿户，其中企业3858万户，个体工商户8261万户。党的十八大以来，党中央高度重视民营企业发展，一系列减税降费、降低准入门槛、加大扶持力度等政策措施相继出台，面对突如其来的新冠肺炎疫情影响，企业作为稳就业的“顶梁柱”、经济增长的“发动机”承受了前所未有的压力，保市场主体就是保社会生产力，党员干部要深入贯彻习近平总书记关于构建亲清新型政商关系的重要指示精神，领悟“亲”“清”内涵联系、平衡“亲”“清”二者关系，做到有所为、有所不为，切实为企业发展注入强大信心和强劲动力，不断排忧解难、添柴加火，充分释放市场主体活力。
“亲”是政商关系活起来的根本。“亲”是敢于作为的责任使然。当前，有部分党员干部“心有芥蒂”，拒商远商的现象时有发生，说到底还是对“政商边界”存在“认知偏差”，宁可不作为、懒作为，也不敢主动履职、积极担当。此次《意见》的出台，为党员干部提供了“指路明灯”，从落实惠企政策、优化涉企服务、维护合法权益、加强政商交流、助力企业发展五个方面督促其全面履行职责，积极担当作为。党员干部不能“蜻蜓点水”、敷衍塞责，要进一步转变观念、放开手脚，与企业家多谈心、多交流、多引导，及时回应企业及其负责人的关切。要做好各类惠企政策的解读工作，公平对待各类市场主体，切实维护企业合法权益，以对党和人民高度负责的态度，实现良性互动，提振发展信心，助力企业向好向稳发展。
“清”是政商关系好起来的关键。“清”是有所不为的纪律使然。古语有言：“道德当身，不以物惑”，党员干部的衣食俸禄均是党和人民给予的，要筑牢防腐拒变的思想道德防线，根植“为了人民，一无所惜;除了民利，一无所求”的人生信仰。要以《意见》中负面清单厘清交往界线，在与企业及其负责人交往中做到慎始、慎独、慎微，以党纪党规、法律法规为准绳，绝不索拿卡要、谋求私利，做到心存敬畏、行有所止，坚守为政之本。还要谨慎用权，不做“拍脑袋”“图痛快”的莽撞决定，要在与企业光明磊落的交往中牢记初心使命，做到不越纪、不触法、不谋私，以自身实际行动为企业发展注入源源不断的正能量。
今年是“十三五”规划的收官之年，使命呼唤担当，实干赢得未来，我们要进一步提振信心、凝聚共识，积极构建亲清政商关系，千方百计激发市场主体活力，奋力为历史交上一份满意答卷。
个人营商环境心得体会【篇13】
矛盾纠纷化解工作是优化法治化营商环境的重要一环，对于市域社会治理现代化和民营企业健康发展具有重要作用。我认为应从以下几点提高人民调解工作的职能作用。一是建立健全一站式多元矛盾纠纷化解工作格局。充分发挥基层信访、综治、法院、公安等各有关部门职能作用，建立健全矛盾纠纷排查化解平台，创新工作机制，规范工作流程，形成工作合力，提升工作实效，不断扩大矛盾纠纷多元化解机制受众面和影响力，有效推动矛盾纠纷多元化解工作向纵深发展。二是探索非诉讼化解矛盾纠纷机制向基层延伸，提出党委领导、政府负责、民主协商、社会协同、公众参与、法治保障、科技支撑的社会治理体制。三是进一步加强人民调解、行政调解、司法调解与信访调解、社会调解“五位一体”相衔接的工作运行机制，以矛盾纠纷多元化解中心为中枢，将司法、法院、公安、信访等部门调解力量进行整合，配齐配强专职人民调解员队伍，确保群众反映的诉求能得到及时回应和妥善处理。四是做好“人民调解+司法确认”工作，对调解程序、立卷、司法确认、归档等工作做出制度性规定。五是积极拓展“第三方”社会调解渠道，充分发挥“两代表一委员”（党代表、人大代表、政协委员）和法律明白人等社会力量的积极作用，引入律师、法律工作者等专业力量参与矛盾纠纷化解工作，同时发挥仲裁、行政复议的职能作用，分类施策，多管齐下，努力使矛盾纠纷通过非诉讼方式快速解决。下一步工作中，我们要紧紧围绕优化法治化营商环境，系统思考谋划思路举措，以高度的政治责任感和求真务实的工作作风，全力为优化法治化营商环境贡献智慧力量。
