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晋升的自我鉴定

发表时间:2024-05-12

晋升的自我鉴定。

我们都有可能需要用到自我鉴定,自我鉴定,是对自己的总体情况进行全面系统的分析、评价、研究等。自我鉴定是深入了解自己和他们之间关系的基础,自我鉴定应该从哪些方面来写呢?对于“晋升的自我鉴定”这个话题编辑认为需要大家多方面思考,请将此页加入收藏夹以备日后阅读。

晋升的自我鉴定 篇1

在工作的这段时间以来,我感受很深,虽然这并不是我的第一份工作,但是在此期间,我一直持着谦虚谨慎、认真负责的工作态度。通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获,现个人鉴定如下:

1.在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外,我具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和谐融洽。

2.工作上,本人自xxxx年工作以来,先后在某某部门、某某科室、会计科等科室工作过,不管走到哪里,都严格要求自己,刻苦钻研业务,争当行家里手。就是凭着这样一种坚定的信念,我已熟练掌握储蓄、会计、计划、信用卡、个贷等业务,成为xx行业务的行家里手。我工作过的岗位大部分在前台,为了能更好的服务客户,针对不同层次、不同需求的客户,我给予不同的帮助和服务,记得有一位第一次到我行客户,当我了解到他要贷款买二手房时,由于他不知该怎么办,只是有个想法,我便详细地向他介绍了个贷的所有手续。除了在服务客户上我尽心尽力,在行里组织的各项活动中我也积极响应,经常参加单位组织的各项竞赛,展示自我,并取得了优异的成绩,受到了单位的嘉奖。

3.学习上,自从参加工作以来,我从没有放弃学习理论知识和业务知识。由于我毕业财校属于中专,刚工作我就利用业余时间自学大专,并于xx年毕业,但我没有满足于现状,又于xx年自修东北大学金融本科,由于学习勤奋刻苦,成绩优良,学习中受到老师充分肯定,目前正在积极准备论文答辩。不但掌握和提高了金融知识,也有了一定的理论水平,完全达到了本科生所具有的水准。学习理论的同时,更加钻研业务,把学到的金融知识融会到工作中去,使业务水平不断提高,并于xx年参加全国中级经济师资格考试,顺利通过同时被行里聘为中级师。在多年的业务知识考核当中,每次会计业务资格考试都达到1级水平。

但是我也还存在一些缺点和不足,主要是学习不够深入,政治敏锐性不够强,工作方式方法欠妥,文字功底不够扎实,有待在今后的工作中进一步完善和提高。

我是一个对外界事物充满好奇心的人,凡事都喜欢探个究竟,我不喜欢凭空去接受人云亦云的解释,对各种事情我都希望能够用自己的眼睛去观察,然后用自己的mental software 来分析,这种周而复始的学习过程让我知道一个人的认知和掌握的分析工具总是有限的,因此我也很喜欢和来自不同的地方以及不同的文化背景的人打交道,与不同的人交谈会会启发我用更多不同的角度和方法去观察事物和分析事物,并且在这个过程中我学会了根据不同的人的性格来调整自己与人沟通的方式,更重要的是,我觉得,这是我在人际交往中学到的最宝贵的东西

我觉得人生就是一个不断学习和进步的过程,虽然我没有非常多的社团活动以及社会实践经验,但是在欧洲半年的交换生活让我成长了不少,我可以熟练的运用英文来与别人交流,并且在书写方面也能够得心应手,在英文的听力方面我相信自己还是胜人一筹的,因为欧洲的每个国家居民说英文的口音都非常的不同,但是我能够很快的适应.

对于要做的事情,我喜欢贯注全部的努力和热情的人,我有很好的执行力,但是对于完美的追求又使得我在执行的同时不忘记take initiatives,让任务完成的更接近完满

晋升的自我鉴定 篇2


作为一名警察,我对自己的责任感和使命感始终充满信心和热情。多年的工作经验,让我逐渐成长为一名优秀的警官,并取得了卓越的成绩。近期,我获得了晋升警长的机会,这让我反思了自己的职业生涯,并对未来的发展充满期待。


作为一名警长,我将更多地承担管理与领导的角色。我将全面负责所在警务区的工作,包括指导下属警员,有效组织资源,进行警务计划的制定与执行,以及协调与其他部门的合作。我将以身作则,不仅在技能上展现出色,更注重激励与培养下属,使整个团队的工作水平提升。


我将致力于加强社区与警察之间的联系。通过积极参与社区活动和与居民间的交流,我将建立起关系紧密的合作伙伴关系,促进警察和居民之间的沟通与互动。我将组织开展警民联动的项目,如社区巡逻、防范犯罪宣传等,以此增进社区的安全感和凝聚力。我相信,通过密切的联系与良好的沟通,我们能够共同构建一个和谐安全的社区环境。


而后,我将进一步提高自己的专业水平。作为一名高级警官,我将继续学习和深化对相关法律法规的理解,不断更新知识储备,掌握适应新形势下的警务技能。同时,我将积极参与各类培训和学术交流,与同行分享经验与心得,不断提高自身的综合素质。只有不断进步,才能跟上时代的步伐,更好地履行警察使命。


我也将更加注重心理素质的培养。警察工作常常面临高强度的工作压力和复杂的环境。作为一名合格的警官,我将深入研究心理学知识,了解如何应对压力和情绪,并学会有效地解决与他人的冲突。只有保持稳定的心态,才能在极端情况下冷静应对,有效维护社会治安的稳定。


我将坚守廉洁自律的原则。作为公职人员,我将保持清正廉洁的品行,严格遵守法律纪律和职业道德规范,做到公正无私,权力公正,杜绝利益输送和腐败行为。我将主动接受组织的监督与考核,积极配合反腐倡廉工作,树立起警察的良好形象,赢得社会的认可和尊重。


小编认为,晋升警长对我来说是一次机遇与挑战并存的时刻。我深知这是对我的能力和责任的更高要求,但我坚信我有足够的信心和能力去胜任。我将通过持续的努力和学习,致力于提高自身素质和团队管理能力,为社会治安的维护和人民的安宁做出更大的贡献。

晋升的自我鉴定 篇3


作为一名警官,自从加入警队以来,我一直努力工作,恪守职责,为保护社会治安做出了积极贡献。如今,我有机会晋升为警长,我深感荣幸和自豪。在这篇文章中,我将详细、具体而生动地阐述我的自我鉴定,以表达我对警长岗位的渴望以及适应该岗位的能力和素质。


作为一名警官,我时刻以身作则,严格要求自己。在参与执法行动和处理犯罪事件的同时,我始终保持冷静和坚毅的态度。我懂得尊重法律、尊重人民,并在工作中始终秉持公正和客观的原则。我明白作为一名警长,我将作为警队的代表,承担更多的责任和压力。我相信这种荣誉和责任的背后,我们可以为社会带来更多的安全和稳定。我愿意投身于这份使命,不断提升自己的能力,超越自己。


我具备组织和管理团队的能力。在过去的工作中,我不仅与同事们紧密合作,共同致力于事业的发展,而且也始终拥有良好的人际关系和领导力。我注重团队合作,善于与他人沟通协调。我了解每个人的优势和不足,懂得赏识和鼓励团队成员,使他们能够发挥潜力,取得更好的成果。一个团结、紧密的团队将更有力量应对各种挑战,保持高效和协同的工作状态。


另外,我注重持续学习和专业发展。作为警长,我明白这个岗位需要不断学习和更新知识的责任。我将持续学习新的执法技能、了解犯罪趋势和法律变动。我将积极参与专业培训和学习机会,提升自己的执法水平和管理能力。并且,我将带领我的团队一同努力,为提高警队的整体素质和专业水平做出贡献。


我注重公益和社区服务。作为一名警官,我理解警察不仅仅是执法者,更是社区的守护者。在我过去的工作中,我积极参与社区活动,关心民众的安全和福祉。我与社区居民建立了良好的关系,得到了他们的信任和支持。我相信通过有效的社区参与和服务,可以与民众更紧密地联系在一起,并提高警队在社区中的形象和声誉。


我愿意承担起警长的责任,为警察事业做出更大的贡献。我将以充沛的精力和对工作的热情,积极投入工作,不断努力提升自己的能力和素质。我将带领团队,合作共赢,为社会治安做出更大的贡献。


作为一名警官,我具备了成为一名警长所需要的各种能力和素质。我了解和尊重法律,始终秉持公正和客观的原则。我拥有组织和管理团队的能力,并与同事们保持着积极的合作和良好的关系。我注重持续学习和专业发展,愿意承担更多的责任和压力。我注重公益和社区服务,在与民众的交流中建立了良好的关系。我相信,担任警长一职,我将能够更好地发挥自己的优势和能力,为警队的发展和社会治安的保障作出更大的贡献。

晋升的自我鉴定 篇4

我于xx年4月加入x公司,先后由销售部调任至生产部担任内勤职务。回顾这三年有余时间里,我虚心请教领导,努力学习相关专业知识,积极配合与各同事之间的工作,以最好的状态进入工作,使之能快速、准确的做好每天的工作。

为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成绩,我把个人工作履历总结如下:

20xx年7月至20xx年9月在大邑县理想科技电脑公司担任出纳职务,负责每日现金收付、银行转账、登记现金和银行日记帐、货物的盘点、与供应商核对往来账等。在工作中严格审核报销单据、发票等原始凭证,按照费用报销的有关规定,办理现金收支付业务,做到合法准确、手续完善、单证齐全。因出纳工作是一个非常重要的岗位,各种单据、报表繁多,其操作规定也更注重细节,不能出半点差错,我本着“态度决定一切,细节决定成败”的原则,投入足够的耐心和细心在工作中。

为更好的做好个人职业规划,我于20xx年10月在邛崃财政局参加会计从业资格培训,学习财务相关知识,更深入了解“会计原理”、“会计从业资格”、“会计法”这对我以后参加相关工作奠定很好的基础。在此时间里,我认真学习,以优异的成绩考取了《会计从业资格证》,顺利完成学科。

20xx年4月进入新太丰农业公司。先在销售部生猪厂任内勤职务,主要负责客户每日订货、下单、开票、核对客户往来账等工作。看似比较简单电话订货,但一不小心就会定错和、下错单,造成客户利益的损失,在工作中不仅培养了我细心做事,同时让我学会了与客户沟通技巧。同年10月,由于生猪停产,我被调生产部内勤,在任期间主要负责日常生产事务、生产成本核算和各种生产报表统计、员工工资的核算,还负责部分后勤工作,如落实员工保险购买及伙食时间的`安排等。自调任生产部内勤工作以来,我认真学习新的业务知识,以适应新的工作岗位且落实各项工作任务。在领导的相关指导与帮助下,逐步理清思路,掌握工作中的方法、技巧,现我已能独立处理生产部的各种日常内务,能熟练分析各项生产数据及成本核算。在此期间,在领导和各同事的共同努力下,生产部重新建立了《生产部日常工作生产统计表》、完善了《家禽加工成本分析表》、《员工基本信息台帐》、《能耗统计表》看是简单的基础工作,一切都是从零开始,特别在完善家禽加工成本分析表工作中,需收集整理前期未统计的能耗、低耗、包装等数据。我坚信只要在工作中,不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,各项工作就能够更快、更好的完成。

勤能补拙,平时工作中我不断总结完善自己的工作内容,结合实际工作情况,先后制定工作目标,到现场实践,经过努力完善了前期未完善的各种报表,并取得了良好的效果,也为今后各项工作的顺利开展铺设了坚实的基础。

晋升的自我鉴定 篇5

晋升职称自我鉴定范例精选

xx同志1970年参加工作,1987年加入中国共产党,大专文化,从事政工工作近,晋升职称自我鉴定。

该同志政治思想坚定,严格贯彻党的路线、方针、政策,具有较强的工作水平和理论业务水平,思想品德高尚,工作态度端正,团结同志,勤劳朴实,具有务实求严真抓实干的`优良作风。

在担任多种经营公司机关支部书记期间,结合本单位女工多、老弱病残人员多的特点,积极开展思想政治工作,为稳定员工队伍,搞好多种经营公司经济生产建设作出了贡献。

在担任矿工会文体部部长期间,虽年近半百,还兼任生产部部长、俱乐部主任等职,该同志立足本职,毫无怨言,不计较个人得失,积极开展群众性文体活动和各阶段的劳动竞赛,经常组织大型运动会、各种群众活动、各种展览和赛事。在该同志的积极努力下,xx矿的群众文化生活、基层安全文化和各项劳动竞赛活动,开展得有声有色。该同志由于个人积极努力,在20xx年、20xx年连续两年获得中国能源化学工会先进个人和优秀工会干部称号。

鉴于该同志的工作能力、政治思想觉悟和业务水平以及所取得成绩,已具备政工师申请资格,同意推荐马xx同志申报晋升政工师职称资格。

晋升的自我鉴定 篇6

20XX年,在校委的正确领导和全体教职工的大力支持下,本人及人事处全体干部以深化人事制度改革为目标,以干部人才队伍建设为主线,以质量提升年活动为抓手,积极落实人才强校战略,较好地完成了年初制定的各项目标任务。现将一年来工作汇报如下:

一、加强思想政治学习,提升自身综合素质

一是把深入学习贯彻一系列重要讲话精神作为一项重大政治任务,通过看文件、学讲话、听报告等形式,不断加强党的理论学习,不断增强政治意识、大局意识和责任意识,在思想上、政治上、行动上与以同志为的党中央保持高度一致。二是坚持以党的精神和省委八届五次全会精神为指导,积极参与党校解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展大讨论活动,按照昌忠校长讲话要求,深入思考、吃透精神、抓住实质,解放思想、对标先进,积极搞好本处室大讨论活动。三是落实中央、省委和校委文件精神,按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,认真开展党的群众路线教育实践活动,坚持走群众路线,反对四风,密切与广大教职工的联系。本人作为党校教育实践活动领导小组成员,负责宣传报道、编发简报、上报信息、督导检查等工作,及时组织协调完成了群众路线活动中厅级、处级干部测评、相关数据统计、总结汇报材料上报、活动督导检查等具体工作。

二、强化人事业务工作,落实校委决策部署

一是不断深化人事制度改革。按照标准化管理要求,以提升工作质量和效率为目标,不断深化人事制度改革。干部方面:制定实施《中共**省委党校工作人员调配管理规定》,规范我校人员调配工作;进一步落实处级干部公开竞争上岗机制,激发干部队伍活力。积极推行领导干部任前谈话制度。知识分子方面:研究出台《中共**省委党校首席专家管理办法》,激励教研人员不断提升教学科研能力,修订完善《专业技术职务任职资格申报推荐办法》,进一步规范专业技术职务任职资格申报工作。劳资方面:研究制定《事业人员绩效工资方案(试行)》,落实绩效工资,联合有关部门出台《关于加强和规范临时性加班管理的规定》、《关于进一步规范值班工作的规定》,强化值班、加班管理。

二是稳步推进人才队伍建设。干部管理工作:配合省委组织部考察组,完成1名正厅级巡视员民主推荐工作;根据工作需要,调整1名处级干部转任非领导职务,1名专业技术人员转换岗位;通过竞争上岗方式选拔任用11名副处级领导干部,优化处级班子结构;经试用期满考核,11名正处级领导干部正式任职;经民主推荐考察,校委研究决定1名同志任正处级领导职务,2名同志任副处级领导职务;组织协调xx年处级领导干部政治理论水平任职资格考试;按照省委组织部要求落实开展领导干部报告个人有关事项工作;强化人事信息管理工作,组织全校干部职工填写干部(工人)履历表,完善干部信息,规范人事档案管理。人才管理工作:xx年度职称申报经评审晋升正高8人,副高5人,中职4人;xx年度职称申报共推荐参评正高5人、副高5人、中职2人;完成xx年专业技术岗位聘用工作,聘用二级岗1人、三级岗3人、四级岗2人、五级岗1人、六级岗2人、七级岗5人、八级岗2人、九级岗2人、十级岗4人、十二级岗2人;完成xx年度省三三三人才工程人选及省人才培养工程项目资助等选拔推荐工作,评选出二层次人才3人、三层次人才10人;2名同志获得省人才培养经费资助;1名同志被评为**省首批青年拔尖人才。xx年公开招聘1名专业技术人员。专家管理工作:完成国务院特贴专家、省有突出贡献中青年专家报表工作,及时发放专家津贴;安排9名首席专家进行健康体检,组织开展第一次首席专家学术休假。

三是进一步加大人才培养力度。创新进修培训模式:按照《**省干部选学工作实施意见》等文件要求,结合我校实际,认真组织17名处级干部及15名科级及以下干部参加首期干部选学培训班,着力提高行政队伍综合素质,奠定了我校干部选学工作的良好基础。陪同常务副校长到山东等地考察调研、学习对标,选派2名处级班主任到山东省委党校任学员管理部门班主任助理,学习山东省委党校学员管理经验,提升学员管理能力。选派13名同志参加中央党校、浦东、延安、井冈山干部学院、省行政学院及校内主体班次培训学习,推荐1名同志到中央财经大学保险学院做访问学者,拓宽教职工理论视野。加大实践锻炼力度:选派3名处级领导干部、3名专业技术人员分赴6个县(区)进行为期一年的挂职锻炼,丰富党校干部教师基层工作阅历,建立地方和党校之间桥梁纽带;选派2名处级干部、1名专业技术人员组成第二期驻村工作组,赴**县开展驻村帮扶工作,圆满完成深化基层建设年活动各项目标任务。做好出国境学习交流:继续推动干部外出交流学习和考察工作,xx年人事处办理了任校长赴韩、秘书长赴意交流培训以及赴韩公务员互派交流学习等出国手续,拓宽了对外交流学习渠道。

四是严格规范劳资管理工作。按照省委省政府要求,完成了我校吃空饷工作的自查、公示、回头看等工作。工资福利方面:调整工资292人次,向省人社厅、财政厅报批我校xx年绩效工资总量,与有关部门一起完成xx年教师节补贴、取暖补贴、年终一次性奖金发放工作。社保管理方面:完善编外合同制工人社会保险管理办法,研究制定xx年前社会保险补发办法。按时申报各类社保报表并缴费,及时调整缴费基数。离退休及丧葬工作:xx年人事处为12名同志办理退休手续并执行退休待遇,协助处理6名去世人员后事有关事宜;对我校遗属现状进行调查,经校委批准调整了遗属补助发放办法。

三、切实转变工作作风,激发人事干部活力

一是自觉贯彻落实中央八项规定和省委、校委有关要求,带头转变作风,在工作中坚决反对四风,不断克服形式主义,脚踏实地地工作;反对官僚主义,主动团结同事;发扬艰苦朴素优良作风,自觉抵制奢靡之风。二是按照校委召开民主生活会具体要求,与处室同志深入开展交流谈心,精心准备民主生活会材料,认真开展批评与自我批评,广泛征求其他处室对人事处及本人的意见和建议,深入查找问题原因,不断提高履职能力,通过反对四风和召开民主生活会等形式,加强人事处班子建设和自身建设。三是落实岗位目标责任制,激发全体干部干事创业热情,严格按照年初制定的目标责任,细化任务,明确时限,落实责任人,不断强化责任意识、岗位意识和服务意识,切实转变工作作风,提高工作效率。四是密切与教职工的联系,及时听取教职工意见建议。上半年本人逐一走访教研部门听取意见,并就有关问题向校委进行专题汇报,协调帮助教职工解决了办公电脑、录音笔等实际问题。

人事工作牵涉面广,事务繁杂,工作中难免存在不足之处,xx年我将带领人事处全体干部进一步加强理论学习,提高综合素质,认真落实全国、全省组织工作会议精神,紧密围绕校委中心工作,充分发挥组织人事干部作用,积极推动干部人事制度改革,强化人才队伍建设,强力推进人才素质提升工程,为实现党校跨越式发展做出新的更大贡献。

晋升的自我鉴定 篇7


近年来,随着社会的发展和进步,警务工作的复杂性和挑战性也逐渐增加,因而对警司的要求也越来越高。为了提升警司的能力和水平,警察机关不断开展培训和提升计划,以帮助警司们更好地胜任工作。如何做好警司晋升培训的自我鉴定,成为警察们共同面对的任务。


我认为在自我鉴定中要明确自己的培训需求。警司晋升培训涉及的内容非常广泛,包括技能培养、领导力和管理能力的提升、执法能力的提高等等。自我鉴定就是要对自己的优势和不足进行分析,找出自己眼下最需要提升的能力。比如,在领导力和管理能力方面,我发现自己在团队合作和决策能力上还有待提高;而在技能方面,我希望能够更加熟练地运用现代科技手段,提高工作效率。只有明确自己的培训需求,才能有的放矢地制定培训计划。


在自我鉴定中要勇于面对自己的不足。由于警司在任职期间积累了丰富的经验,有时候可能会对自己的能力产生过度自信或以往工作的成功给自己带来满足感。对于警司晋升培训而言,必须真实客观地审视自己的不足,坦诚面对自己的问题。这并不意味着要自责或失去自信,相反,这是对自己负责的表现。只有勇于面对自己的不足,才能够更有针对性地进行培训,提高自己的能力水平。


在自我鉴定中要学会寻求反馈和建议。身处在一个复杂多变的社会环境中,只有通过与他人的交流和沟通,才能够及时了解到外界对的看法和建议。在警司晋升培训中,可以向同事、上级领导或者专家学者请教,听取他们的意见和建议。他们会从不同的角度和经验中给出中肯的评价和指导,为提供宝贵的参考。通过接受他人的反馈与建议,能够及时调整自己的培训计划,更好地提高自己的能力。


在自我鉴定中要注重实践和反思。警司工作是一项实践性非常强的职业,只有通过实践才能不断积累经验和成长。在培训中,要将所学知识与实际工作相结合,通过实践锤炼自己的技能和能力。同时,在实践的过程中要不断地反思并总结经验,找出自己的不足并及时改正。实践和反思是不断成长和进步的关键,只有不断地实践和反思,才能真正提高自己的能力。


警司晋升培训是一个让警察们更好地成长和进步的机会,而自我鉴定则是这个过程中的关键一环。通过明确培训需求、勇于面对不足、寻求反馈与建议以及注重实践和反思,能够更好地制定培训计划,并提高自己的能力水平。希望每位警司能够在晋升培训中不断突破自我,为社会治安和安全做出更大的贡献!

晋升的自我鉴定 篇8

在培训生活中,我认识了一大批新的朋友。通过和她们的同寝室的相处,我觉得自己也有新的认识。由于我是这批培训学员中年龄较小的,大多数的学员都是三十多岁的人了,所以平时在寝室的清洁卫生工作我是比较主动的。通过和这些年纪大的人交流,在和他们的交流中总有种东西隔在彼此之间。我发现这种距离感以后,我就开始重新调整自己,主动去接近他们,主动去关心他们,主动和他们交流,自己也放弃些活泼元素,让他们看到我成熟的一面,和他们有共通的一面。其实通过和他们的相处,我也感悟颇丰。一个年龄稍长的大哥对我说了这么句话,让我觉得颇受启发。他说:“警察,应该什么都学一些,什么都要懂一些,你应该多学些,在各行各业都要会一些,三教九流都要懂一些。”警察是个和各种人打交道的职业,不能说365行样样精通嘛,起码你都懂个一二三,否则对你的工作是非常有局限性的。”我事后觉得这番话很有道理,自己毕竟是个警察,既然选择了这个职业就要尽力把工作做好,虽然自己目前从事的是社区民警的工作,但是如果将来一旦变化警种,让我去做个刑侦民警了,我该如何面对那些人群呢?这的确引起了我的一番思考。从工作想到自己的人生,何尝不是如此呢?自己虽然走了30多年人生路程,自己收获了哪些?又失去了哪些?看来此次培训生活真是不虚此行啊!

根据警衔晋升有关规定,20**年11月16日,本人在江西警察学院参加了为期16天的三督晋升二督培训。通过这段时间的学习,使我更新了理念、休整了身心、结识了朋友,自觉收获颇丰。归纳起来,有如下几点学习体会:

一是在理念上有了转变。本人大学一毕业就通过省公安厅选调进入公安机关,在基层从警的20**年来,参加过各类培训不下30次,之前总觉得培训是上级的硬任务,不管愿不愿意,都要把培训当成走过场,被动地去接受,自然也就没有很好地珍惜。而这次培训不同,由于基层公安机关的平台低,职级上升的空间非常小,按照规定,如果没有职级的变化,这或许就是我警衔晋升培训的终点,因此,得知要参加培训之初,在心理上,我略带一些悲观,又有些许坦然,决定在不惑的年龄,好好地、清晰地享受这次学习的机会。特别是到达警察学院开始了培训生活之后,通过班主任卢建新老师的教导,一些专家、学者的讲授,以及与其他学员的交流,这种放下平日执念、珍惜培训机会的理念更加坚定。

二是在身心上有了休整。因为本人自20**年1月就开始担任县公安局办公室主任,20**年兼任指挥中心主任,与上级公安机关指挥、办公、科信、情报、网安等部门对应,任务非常繁杂,责任非常重大,很难有身心休整的机会,从警以来,从没休过公休假,整天就像绷紧的弦,随时都可能崩溃。这种脱产式的培训,让我有了很好的喘息机会。培训部对课程的设置也很科学,既有理论讲座、又有实践操作;既有警体训练、又有心理拓展,让我感觉学习非常愉快。特别是心理拓展课,对我来说是一次全新的体验。囿于年龄、身份、身体、心态等原因,很多年来没有这种肢体接触的游戏,通过这堂课,既让我感觉回到了童年,又让我快速结识了朋友。以往的短期培训,很难让不同地域的学员有相识的机会,而老师组建家庭的游戏,让我很快就与上饶、景德镇、南昌等地的学员有了交流的基础。

三是在技能上有了提升。由于这次培训聘请了江西省委政法委原副书记张传发、江西警察学院院长程小白、江西省公安厅纪委副书记吴国高、江西省公安厅刑警总队总队长胡景辉、南昌市委宣传部原副部长李建一等多名领导和江西警察学院李毅、左晓斌、王能武等一批优秀教师,可谓师资雄厚。他们的讲授时常让我有高屋建瓴、醍醐灌顶之感,给我开拓了视野,启迪了心智。比如张传发老师讲授的如何做好基层工作、王能武老师讲授的第六次犯罪问题研究、左晓斌老师讲授的刑事查缉战术等等,都是在基层工作实践中总结提炼出来的;还有些课程是之前没有接触过的,比如心理拓展训练、92式和左轮手枪射击、盾牌的攻防使用等等,让我们的警务技能有了进一步提升,对我们今后从事基层公安工作有很好的指导意义。

总之,短短半个多月的培训,给我留下了深刻的印象,让我有了“莫让培训走过场”的感想,希望自己以此为新的起点,在今后的公安工作中,不断学习、继续努力,做好人、办好事、作贡献,无愧于自己的人生、无愧于自己的职业、无愧于这个时代!

晋升的自我鉴定 篇9

鉴定一:

岁月如梭,转眼一年的实习期即将结束。在领导的关心支持下,在同事的热心帮助下,通过自身的不断努力,我很快适应了环境,适应了新的工作岗位,回首翘望,有优点可待继承发扬,还有不足需学习改进。

思想方面,政治立场坚定,热爱祖国,拥护党的各项方针政策。与时俱进,开拓创新,认真学习“三个代表”的思想及“八荣八耻”的内容,领悟“xxx”精神,还通过报纸,电脑关注国内外形势及有关政治动向。使自己的政治、思想水平有了很大的提高。

在学习方面,严格要求自己,凭着对个人目标和知识的强烈追求,牢固地掌握了一些专业知识。随着技术的更新,工艺流程的不断完善,要求我们不断加强自身能力建设。我抱着不断进取的求知信念,从没有放弃学习理论知识和业务知识。在提高专业知识的同时也努力提高自身的素质修养。我还利用工作之余时间,报考了全国成人高成,参加函授学习。在学习和掌握选矿专业理论知识和应用技能的同时,还注意各方面知识的拓展延伸,为成为一名优秀的技术人员而不懈奋斗。

在工作中,我严格遵守厂纪厂规,认真履行自动化控制室一名操作人员的职责。尊敬领导,团结同事。不迟到,不早退,不矿工。蹋实工作,努力做到操作规范化,技能熟练化、基础设施清洁维护经常化。将理论与实践相结合,并做到理论学习有计划、有重点,实践操作有措施,有记录。工作期间始终以“热心、细心”为准则,联系现场实际勤观察,勤思考,勤学习。工作实践让我的业务不断增长,工作能力和思想认识都有了很大提高。

我的生活准则是:认认真真做人,蹋蹋实实工作。为人真诚热情,乐于助人。坚持着自我反身且努力完善自己人格的意念,时刻以品德至上来要求自己,一贯奉行严于律已的信信条并切实遵行它。积极参加单位组织的各项活动,在“爱我百花”职工风彩演讲大赛中,取得了良好成绩。不但丰富了自己的阅历,还锻炼了自己能力!

晋升的自我鉴定 篇10

200x年,在局党组和纪检组的领导下,在同志们的支持和帮助下,自己认真履行职责,落实省纪委、监察厅和国家旅游局纪检监察局的工作部署,完成了各项工作任务,并在提高个人素质方面取得了一定的进步,现向各位领导和同志们述职

一、认真履行职责,完成工作任务

200x年,落实局领导提出的关口前移、立足防范、立足教育的要求,围绕局中心工作,在维护政府廉洁、保证政令畅通、促进勤政高效方面,主要开展了制度建设、廉政教育、专项治理、行风建设等项工作。

(一)加强制度建设

确定200x年为党风廉政建设制度年,从制度上防范违纪现象的产生。一是根据中纪委、省纪委的要求,进一步抓好党风廉政建设责任制的落实,起草修订了党风廉政建设责任制,进一步充实内容,重点抓好责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,与各处室签订党风廉政建设责任书,保证责任制落到实处;二是建立了廉政建设目标考核责任制、评廉述廉和廉政考核制度,并与目标责任制考核相结合,在年度总结和述职的同时述廉评廉;三是继续实行一岗双责制度,各处室一把手实行一岗双责制度,既对业务工作负责,又对党风廉政建设工作负责;四是建立了遵守四大纪律、八项要求制度;五是落实廉政谈话的告诫谈话制度。

(二)开展党风廉政教育

今年党风廉政教育的重点是宣传贯彻《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,深化教育,强化监督,推动党员干部廉洁自律,防患于未然。在两个条例学习中,采取了集中学习与专题辅导相结合的方法,组织全机关同志收听收监察部副部长关于两个条例的辅导讲座,对因外出没有参加集中学习的人员,专门组织了集中补课,消除学习死角,保证了人人都能受教育(这是配合机关党委开展的)。

开展典型示范教育和读书思廉活动。根据省纪委和局纪检组关于对领导干部违反规定收送钱物开展专项治理的安排,在机关干部和直属单位领导中开展典型示范教育和读书思廉活动。编发了《廉政建设》电子期刊。刊载勤廉兼优、拒礼拒贿的正面典型及典型****案的反面教材及廉政建设的其他信息。电子期刊利用机关办公网(内网),以电子邮件形式发送到个人邮箱。

(三)深入开展专项治理工作

1、开展对领导干部违反规定收送钱物问题开展专项整治。根据省纪委的安排意见,起草了《关于对领导干部违反规定收送钱物问题开展专项整治工作的通知》(辽旅纪检字[xx]3号文件),对专项整治工作进行了具体的安排部署。进一步明确了近几年中央和省就解决收送钱物问题做出的一系列规定,要求干部严格贯彻执行。

开展家庭助廉活动,加强对干部配偶、子女的廉政教育,营造家庭清廉是福的氛围,构筑把前门、堵后门的家庭拒腐防线。起草了《致领导干部配偶的一封信》并以局党组名誉发给干部配偶,同时制定了家庭助廉《廉政公约》。机关干部及直属单位领导干部认真对待,干部配偶积极参与家庭助廉活动,签署了《廉政公约》。

开展廉政谈话。对机关及直属单位走上领导岗位的干部进行廉政谈话,上半年共对4名职务变动的干部进行了廉政谈话,并就如何保持清正廉洁,不违反规定收送钱物提出要求。

通过贯彻落实省纪委的安排意见,认真开展专项整治工作,我局机关干部及直属单位领导拒腐防变的意识普遍增强。至今,未发生违反规定收送钱物的问题。

2、根据省纪委、省监察厅的要求,开展党政机关领导干部在企业兼职的清理、领导干部超标准配备小汽车的清理两个专项治理工作。按省纪委的要求,及时上报了清理工作的各种材料和报表,汇报了局党组决定坚决贯彻执行省委的决定,认真开展清理工作,并以此为鉴,举一反三,发扬党的艰苦奋斗优良传统的决定。

(四)开展旅游行风建设和纠风工作

贯彻国家旅游局的部署,落实全省旅游工作会议关于全面加强旅游行风建设的要求,4月1日下发了《关于在全省旅游行业开展旅游行风民主评议工作的通知》,并制定了《xx年辽宁省旅游行风民主评议工作实施方案》。确定了今年行风评议工作的重点和实现的目标。

为营造搞好民主评议行风工作的良好氛围,7月3日,在丹东召开了全省旅游纪检监察暨行风建设工作会议,各市旅游局负责纪检监察工作或分管旅游行风建设的领导参加了会议。会议传达全国旅游纪检监察暨行风建设工作会议精神,总结xx年全省纪检监察工作,部署200x年全省旅游行风建设和行风民主评议工作。省政府纠风办领导和局领导在会上就行风建设和行风评议工作做了重要指示。

为配合国家旅游局和国务院纠风办的调研工作,九月份对全省各市行风建设和纠风工作进行了调查研究,并对工作进行了阶段性总结。在国家旅游局、国务院纠风办到我省调研期间,同省纠风办共同就我省的旅游行风建设和纠风工作进行了汇报,并随国家旅游局对丹东、大连两市的行风建设工作进行了实地考察。

十月份,参加了国家旅游局在甘肃举行的行风建设工作座谈会,对我省旅游行风建设的进展情况,以及提高认识、制度建设、市场整治、政务公开、参与行风热线等加强行风建设所采取的措施进行了总结和交流。

(五)受理群众来信来访,作了相应的调查处理

全年只接到群众来信一封,经认真查实,举报所反映的问题不涉及机关工作及人员。事后将查实结果及时向举报人进行了反馈,举报人对我们重视群众来信并进行认真查实表示满意。

(六)参与机关业务工作。实现监察工作的关口前移

根据领导的安排和业务处室的需要,参与了东亚旅游博览会的招展的展场搭建工作,还参与了境外促销、优秀旅游城市创建、旅游强县评癣导游人员资格考试等项业务工作。

晋升的自我鉴定 篇11


自我鉴定是个人发展过程中非常重要的一部分,它帮助我们审视自己的优点和缺点,了解自己的发展方向,并为个人的进步制定计划。对于一个警长来说,自我鉴定更是必不可少的,因为这个职位需要具备高度的责任感和领导能力。在本文中,我将详细、具体且生动地介绍我个人在警长职位晋升中的自我鉴定。


作为一个警长,我具备丰富的执法经验和领导才能。我从警队的基层一步步晋升到现在的职位,这期间我积累了大量的实际经验,学习了如何处理各种案件和管理团队。在执法过程中,我时刻保持警觉,坚持遵守法律和规章制度,确保我的团队也能遵循同样的原则。我的领导才能体现在我对团队成员的激励和指导上,我善于倾听他们的意见,解决问题并为他们提供支持。这些经验和能力都为我在警长职位上的继续晋升提供了坚实的基础。


第二,我具备良好的沟通和人际关系管理能力。作为一个警长,与上级、同事和下属之间的沟通至关重要。我善于表达自己的想法,并能够清晰明了地传达指示和命令。与此同时,我也懂得倾听他人的观点和意见,尊重并接纳各种不同的意见。我知道通过有效的沟通可以建立良好的人际关系,这对于团队的合作和工作效率至关重要。通过我积极的沟通和人际关系技巧,我能够与上级建立良好的合作关系,并且有效地管理和领导我的团队。


我拥有优秀的团队管理能力和问题解决能力。作为一个警长,我的职责之一就是管理一个团队,确保他们高效地完成各项任务。我擅长分配工作任务,明确责任,确保团队的每个成员都能充分发挥自己的优势。我还善于解决问题,无论是干扰工作流程的内部问题还是外部困难,我都能够冷静地分析情况并找到解决方案。我相信通过我的团队管理和问题解决能力,我能够推动整个警队的发展和进步。


我的职业操守和责任感使我成为一个合格的警长。我始终将人民的安全和利益放在首位,忠诚地履行自己的职责。我严格要求自己,不断提升自己的专业知识和技能,保持警队的形象和声誉。在面对困难和压力时,我能够保持冷静和稳定,并以正确的方式处理问题。我的责任感和职业操守使我成为一个可信赖和尊重的领导者。


作为一名警长,我具备丰富的执法经验和领导才能,具备良好的沟通和人际关系管理能力,拥有优秀的团队管理能力和问题解决能力,以及职业操守和高度的责任感。通过自我鉴定,我更加清楚了自己的优点和不足,明确了自己的发展方向,为进一步提升自己和担任警长职位做好了准备。我深信自己的能力和潜力,相信通过努力和奋斗,我能够取得更大的成就,并对社会作出更大的贡献。

晋升的自我鉴定 篇12


作为一名警长,走过多年的执勤生涯,我深感荣幸和自豪。而今,在晋升的重要关头,我愿以此篇自我鉴定表达自己的心声。


作为一名警长,我深信“服务民众,维护公平正义”是我的使命。在过去的工作中,我一刻不停地为社会稳定、安宁付出了大量努力。我积极参与并组织各类公共安全宣传活动,提高了广大市民的安全意识和法制观念。我执法严明,不徇私情,公正处理各类案件,维护法律的尊严和公平。同时,我也时刻保持对警队的忠诚,与同事们保持了良好的合作,并且以身作则,严格要求自己遵守纪律。


为了更好地履行警察的职责使命,我不断提升自己的专业素养。通过学习新的执法技能和法律法规,我始终保持在法治道路上不断前行。我积极参加各类培训,学习和运用摄像监控及新兴科技手段,提高了工作效率和执法质量。我重视团队合作,经常与同事们进行交流和研讨,互相学习和提高。我也时刻关注新的犯罪模式和犯罪手段,不断提升自己对复杂案件的破解能力。因此,我坚信我有能力在警察队伍中持续成长和贡献。


作为一名警长,我认识到领导能力的重要性。我一直以来注重培养和提升自己的领导才能。我不仅注重自身的领导能力提升,还积极帮助和指导年轻警员的成长。我注重团队建设,尊重团队成员的意见和建议,并通过有效的协作和沟通,推动团队工作向前发展。我有清晰的目标和规划,善于根据局势做出明智的决策,能够稳定处理各类突发事件和危机。我也时刻关注团队成员的身心健康,注重员工的工作和生活平衡,为整个团队营造了良好的工作氛围。


我作为一名警长,我深感责任重大。警察作为国家权力机关的代表,要始终保持清正廉洁的作风,做到公正无私,铁面无私。我始终践行廉政奉公,强调廉洁自律的重要性,并以身作则,为团队树立了良好的榜样。我注重从细微之处做起,严格要求自己不与不法之徒有任何瓜葛。我将继续坚守执法底线,严守警队纪律和行为准则,为保持警队形象作出应有的努力。


在晋升的机会面前,我深感自己还有许多不足之处,但也有许多值得肯定的地方。我由衷地希望能够继续得到领导和同事们的支持和帮助,不断成长和进步。警长的荣衔将是我迈向更高峰的起点,我将以更高的标准要求自己,更好地服务民众,维护社会的安宁与公平正义。